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近年来,贵州省金沙县人武部始终保持同接兵部队的融洽关系,坚持做到“三个纳入”,切实加强接兵干部的管理,填补了接兵过程中的管理空白。一是将接兵干部纳入本单位日常行政管理。对接兵干部统一食宿地点、统一作息制度、统一派送家访,有效防止了个别接兵干部因环境和任务的变化而放松对自己的要求。 相似文献
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从实施企业信息化的实际效果来看,以国内最有影响力和代表性的企业联想集团、海尔集团为例: 联想集团实施企业信息化后,库存周转由1995年72天降到2000年22天,估算相当每年可降 相似文献
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一要把坚定理想信念作为根本前提。铸牢听党指挥的政治信念。新时期,受市场经济和多元化思潮影响,基层官兵面临的各种诱惑和考验日趋复杂。这要求我们必须持续深入推进铸牢军魂工程,引导广大官兵坚定不移地做到知党、爱党、信党,永远跟党走。树立矢志强军的理想抱负。紧紧抓住强军目标因势利导开展教育,帮助官兵正确认识个人梦与强军梦、小理想与大理想之间的关系,自觉以实现强军目标为理想抱负和精神支柱,把个人理想融入强军兴军的伟大实践中去。培育知荣明耻的价值观念。深刻分析社会思潮多样多元多变对官兵的影响,坚持不懈地用当代革命军人核心价值观引领官兵的思想和行为,确保官兵政治坚定和思想道德纯洁。二要把提高能力素质作为有力支撑。提高能打胜仗的能力。要把军事训练作为最基本的渠道,坚持按纲施训、从严治训,广泛开展对抗性实战化训练,在严格训练中提高官兵打胜仗的能力。提高带兵育人的能力。加大培训帮带力度,始终把传帮带作为提高基层干部带兵育人能力的重要途径,以蹲连住班为契机,手把手面对面教思路、教方法、教经验,切实提高他们带兵育人、管控部队的实际能力。提高改革创新的能力。积极适应部队体制编制调整、兵员结构变化、武器装备更新等实际,采取课题牵引等办法,把学习和实践有机结合起来,全面提高官兵创新能力,努力造就适应新形势新任务的人才群体。三要把强化责任担当作为内在要求。培养敢打敢拼的战斗精神。要把军事演习、大项任务作为培育官兵战斗精神的“磨刀石”,使官兵在复杂情况、恶劣环境下,强化迎接挑战的勇气、锤炼攻坚克难的锐气。培养雷厉风行的战斗作风。引导官兵不打折扣、不讲条件贯彻落实上级指示,把听招呼、守纪律落实到具体行动上,自觉做到雷厉风行、令行禁止。培养无私无畏的浩然正气。坚持党性原则,自觉在思想上、政治上和行动上与党中央保持高度一致,特别要严格党内生活,坚持开展批评和自我批评,坚持正确的政治信仰和价值追求,敢于同歪风邪气作斗争,坚定不移地维护党的利益、部队的利益。四要把加强道德修养作为不懈追求。端正交往准则。有针对性地做好教育引导工作,通过专题授课、讨论辨析、案例警示等多种方式,引导官兵看清庸俗交往的巨大危害、认清绿色交往的重大意义,强化德行操守和思想修养,纯洁交往动机。保持职业操守。把保家卫国作为官兵的基本职业要求,不断增强其使命感责任感;把正确面对得与失、小与大、进与退的现实考验作为官兵的基本人生态度,使其始终坚守好革命军人的精神高地。 相似文献
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2011年5月1日,在美国总统奥巴.马的直接指挥下,美军出动一支特种作战部队,在巴基斯坦境内一举歼灭了世界头号恐怖大亨奥萨玛·本·拉丹,从而达成了美国发动大规模反恐战争10年以来的最重大目标。完成此次任务的美国海军“海豹突击队”,长久以来却一直处于非常神秘的状态。 相似文献
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2011年5月5日,美国海军陆战队司令詹姆斯·F·阿莫斯上将签发了《海军陆战队第273/11号行管通知》,宣布从即日开始实施经过全新修订的“士兵再次服役政策”。美国军方一些媒体称,新政策的实施正值美国银根紧缩、战略调整的敏感时期,显示美国海军陆战队正为建立一支规模更小但效能更为优化的陆战部队而努力。 相似文献