后勤保障社会化改革的一种有效方式

我们学院作为武警院校后勤保障社会化改革试点单位,从2000年开始,在充分调查论证的基础上,先对学员食堂的饮食保障进行社会化改革,采取了引进地方公司承包的方式,将学员食堂承包给地方经营,并在具体操作中采取了多家竞争承包、三方签订合同等方式,加强控制和临督,运作两年来发展比较平稳,学员普遍反映饭菜品种增加,质量有所提高,改革基本是成功的。     

浅论提升企业核心竞争力的措施

核心竞争力是企业生存发展永恒的主题,是企业追求的目标。在激烈的市场竞争中,企业为求得生存发展壮大就要不断地提高企业的核心竞争力,使自己始终保持有持续竞争优势的能力。企业核心竞争力是企业长期形成的,蕴涵于企业内置中的,独具支撑企业过去、现在和未来竞争优势并使企业在竞争环境中能够取得主动的核心能力。     

构建科学的选人用人机制

随着经济全球化的发展,人才资源竞争国际化的趋势日渐凸现,人才争夺战更加激烈,使本来就很严重的军队人才流失雪上加霜。在这场人才争夺战中,赢得竞争的决定性因素是各个竞争主体的选人用人制度。谁的选人用人制度更有优越性,更能凝聚人、激励人,更能整合和盘活各种人才资源,更能发挥人的聪明才智,谁就能赢得竞争。     

民兵预备役人员应在经济发展方式转变中发挥骨干作用

2010年中央经济工作会议明确提出,做好全年经济工作,重点要在促进发展方式转变上下功夫,把保持经济平稳较快发展和加快经济发展方式转变有机统一起来,在发展中促转变,在转变中谋发展。     

中国制造业困局与破解

今天的国际竞争已经不是企业的竞争,已经不是产品的竞争,而是进入到了个前所未有的。一个全新的产业链的竞争市场。在产业链中,“制造“环节的价值最低。中国企业要改变在国际分工中的定位．要在产业链竞争中获得新生和发展。     

也是发展问题人才问题

人才问题也是发展问题,说得确切一点,解决人才问题必须着眼于发展。西部大开发的启动,引起了宁夏在人才问题上的忧虑。当今世界,综合国力的竞争已成为科技的竞争,而科技的竞争实质上是人才的竞争。只有拥有创造未来的人才,才能在未来的竞争中取胜。“西部大开发,宁夏要争先”,争得人才,才能创人之先。对宁夏而言,近年来说得最多的是人才的外流问题。２０多年来,宁夏共流失各类专业技术人员约３万人,占全区现有专业技术人员的１／４左右,而且在外流人才中确有很多独具专长者。近期的一次调查显示,宁夏现有专业技术人员中,有５…     

外辐射源雷达系统中时延估计算法及仿真

时延估计的方法有经典的广义相关法、自适应法、循环平稳法、高阶累积量法、时频分析法等,重点分析了外辐射源雷达系统中用于时延估计的循环平稳法和相关法,并给出了循环平稳法和相关法用于时延估计的仿真,得出了仿真结果。仿真结果表明,对QPSK信号无法用循环平稳的方法来进行时差的获取,用相关法在极低信噪比条件下检测出目标信号,长时间的信号积累是必需的。     

领航——兵团党建十年记

主持人语:总有一段征程让我们刻骨铭心,总有一种力量让我们激昂振奋。在困难中砥砺奋起,在挑战中革弊求新,在奋进中践行科学发展。党的十六大以来,面对国内外环境的复杂变化和严峻挑战,以胡锦涛同志为总书记的党中央沉着应对,科学决策,团结带领全国各族人民排除重重干扰,化解种种危机,以经济平稳较快发展、综合国力持续提高、人民生活不断改善、社会大局和谐稳定的辉煌成就,谱写了中国特色社会主义建设新篇章。科学发展观是十六大以来党的理论创新成果的集中体现,推动科学发展     

2007年国外“士兵系统”发展综述

士兵系统历经了多年的快速发展,2007年的发展似乎波澜不惊,无惊人骇世之作可述。但笔者归纳起来,还是有不少可圈可点之处。比如美国“陆地勇士”实战考核成绩喜人,法国“装备与通信一体化步兵”年底大量装备,以色列、印度等推出各自的士兵系统发展计划等。总体来讲,这一年士兵未来综合作战系统仍在平稳发展中逐步推进,     

浅析当前西方国家经济竞争的特点

90年代以来,西方经济竞争出现了一些新特点、新情况.即相互依存 加深.竞争日益激烈.在激烈竞争中,国家打先锋开路,跨国公司作主力迎战.在今后发展中,官商相互“借重”局面将趋强化,国家主权不会淡化.     

