全文获取类型
收费全文 | 183篇 |
免费 | 0篇 |
国内免费 | 6篇 |
出版年
2023年 | 1篇 |
2021年 | 1篇 |
2020年 | 5篇 |
2019年 | 1篇 |
2017年 | 1篇 |
2016年 | 2篇 |
2015年 | 2篇 |
2014年 | 11篇 |
2013年 | 5篇 |
2012年 | 14篇 |
2011年 | 9篇 |
2010年 | 7篇 |
2009年 | 8篇 |
2008年 | 7篇 |
2007年 | 7篇 |
2006年 | 15篇 |
2005年 | 11篇 |
2004年 | 11篇 |
2003年 | 18篇 |
2002年 | 13篇 |
2001年 | 7篇 |
2000年 | 3篇 |
1999年 | 5篇 |
1998年 | 3篇 |
1996年 | 3篇 |
1995年 | 1篇 |
1994年 | 2篇 |
1993年 | 3篇 |
1992年 | 1篇 |
1991年 | 2篇 |
1990年 | 1篇 |
1989年 | 2篇 |
1987年 | 1篇 |
1986年 | 4篇 |
1985年 | 1篇 |
1983年 | 1篇 |
排序方式: 共有189条查询结果,搜索用时 31 毫秒
11.
牛惊雷 《中国人民武装警察部队学院学报》2015,(2):25-29
协同保障是消防部队战勤保障现场保障主要形式,作为组织整体协同行动,必然存在组织冲突。消除保障分队间的组织冲突根源是提高灭火救援战勤保障效率的有效支撑,运用功能倍增机理,从协同形成机制、实现机制以及约束机制三方面建立科学的协同保障机制,才能有力指导保障组织指挥和保障要素整合,以实现战勤保障有序化、规范化,提高战勤保障系统协同保障效应。 相似文献
12.
19世纪60年代,先后受到西方列强入侵的两个亚洲国家中国和日本,几乎同时迈开了创建近代海军的步伐。中日两国近代海军创建的起点如出一辙,创建过程中两国采取的许多措施是相同的:如在人才培养向题上,两国差不多同时创办海军学校,都曾聘请外国教官任教,都曾先后派遣留学生出国留学。 相似文献
13.
<正>信息化武器装备组成复杂、设备众多,科研过程当中的阶段性试验调用的陪试装备多、测试试验项目多、参试人员多,时间长、地域广,因此我们把这类试验称为大型综合试验。大型综合试验通常包括初样鉴定试验、正样鉴定试验、可靠性试验、设计定型试验等,通过试验可以检验武器装备研制质量,暴露武器装备存在的问 相似文献
14.
平均Hausdorff距离(MHD)方法基于编队的整体形状进行匹配来寻找对应点,因此,不像距离选择区法和扩展搜索图选择法那样受导弹自控段的导航误差和目标机动散布的影响。为了进一步提高反舰导弹的目标选择能力,考虑所匹配点集不同区域对Hausdorff距离函数的贡献程度不一样,提出了加权MHD(WMHD)来研究编队预定目标选择问题。首先通过刚体变换方法将火控雷达和末制导雷达探测到的编队点集进行位置匹配,然后利用WMHD方法获取其最优变换位置,最后据此最优变换位置预测预定选择目标在末制导雷达开机的位置。通过仿真实验表明其具有较强对抗冲淡干扰和形状扭曲失真的能力,且性能明显优于MHD方法。 相似文献
15.
要理顺产权关系,就必须建立起相应的产权约束机制。根据军队企业自身的特点,参照现代企业制度的要求,建立军队企业国有资产产权约束机制的基本思路应为:通过研究掌握军队企业资产存量底数,结构分布、增量投向及其运营方式,建立产权管理和调控机制,合理组合资产,挖掘内部潜力,盘活资产,向存量要财力,向管理要效益,以效益的提高来弥补数量的不足。 相似文献
16.
17.
军队后勤保障市场化的主要特征包括经济行为主体的独立性,产品(服务)价格的市场化,所有制结构与所有制实现形式的多样化,经济行为的规范化、法制化和秩序化。推进后勤保障社会化改革,必须转变军队有关部门的职能,引入市场竞争机制,并加快宏观调控机制的完善步伐等。 相似文献
18.
新的世纪、新的形势、新的任务,对部队后勤建设和改革创新提出了更高的标准和要求。部队后勤建设要发展进步,完成保障“打赢”的历史任务,必须树立以改革创新求发展的新思路,以更加坚定的信心、更加开阔的视野、更加务实的态度、更加昂扬的精神,不断把军队后勤改革创新推向深度和广度。 相似文献
19.
牛飒飒 《兵团教育学院学报》2000,10(4):87-90
二胡是人们早已熟悉的一件拉弦乐器 ,在所有音乐院校中都开设有二胡专业课 ,在一些综合大学、高等师范院校中 ,二胡是被列为选修课的 ,从二胡选修课的角度来谈谈关于二胡的教学 ,是具有现实意义的 相似文献
20.
孙建科,1982年7月生于山西应县,毕业于西安交大,硕士学位,博士研究生导师。2002年1月任中船重工七二五所所长。国防科工委第一批“511人才工程”高级管理人才,获首届河南青年科技创新杰出奖(排序第一),2003年、2004年、2005年作为法人代表获中船重工集团公司经济增长和效益提高特等奖,2004年4月被评为河南省劳动模范,2005年4月被授予金冒先进工作者。 相似文献