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“陪” ,是古今中外一个普遍的社会现象。旧时的陪拜、陪嫁、陪祭、陪房、陪驾等习俗 ,现今虽不复存在了 ,但现实生活中仍可看到盛行不衰的“陪”风。陪者 ,赔也。多余的陪来陪去 ,赔进的是我党密切联系群众的好作风 ,也赔掉了基层同志宝贵的工作时间。上级也罢 ,下级也罢 ,都不欢迎这个“陪”字。既如此 ,为何“陪”风不减呢 ?其一 ,确有少数领导好摆架子 ,喜欢“威风” ,随身带的工作人员不说 ,往往是深入一层 ,多一层陪同 ,而且陪得也十分讲究 ,实行“兵对兵、将对将” ,有职务的按职务陪同 ,无职务的按级别陪同。结果 ,一个领导成了一群… 相似文献
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愤 怒 ,向来是人生之大忌。制怒就是控制自己的情绪 ,陶冶个人的情操 ,做到猝然临之而不惊 ,无故加之而不怒。能否制怒是人们评价一个人修养水平的重要标准。生活中把制怒当做无上信条的人比比皆是 ,民族英雄林则徐就把它当做座右铭。医疗科学证明 :忧伤脾 ,怒伤肝 ,易怒会损害肝脏甚至殒命。据《晋书·王逊传》载 :晋惠帝时南夷校尉王逊 ,外讨内治 ,颇有政绩。当时敌军将领李骧来犯 ,王逊派将军姚崇出战 ,大败李骧于堂狼 ,姚崇追至泸水。敌军落水而逃 ,死千余人。姚崇因远离大本营 ,不敢穷追 ,未尽全功而返。王逊知道后 ,谓此乃放虎归山。… 相似文献
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我军一位军事观察员曾在以色列观摩了一个旅辖营的演习过程,每每谈及这次演习,他都会由衷赞叹:“完全看不出‘演’的痕迹!” 以色列这个被阿拉伯世界包围的弹丸小国, 相似文献
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近年来,从作战部队交流到人武系统的干部较多,其中多数干部安心工作,敬岗爱业,为民兵、预备役工作带来了活力。但也有部分同志把到人武邯门工作当作为今后找退路、找出路的一个跳板,产生了从“一线”到了“二线”的思想。有的敬业精神不强,想自己的事多,谋单位的事少;有的缺乏做好军事斗争准备的责任感,误认为民兵、预备役工作就是“二线”,滋生了“歇口气、松口劲”的消极思想。针对这一实际,我们要狠抓干部教育整顿,着重从三个方面强化干部队伍的“一线”意识。 开展形势教育,消除模糊认识。今后的战争是高技术条件下的现代战争,战争爆发的突发性大,战争进程快,对动员工作要求高。因 相似文献
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“助”与“阻” ,读音虽相近 ,含义却迥异。工作组的作用和效果就有个“助”与“阻”问题。领导机关派工作组下基层帮助指导 ,这是实施领导、抓好工作落实的重要方法 ,也是改进机关工作作风的基本途径。实践证明 ,必要、及时、精干、高效的工作组对基层确实管用、有帮助。但同时 ,工作组过多、作用不大甚至为基层添乱的问题也不容忽视。工作组的基本职能就是对基层进行帮助指导 ,但有些却是助不足而阻有余。本来部队依据教育训练计划按步就班抓落实 ,却临时动议来了工作组 ,计划不得不随之变化 ,忙乱也随之而来 ;基层单位有各自的实际和思路… 相似文献
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