群众路线教育实践活动要在“改”上下功夫

开展党的群众路线教育实践活动,要在解决报喜藏忧、不讲真话中改出好声音;在解决贪图安逸、奢侈浪费中改出新风尚;在解决政绩偏移、忙乱折腾中改出高效益;在解决庸俗关系、利益交往中改出好风气;在解决漠视基层、疏离官兵中改出凝聚力.     

按照科学发展观要求提高单位全面建设质量

按照科学发展观要求提高单位全面建设质量,必须善谋划,在理清思路、谋篇布局中把好单位建设的方向;立标准,在瞄准先进、争创一流中焕发单位建设的生机;重协调,在团结协作、理顺关系中激发单位建设的内在动力;抓落实,在求真务实、创新发展中提高单位建设的质量和层次.     

着眼南海使命特点强化官兵战斗精神培育

深入贯彻习主席重要指示,着眼南海使命特点强化官兵战斗精神培育,必须在使命牵引中坚定为国而战、誓卫海权的崇高信念;在练兵备战中锻造敢于亮剑、寸海必争的勇气胆魄;在传统感召中增强英勇无畏、敢打必胜的信心决心;在环境熏陶中催生强军胜战、勇当先锋的雄风锐气。     

坚持以整风精神解决突出问题

以整风精神解决作风建设中突出问题,要严于检查剖析,在多方纳谏、深查实摆中找准问题;勇于开展批评和自我批评,在动真碰硬、敢于交锋中触及灵魂;重在促进建设,在立说立行、着力整改中增强实效。     

干部,干字当头

实干兴邦,是习近平总书记对全体党员干部提出的工作要求。干部的工作业绩,应该是踏踏实实干出来的,不是跑来的,也不是要来的,更不是宣传出来的。一切问题,在干中解决;一切方法,在干中探索;一切机遇,在干中抓住;一切成绩,在干中取得。我们是人民军队的干部,工作必须想在前、冲在前、干在前。     

在打造蓝色文化品牌中探索培育军人核心价值观的有效途径

创新发展具有海军特色的蓝色文化,应当发挥海军特有的优势,在打造"三爱精神"文化品牌中弘扬献身海军、献身海防的优良传统;紧贴海军战斗生活,在打造知荣明辱文化品牌中培植忠于党忠于祖国忠于人民的高尚情怀;整合海军育才资源,在打造求知益智文化品牌中提升官兵履职尽责和成人成才的知识素养;紧贴海军使命任务,在打造精武建功文化品牌中营造想打赢、谋打赢、练打赢的浓厚氛围;把握海军职业特点,在打造团结和谐文化品牌中营造凝聚军心士气的人文环境.     

院校政治机关干部岗位练兵“四要”

开展政治机关干部岗位练兵活动对于加强政治机关建设,有效履行新世纪新阶段我军历史使命,充分发挥政治工作的功能优势,增强思想政治工作的主动性、针对性、有效性至关重要。院校政治机关干部岗位练兵应做到:要有悟性,在领悟中提高能力;要练韧性,在奋斗中磨练成才;要显个性,在特色中寻求发展;要讲党性,在自律中提高修养。     

十六大以来党的军事指导理论的创新发展

十六大以来,我党围绕国防、军队建设作出了一系列重要论述和战略部署,极大地推动了国防、军队建设,全面、系统地创新发展了党的军事指导理论。一是总揽全局,在正确把握时代要求与发展规律的相互关系中确立科学发展观指导方针;二是深邃思考,在全面推进民族复兴的时代进程中确立国防与军队建设的战略目标;三是志存高远,在巩固政权、促进发展与维护和平的有机统一中拓展人民军队的使命内涵;四是科学筹划,在中国特色社会主义建设的总体布局中确立国防与军队建设的发展道路;五是抓住根本,在实现战斗力生成模式的根本性转变中全面提升我军战斗力;六是着眼变革,积极推进机械化条件下军事训练向信息化条件下军事训练转变;七是突出优势,在弘扬传统与直面挑战的时代交汇中强化国防与军队建设的政治保证。     

谱写拥政爱民新篇章——黑龙江省七台河市桃山区人武部积极作为纪事

在扶贫帮困和科技文化建设中动真情、办实事;在维稳处突和精神文明建设中当先锋、做楷模;在基础设施和生态环境建设中写大爱、创先进……近年来,黑龙江省七台河市桃山区人武部积极组织民兵用兵练兵强兵,用实际行动谱写了拥政爱民的新篇章。     

农场普通高中教学质量滞后的思考

<正>学校教学工作的中心任务在于提高教学质量,而教学质量的高低是多种因素综合作用的结果.就教学工作本身分析,形成教学质量的直接因素包括教师、学生、教材、教学设备,教学活动中,教师是施教者,在教学中发挥主导作用;学生是学习者,在学习中处于主体地位;教材是提供教学的专门书籍,规定了教与学的内     

部队思想政治教育主客体有效沟通探讨

思想政治教育过程是主体与客体沟通的过程,教育的效果在很大程度上取决于沟通的有效性.有效的沟通艺术主要表现为:相互信任,在坦诚相见中沟通;主动接触,在细心观察中沟通;彼此尊重,在平等相待中沟通;正视差异,在求同存异中沟通;换位思考,在设身处地中沟通;情感互动,在情理相融中沟通;言行一致,在言传身教中沟通.     

