努力提高联勤部队党风廉政监督效能

胡主席深刻指出：进一步加大预防腐败的工作力度,必须在强化监督上下功夫。近年来,联勤部队认真按照军委、总部指示精神,紧密结合实际,加强探索创新,党风廉政建设水平不断提高。但随着国家和军队形势任务的发展变化和改革的不断深入,联勤部队党风廉政建设也出现了一些新情况新问题,特别是廉政监督难已逐步成为党风廉政建设向更高水平发展的主要制约因素,呈现出主官队伍监督难、经济     

抓好基层部队思想作风建设

胡主席强调指出：＂要把思想作风建设作为党的作风建设的首要任务,作为党委班子和干部队伍建设的重中之重,作为部队风气建设的基础性工作,下大力抓紧抓好。＂胡主席的重要论述,     

浅谈边防部队基层干部“六结合”监督模式

在分析公安边防部队基层干部监督的特点及现状的基础上,构建以党内监督、行政监督、群众监督、新闻舆论监督、法制监督、自我监督为主体,相互协调、相互促进的公安边防部队基层干部＂六结合＂监督模式。     

加强对干部选拔任用工作的监督

监督是干部选拔任用的重要环节,也是防止和纠正用人上的不正之风、选准用好干部的重要保证。胡主席在十七大报告中指出：要扩大干部工作民主,增强民主推荐、民主测评的科学性和真实性,加强干部选拔任用工作全过程监督。对干部选拔任用工作的监督是一项涉及范围广、工作难度大的系统工程,需要加强和完善的环节很多,主要应抓好以下四个方面工作：     

慎待日常生活

日常生活中的道德修养占有重要位置,有特殊意义。其一,日常生活是容易失守的地方。个别心怀不轨的人,往往千方百计地想从日常生活中寻找突破口,腐蚀和拉拢领导干部下水．正所谓“却日平流无险处,时时闻说有沉沦”。其二。日常生活是疏于监督的环节。在日常生活中,领导干部大多接触的是家庭成员和亲朋好友,广大群众和各级组织不易实施监督,个人就不易得到及时有力的监督、批评和帮助,     

着力培养和造就高素质新型武警人才

胡主席在＂七一＂重要讲话中指出,＂要加快建设现代化武装警察力量＂。这是胡主席着眼国家安全和武装警察力量建设全局,对武警部队提出的建设目标和政治要求,指明了武警部队建设发展的方向。一、按照建设现代化武警要求,牢固确立科学的人才培养理念强化超前培养的观念。加快建设现代化武装警察力量,武警部队人才建设必须跨越式发展。     

以昂扬向上的精神状态抓领导班子建设

胡主席在＂七一＂重要讲话中深刻指出：＂精神懈怠的危险,能力不足的危险,脱离群众的危险,消极腐败的危险,更加尖锐地摆在全党面前＂。把＂精神懈怠＂排在首位,说明精神状态是衡量党的领导水平和执政水平的重要因素,也是决定单位建设成败的关键方面。师团党委班子作为部队建设的一线指挥部,学习贯彻胡主席“七一”重要讲话精神,     

深入贯彻落实主题主线重大战略思想 推动部队建设又好又快发展

92910部队党委始终把学习贯彻胡主席＂七一＂重要讲话作为重大政治任务,摆在突出位置,坚持党委统揽抓组织、分批分片抓集训、形式多样抓深入、融入实践抓转化,注重在原原本本学习和搞好结合渗透上出实招,着力在思想深化和工作转化上使实劲,重点在解决突出矛盾和推动整体建设上见成效。本期刊发的是该部队领导和机关各部门深入学习贯彻胡主席＂七一＂重要讲话的体会文章。     

用“战鹰”文化助推基层建设科学发展

为深入贯彻胡主席关于＂创新发展具有海军特色的先进军事文化＂的重要指示,91213部队紧密结合部队实际,用＂忠诚无畏、科学严谨、纪律责任、安全优质＂的＂战鹰＂文化,科学引领和有效推动部队全面建设。     