迎难而上保增长 转危为机促发展

2009年是落实兵团第六次党代会决策部署、实现"十一五"规划目标的重要一年,也是战胜国际金融危机严重冲击、保持经济平稳较快发展的关键之年。兵团经济工作的首要任务,就是保持经济平稳较快发展,在科学发展观指导下,     

知己知彼 百战不殆

当今的时代是竞争的时代,是战略制胜的时代,面对全球经济一体化的大形势,我们军工企业既要面临国内同行的竞争,也需迎击跨国公司的挤压,在清醒地认知自身优势的同时,我们也应该全面了解己知和未知的竞争对手。与国外很多大公司已经建立了自己完善的竞争情报系统并已从获取的竞争情报中得到巨大的经济利益相比,我们的军工企业在竞争情报这个领域尽管也有成功的个案,如近日成飞(集团)公司在对美国波音公司转包生产索赔一案中,由于成飞在谈判前做足大量的证据收集工作并对双方的优势劣势进行了全面分析,研究了谈判策略才最终取得了决定性的胜利。但此案也暴露出一些军工企业普遍存在的自我保护意识不足,前期情报收集工作还不到位等问题。因此,如何提升企业情报竞争力、发展竞争情报研究、监视竞争环境、分析竞争对手就成为企业能否在激烈竞争中发展壮大的重大关键课题。     

关于公安边防消防本科教育课程体系与教学内容改革的理性思考

《中国教育改革和发展纲要》指出:“当今世界政治风云变幻,国际竞争日趋激烈,科学技术发展迅速。世界范围的经济竞争,综合国力竞争,实质上是科学技术的竞争和民族素质的竞争。从这个意义上看,谁掌握了面向21世纪的教育,谁就能在21世纪的国际竞争中处于战略主动地位。”边防、消防本科教育是公安高等     

一流企业发展的“三架马车”——谈现代企业发展中的三个必备要素

现代企业要在竞争激烈的经济大潮中生存就要有适应环境的本领,然而要适应这种残酷的环境就必须掌握企业发展的脉搏。一个企业要生存、发展必须具备以下三点：企业发展战略、企业文化建设、企业管理创新。在这推动企业发展的“三架马车”中,发展战略犹如驾车的骏马,文化建设和管理创新则是两个车轮,三个缺一不可。     

高新科技发展与国际关系运筹

高新科技发展直接推动世界政治经济的变化,改变了综合国力的构成。各国为了在综合国力的竞争中占据有力位势,纷纷抢占科技制高点。科技发展也给国际关系带来新的特点,加强对新时期国际关系的运筹,制定适合高新科技发展的经济、政治、军事和人才竞争战略,才能在２１世纪角逐中左右逢源,处于举足轻重的地位,自强于世界民族之林。     

浅谈《孙子兵法》与竞争智慧

孙子有备无患的军事思想,早已成为现代竞争领域的指导原则之一。每个人都有非常强烈的成功欲望,这样的人生,是一个永不停息的决策过程。从事什么样的工作,怎样做才能使自己在竞争中立于不败之地。《孙子兵法》告诉我们：人生竞争有策略。     

在逆境中保持良好发展态势

在国际金融危机大的背景下,航天技术应用产业和航天服务业也受到了不同程度的影响。怎样把不利因素带来的影响降到最小,如何在危机中寻求发展的空间,怎样才能保持经济平稳较快发展？航天四院各单位坚定信心,不畏艰险,加快解决突出问题,在危机中抓机遇,变压力为动力,继续保持良好发展态势。     

美国航母运行费投入规律分析及启示

航母是当今最为复杂的大型舰船,同时也是目前最昂贵的舰船。其运行费非常巨大。在航母运行费投入中,美军航母人员费是运行费的投入重点,且十分注意投资时间维度上的总体平稳和关注投资在总体平稳基础上的波动性。美国航母运行费投入特点表明,在发展航母时,应充分认清航母运行费的可承受性问题,注重发展提升可靠性和维修性的技术手段,减少航母的运行成本。同时,要加强对航母使用的规划设计,注重电气化设备的研发,保持运行费投资的效益性。     

生产经营“危局”的问题

大力发展生产经营,作为军队建设指导思想战略性转变后的一项长期任务,引起了各级部队的重视。近几年来,各级积极筹划,长久计议,发展了一批经济效益和社会效益较高的生产经营项目,并且初步形成了一定规模。但随着我国社会经济和生产力的不断发展,经济体制的深化改革渗透到各个角落,企业原有的内部和外部模式关系被打破,一些不适应这一形势发展的企业,在激烈的竞争中相继触礁搁浅。军队生产经营也同样受到这一浪潮的冲击,在竞争的“夹缝”中求生存、求发展。再加上有不少生产经营项目主要依靠地方企业扶     

稳定性、收敛性及其它

本文阐述了稳定性、收敛性、自适应估计、平稳/非平稳随机过程概念内函,以便在科学研究和 工程研制中正确运用它们。