沈阳军区着力为“生力军”淬火

按照总部计划安排,沈阳军区首次承担军事经济学院基建财务本科学员实习指导任务。为了给这些未来军队建设的“生力军”淬火,军区有关部门指定具有丰富经验的基建财务助理员负责进行业务指导,一方面带领学员学习现行基建财务规章制度,传授工程投资评审的基本程序方法,让学员独立完成工程财务资料审阅、工程量计算、基本定额套用和造价核定全过程的审查任务;另一方面,组织学员到施工现场现地见学,并参与军区战备工程财务培训班筹备保障,     

财务干部应有“三股劲”

部队财务工作的着力点在于落实,财务干部能力素质的高低,直接影响工作落实的质量。实践表明,财务干部要在岗位上有所作为,应具备“韧劲、狠劲、巧劲”,不断提升落实工作的能力。     

财务结算工作应做到“三抓”

财务结算工作是财务工作的重要组成部分,是加强财务管理不可或缺的重要环节。做好财务结算工作,保证财务结算工作有序运行,笔者认为应做到"三抓"。一、抓思想建设,强化服务意识。思想决定行动。做好财务结算工作,必须解决好思想定位问题,只有把工作思想牢牢定位在服务上,不断强化服务意识,才能做到思路     

机动部队“反恐”作战中的财务保障

“反恐”作战是武警机动部队在新形势下的一项重要任务,“反恐”作战中的财务保障是后勤保障的重要组成部分。要做好“反恐”作战中的财务保障,就必须结合武警部队财务建设的实际情况,提高财务保障的快速反应能力,提高作战经费的供应能力,提高经费核算的监督控制能力。     

加强军人保障卡管理“四要”

加强军人保障卡财务业务应用管理,是当前军队财务管理改革的重要内容。应针对保障卡应用中存在的问题,采取有效措施,努力构建“依卡管理、凭卡供应”的军人保障卡管理新机制,有效推进军队财务精细化管理科学发展。     

着眼保障“打赢”需求 加强空军后勤财务信息化建设

未来信息化战争对空军后勤财务保障提出了新的更高的要求。着眼保障“打赢”需求,加强空军后勤财务信息化建设,必须更新思想观念,充分认识加强空军后勤财务信息化建设的重要性和紧迫性;必须加强顶层设计,科学构建空军后勤财务信息化平台;必须优化信息资源,为空军后勤财务信息化建设发展创造良好条件;必须坚持以人为本,培养造就高素质的财务信息化人才队伍。     

构建“学习型”机制培养高素质财务人才

在变革不断深化,科学技术飞速发展的今天,只有以十六大精神为指导,构建学习型机制,造就学习型财务集体,培养出大批高素质的财务管理人才,才能全面做好新时期军事斗争准备财务保障,实现财务工作跨越式发展。     

贯彻落实“两全两训”活动 提高应急机动作战部队财务保障能力

近日,空降兵某部开展了财务专业“两全两训”活动,训练采取专家辅导、自学交流等形式。训练内容包括专业理论、财经法规、当前财务保障现状分析、战时财务保障筹划与组织指挥、财务保障力量的配置与运用、应急机动作战部队财务保障重点难点问题探讨。这次“两全两训”活动着力于培养财务人员工作谋划、统筹协调以及资源调配等方面的能力素质。摄影报道/刘乾虎李华杰李娜空军第二飞行学院财务系统忙练兵前不久,空军第二飞行学院举行后勤财务系统岗位练兵比武。比武内容包括理论考试、会计电算化、微机操作、公文编写以及综合知识竞赛等。这次…     

构建“三大体系” 努力提升高原常态化驻训财务保障能力

做好高原常态化驻训财务保障,要求构建财务保障、经费标准、资金支援"三大体系"。针对当前高原常态化驻训财务保障所面临的基础设施薄弱、标准制度不完善、部队驻训地应急资金筹措难等问题,应在"聚财"、"用财"、"管财"、"融财"、"建财"等方面采取相应的对策。     