挑起一副担子 担起两份责任——对加强“一肩挑”基层党支部建设的调查与思考

胡主席在深入学习实践科学发展观活动动员讲话中强调,要＂努力把各级党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒＂。贯彻落实胡主席重要指示,必须突出重点搞好帮建,我们先后深入多个军政＂一肩挑＂基层单位,通过实地察看、问卷调查、个别谈话和难题会诊等方式,对党支部建设情况进行了一次调研分析。总的感到,党委机关能够按照《党支部工作条例》和《加强小散远直单位建设的意见》对“一肩挑”基层党支部进行指导帮建,     

年轻干部成长应有的基本态势

我党我军历来重视年轻干部的选拔、培养和使用。胡主席在＂七一＂重要讲话中指出,＂源源不断培养造就大批优秀年轻干部,是关系党和人民事业继往开来、薪火相传的根本大计＂。新毕业学员干部如何起步,     

对质量审核与质量监督概念及相互关系的探讨

本文根据国际标准中质量审核与质量监督的定义,结合目前对军工企业实施质量审核与质量监督中容易出现概念上混淆的具体情况,剖析了质量审核与质量监督概念的内涵及相互关系,对深入开展质量审核与质量监督,促进军工企业质量体系认证具有一定的指导意义。     

找准突破口积极推进战斗力生成模式转变

胡主席在＂七一＂重要讲话中指出：＂要着眼全面履行新世纪新阶段军队历史使命,以推动国防和军队科学发展为主题,以加快转变战斗力生成模式为主线,全面加强军队革命化、现代化、正规化建设＂,     

科学把握栋梁之材的时代要求

胡主席在＂七一＂重要讲话中提出：＂青年是祖国的未来、民族的希望,也是我们党的未来和希望＂;在庆祝清华大学建校100周年大会上,要求广大青年在德智体美相互促进、有机融合中实现全面发展,     

在开拓创新中扎实推进现代后勤建设

胡主席在＂七一＂重要讲话中指出,军队＂要加快全面建设现代后勤步伐＂,这是赋予广大后勤官兵的重要使命和殷切期望。要求我们必须紧紧围绕主题主线,努力探索建设现代后勤的特点规律,把握发展方向、     

慎用强制性语言

胡主席＂七一＂重要讲话,从语言风格来看,一个很重要的特点和亮点,就是感情真挚、质朴亲切,娓娓道来、易于接受。反观现在一些文章和讲话,包括某些辅导报告、研讨交流、工作打算、汇报总结等,动不动就用＂要＂、＂一定要＂、     

加强军队经费使用管理廉政监督的构想

加强军队经费使用管理廉政监督,要强化经费审批＂双签＂制度,合理划分和配置财权结构,加强法规制度建设,完善财权的制约机制;推行经费使用管理公开制度,科学安排公示内容,合理区分公示层次,灵活运用公示形式;加强监督部门自身建设,强化专门机构的监督权威;搞好系统整合,实现廉政监督网络化,建立和健全监督体系;构建经费使用管理问责制度,明确划分问责的种类和层次,准确界定责任,规范责任追究程序。     

消除“盲点” 透视“热点” 找准“落点”

认真学习贯彻胡主席＂七一＂重要讲话,应把学习领会讲话精神作为深化军魂教育的着力点,在解惑释疑中不断强化官兵军魂意识,在融入实践中推动部队建设科学发展。     

树立以德为先的用人导向

自古以来,为政者大都看重道德力量,讲究以德服人。胡主席在＂七一＂重要讲话中指出：＂要坚持把干部的德放在首要位置,选拔任用那些政治坚定、有真才实学、成绩突出、群众公认的干部,形成以德修身、以德服众、以德领才、以德润才、     

从创建“五型”班子入手 提高党委能力建设水平

按照胡主席提高＂三个素质＂和＂四个本领＂、做到＂五个带头＂的指示要求,进一步加强党委班子的能力建设,应从创建＂学习型、和谐型、效能型、务实型、清廉型＂党委班子人手,以时不我待的紧迫感,抓学习、强素质,正作风、增效能,严要求、塑形象,带动基层官兵,推动部队建设科学发展。