改革开放以来我党思维范式变革及效能分析

改革开放以来,中国共产党思维范式的转换与变革,提升了国家现代性成长的效能.它在冲破藩篱、解放思想的伟大进程中实现思维方式新转变;在反思历史、拷问现实的深刻总结中扩大方位辨识新视野;在纵横比较、权衡得失的不断摸索中探寻科学发展新理路;在融入体系、规避风险的全面参与中谋求世界共生新愿景.深刻把握这一宏大历史场景,我们就能更好地理解只有中国共产党,才能肩负起民族复兴和国家现代转型的历史使命.     

切实把政治干部良好形象树起来

加强政治干部队伍建设,关键要在坚定政治信念、锤炼忠诚品格中树好"党代表"的形象;在服务保障中心、全面聚焦打赢中树好"指挥员"的形象;在强化行胜于言、传承优良作风中树好"实干者"的形象,切实把政治干部队伍搞坚强。     

对驻城市部队深化当代革命军人核心价值观培育的调查与思考

针对驻城市部队信息资讯发达、社会环境复杂、社会交往广泛等特点,深化当代革命军人核心价值观培育,必须突出正面引导,在破解现实困惑、推进价值认同中夯实思想根基;突出环境优化,在注重环境熏陶、陶冶高尚情操中升华精神境界;突出行为规范,在加强实践养成、遂行重大任务中实现励志律行.     

坚定的理想信念与长征胜利

伟大的长征不仅创造了中外历史奇迹,而且铸就了伟大的长征精神。坚定的革命理想信念,是激励红军将士夺取长征胜利的强大精神力量;是红军广大指战员在长征中忠诚于党、顾全大局、维护党和红军团结的政治基础;是激励红军广大指战员在长征中浴血奋战、一往无前、战胜敌人的巨大动力;是红军广大指战员在长征中不畏艰难,征服无数自然险阻和饥寒伤病磨难的重要精神支柱。     

探索研究生选拔培养新模式 提高军事指挥类干部队伍建设质量

提高军事指挥类研究生干部选拔培养质量,认清形势、明确意义是前提,要在深化思想认识中抬高选拔培养的起点层次;科学筹划、确保标准是关键,要在严密组织实施中保证选拔培养的质量效益;强化责任、跟踪培养是保证,要在树立鲜明导向中促进改革工作的深入推进。     

党委重选拔 巾帼显身手——十三团重视选拔使用女干部的事

近年来,农一师十三团党委重视选拔使用女干部,把加强女干部的培养、选拔、使用.促进其自身价值的实现作为一项政治任务来对待;在实践中不断调查研究,调整工作思路,疏通培养女干部渠道,强化女干部培训、教育工作、增强培养、选拔、使用女干部的责任感和使命感,取得了一定的成绩。该团现有干部655名,其中女干部275人,占干部总数的41.7%;专业技术人员中,女同志占总数的43 2%;全团在15个农业连队中有11名女政治指导员,在8个营级单位中有4名女党支部书记;全团有61%的单位配有女领导;在机关政工部门科级干部中女同志占70%。选拔使用女干部的具体做法:     

华新集团坚持民兵工作“六个不变”

湖北黄石市华新集团公司,在企业深化改革中对民兵工作仍坚持“六个不变”,即坚持党管武装的优良传统不变;坚持在企业经济目标管理中实行武装工作、经济工作同步发展的制度不变;坚持一年一次党政领导“议兵会”制度不变;坚持民兵在参加活动期间,工资、奖金等各种福利待遇不变;坚持传统的民兵制度不变;坚持民兵开展以劳养武的政策不变。     

积极推进"网络政工"科学发展

积极推进"网络政工"科学发展,要突出更新思想观念,在充分认清"网络政工"重要意义中强化自觉、明确责任;切实加强统筹规划,在协调推进"网络政工"重点建设中夯实基础、提升起点;积极拓展网络功能,在纵深开掘"网络政工"丰富资源中促进工作、见诸实效:始终坚持科学管理,在系统规范"网络政工"运行秩序中兴利抑弊、安全发展.     

社会科学是关键的生产力

就社会科学的性质和功能问题,《学术研究》1993年第6期发表了一组文章。朱子云认为,社会科学是生产力,是第一生产力,而且是我国目前经济建设中关键的第一生产力。因为:一、社会科学是诸实体性的潜在生产力合理组合,进而转化为现实生产力的介质;二、社会科学不仅使潜在生产力转为现实生产力,而且还在这一转化中创造了生产力;三、社会科学不仅在促进潜在生产力向现实生产力转化中创造了生产力,而且还在诸个体生产力的协作中放大了生产力;四、在生产力总体中,社会科学比自然科学更具有关键性。