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正一场比武,13个冠军空缺?是战斗力太弱还是要求太严?来自沈阳军区十六集团军某机步旅的报道为您揭开这其中的谜题。【情景再现】"平时训练与实战脱轨,上了战场就会流血吃亏。"11月27日,沈阳军区某机步旅冬季军事比武爆出"冷门":100多项比武内容,13个课目出现冠军空缺。该旅旅长周玉印告诉记者,按实战需要设置比武课目,以作战需求制订评判标准,就是要在官兵中树立"脱离实战的成绩等于零"的练兵导向,进一步提高部队的实战能力。考核地域随机确定,敌情通报现场下达,课目设置没有预案……记者在比武现场看到,受考官兵全员实装紧急机动至某生疏地域,行军机动、实弹射击、核生化防护、野战抢修等课目随即在复杂战术背景下展开。一时间,考场上空弥漫着浓烈的"火药味"。官兵除了要在复杂天候、复杂电磁环境中完成专业课目外,还要参加体能测试、综合理论、战伤救护等共同课目考试,只要一个环节出错就会被取消参评资格。一道道带有浓厚实战背景的考题,逼 相似文献
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为规范和加强预备役部队军事训练,提高遂行多样化军事任务能力,前不久,黑龙江省军区在哈尔滨组织所属师、旅、团级单位451名现役、预备役官兵,围绕共同基础、入队训练和高炮、通信、卫勤专业19个课目开展了比武竞赛活动,树立了鲜明的训练导向,培养了一批骨干人才,促进了按纲施训落实和部队全面建设水平的提高。 相似文献
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为进一步加强基础训练,我们以新一代军事训练与考核大纲为标准,以落实军事训练教学责任制为载体,以组织"三级四类"军事比武竞赛活动为抓手,选拔全区14个人武部124名现役、专武干部和民兵骨干及各类分队长尖子,组织6个单元11个课目的比武竞赛活动,有力地促进了军事训练工作的创新发展,强化官兵练为战、 相似文献
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前不久,山东某预备役高炮师组织了第二届“神箭杯”岗位练兵比武竞赛活动,此次比武结合实弹射击考核,区分指挥军官、参谋军官、分队军官、预备役军官和现役战士5类人员,共设4个方面、11个专业、40余个课目。通过比武,在全师上下广泛掀起了群众性练兵热潮,进一步提高了官兵的综合素质,锤炼了部队能打胜仗的本领。 相似文献
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军事技术比武竞赛,是我军的优良传统,是和平时期调动部队训练积极性、激发官兵练兵动力和提高部队战斗力的重要组织形式。其目的是交流先进经验,提高部队的专业技术水平,加强部队战斗力建设。军事技术比武的特点十分突出,竞争激烈、对抗性强、短时高效、紧张疲劳等在... 相似文献
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2012年12月21日至25日,山西省沁县人武部组织现役干部、专武干部和民兵应急分队150人,往返行程150公里,徒步行军45公里,进行冬季适应性训练,磨炼官兵坚强战斗意志和战斗作风,有效提高了部队遂行多样化军事任务能力。精心筹划,科学设置训练课目该人武部严格落实冬季适应性训练总要求,在训练课目设置上突出"三个结合":战术训练与课题演练相结 相似文献
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前不久,广西军区集中组织126名人武部主官、专武干部进行了为期3天的全区人武、专武干部军事科目比武竞赛,参赛人员围绕军事理论、军事技能、动员业务、教学法等4大类13项竞赛课目展开激烈角逐。通过比武竞赛,系统检 相似文献
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不久前,济南军区副司令员刘沈扬带观摩组赴胶东半岛和豫中平原一线练兵场,全程观摩指导军区预备役部队现役军官考核比武。来自全区预备役部队的600余名现役军官同台竞技,围绕快速动员指挥所演习、主战武器装备操作、利用一体化指挥平台进行想定作业、轻武器夜间射击等课目,展开了一场实战化大比武。此次考核比武与军区"当能手、树标兵"活动有机结合,坚持"层层比、集中考",在"考、比、拉" 相似文献
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金秋时节,军区组织预备役部队和民兵进行军事三项 比武竞赛活动。云、贵、川、藏、渝5支代表队,共75名队员参赛,进行了56式半自动步枪射击、手榴弹投掷、5公里武装越野三个课目的竞赛。整个比武竞赛活动导向性、针对性很强,起到了打基础、强能力的目的。军区副司令员范晓光中将对各参赛队取得的成绩给予了充分肯定,要求各级要认清形势,始终保持常备不懈的精神状态;要深化转化竞 相似文献
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从4月中旬开始,海军南海舰队某舰艇部队在港岸码头举行为期一周的舰艇专业比武练兵,千余名官兵在舰艇训练中心靶场、攻潜教练室等10个比武点同时展开,角逐12个舰艇专业64个项目的团体和个人“金牌”, 本次港岸比武练兵参加人数多、比赛时间长、专业范围广,涵盖航海、枪炮、机电、导弹和水中武器等专业, 目的是检验基础训练效果,增强官兵专业技术水平,锻炼提高信息化条件下部队战斗力和海上生存能力。 相似文献
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