规范机动部队“处突”财务工作

处置突发事件中的财务保障是后勤保障的一项重要内容。“处突”中的财务保障工作只有做到准备充分,组织严密,方法灵活,协调积极,渠道畅通,供给及时,足额保障,措施有力,资金运转安全,才能保障部队圆满完成“处突”任务。     

应对美“空海一体战”空军财务保障研究

应对美军“空海一体战”空军财务保障,在指挥方式上,要按照“统一领导、按级负责”的原则,实施战区战时财务保障统一指挥;在指挥协同上,要在联合作战指挥中心和前进指挥所内分别成立由战区空军、海军人员组成的财务协同联络小组;在力量编成上,要组建基本保障力量、支援保障力量和地方动员力量;在力量运用上,要采取基地保障、伴随保障、定点保障、机动保障和信息化网络保障的方式。     

落实“三项整治”着力提高财务人员综合素质

为整治财务人员思想作风、思想观念,检验财务人员岗位练兵成果,提高财务人员综合素质,近日,济南军区空军后勤部组织了财务系统岗位练兵考核。考核采取笔试和珠算两种方式,分济南和蚌埠两个考点,全区财务干部全员参加。     

基层干部有了“掌中宝”

8650部队后勤部通过编辑下发《基层财务应知应会手册》,使基层干部人人懂制度、知标准,使基层权利和义务得到了保证,从而收到了较好的效果。     

直属机关青年开展学习马祖光“六个一”活动

2004年12月21至22日,国防科工委委属单位财务工作会议在厦门召开。国防科工委副主任虞列贵做重要讲话。虞列贵针对当前的问题提出了下一阶段“清理、整顿、规范”的工作要求,2005年委属单位财务工作要切实解决好三个重点问题,一是进一步提高认识。     

深化军队财务教学改革 有效履行“双重职能”

在全面建设现代后勤的实践中,军队后勤院校承担着"建设现代后勤院校、培养现代后勤人才"的双重职能任务。文章分析了"双重职能"的精神内涵,认为有效履行"双重职能"必须实施改革创新,并结合当前军队财务人才培养存在的问题,提出了深化军队财务教学改革的基本举措。     

浅谈装备财务干部应具备的“八种意识”

装备财务干部是我军装备干部和财务干部的一支新生专业队伍。在新的装备管理体制下,这支专业队伍,经过近十年的建设,取得了较好的发展,但从干部业务素质上看,仍然有待于不断提高。当前,提高装备财务干部素质,应着重培养八种意识。     

积极开展“三项整治”进一步提升财务保障能力

最近,沈阳军区空军召开财务系统“三项整治”动员大会。大会明确了开展“三项整治”活动的重大现实意义,深刻剖析了本区各项财务保障工作中存在的薄弱环节,提出了整治的要求和具体措施,为扎实有效地开展“三项整治”、进一步提升保障力打下了良好的基础。     

济空全面部署财务系统“三项整治”

为深入推进“三项整治”,近日,济南军区空军对后勤财务“一个系统”（作战、训练、办公网络系统）建设作出全面部署。一方面,筹措经费400多万元,对部队财务部门办公环境进行综合整治,另一方面,积极为部队配发网络器材,并组织专业技术培训。此举,进一步规范了部队财务管理,提升了财务保障能力。     

支队财务规范化管理必须做到“三个突出”

如何搞好支队一级财务工作规范化管理,对于武警部队财务宏观决策贯彻落实和财务正规化建设,提高“皇粮”的保障力度,完成以执勤和“处突”为中心的各项任务,都具有十分重要的意义。从当前基层财务管理的现状看,制度不完善,开支缺计划,花钱不重效益,管理不到位等问题还不同程度地存在着。要切实解决好这些问题,实现支队财务管理规范化,笔者以为,必须做到“三个突出”。     

推进军产工程财务“三个平台”建设的思考

文章认为,军产工程财务教学科研单位应当根据军产工程财务事业的发展,拓展职能任务,全面推进教学、科研与咨询“三个平台“建设。即推进教育训练平台建设,办好育才基地;强化科研交流平台建设,做好改革智囊;探索信息咨询平台建设,当好业务助手。