努力促进改制政策落实和民主程序到位--浅谈军工企业改制中的工会作用

军工企业改制过程中,工会组织如何充分发挥作用,维护职工的合法权益、保障改制工作的规范运作?带着上述问题,中国国防邮电工会对军工改制企业的工会工作和民主管理情况进行了调研。 我们调研中的体会是:工会组织推进改制工作的重点是促进改制政策的落实和民主程序的到位。当前,虽然有关企业改制和职工安置的政策文件在操作性上还有待完善,但相关的制度支持已比较充分。应该说,只要政策落实、民主程序到位,职工的合法利益就能得到维护。 为了切实维护改制企业的职工权益,保障改制     

“南平”舰枕戈待旦卫海疆

“南平”舰是我国自行设计建造的第一代导弹护卫舰。自1976年6月组建以来,战舰先后接受军委首长检阅11次,参加各种重大演习49次,完成各种战备巡逻、护渔护航127次,为祖国的海防事业立下了汗马功劳,是保卫祖国海疆安全的一支海上利剑。战舰多次被海军、舰队和基地评为“军事训练先进单位”、“基层建设标兵单位”、“军民共建先进单位”等。东海前哨枕戈待旦 1976年6月,国产第一代导弹护卫舰中的第二艘“南平”号正式下水服役。刚刚服役的“南平”号导弹护卫舰集中了当时我国     

重锤夯实 形象工程——辽宁省军区开展打击假冒军人军车活动纪实

“五一”长假里,当人们尽情享受着节日的快乐时,辽宁省军区各警备司令部的警备纠察人员却仍然战斗在工作岗位上,为履行警备职能而忙碌着。     

筛箩编织致富曲

现在他成立了公司,公司有股份305户,他定期进行技术培训,使农户掌握了压花机、编织机、拔丝机性能、操作方法、维修技术等,从而保证了产品的质量。对缺少资金的农户,他大力支持,累计垫付扶持资金40万元。村民王凤革,     

巍巍航空不了情——记中航二集团十佳青年、六○八所李维

有一个梦想在心头萦绕,有一份情感在心头凝结,有一种渴盼在心中升腾。坎坷不平的航空路、有待振兴的航空业、薪火相传的航空人,如暮鼓晨钟,时时在他的耳畔响彻,成为他永恒的挂怀和奋起的动力。为了几代人的梦想,为了几世人的情结,为了几辈人的希望,他——中航二集团六○八所涡轮研究室副主任李维,时刻以“兴航报国”激励自己,以“落后就要挨打”警示自己,以“海到极处天作岸,山到绝顶我为峰”鞭策自己,勤奋学习,潜心科研,积极进取,大胆创新,逐渐成长为中国航空事业冉冉升起的一颗新星。子承父业赤子情怀子承父业的古训在李维身上体现尤为深…     

基于BP神经网络的防空保卫目标分类

提出用BP神经网络模型对防空保卫目标进行分类的一种新方法。该方法建立分类评价的指标集,将分类的划分等级作为训练样本集,以指标的各等级标准值作为样本的输入特征值,建立多参数的BP神经网络防空保卫目标分类评价模型,然后用实例训练神经网络,得出了较合理的结论。     

性闹剧差点毁了诺曼底登陆

美军的性犯罪已成为令驻在国极为头痛的问题,英国人对这一点更是深有体会。英国《星期日泰晤士报》最近公布的解密档案显示,在第二次世界大战的最后3年,驻扎在英国的美军官兵上演了一出荒唐的性闹剧。他们在这里花钱买春,勾引良家妇女,一度把伦敦搞得乌烟瘴气,甚至美英政府都把这个本该避讳的问题拿到桌面上认真讨论,担心它影响军队士气和两国间的同盟关系。伦敦海德公园成了美国人的“性战场”1944年初春,每到深夜,当战时灯火管制开始后,大部分的伦敦街头已空无一人,多数伦敦人都回家睡觉了,但在伦敦西区的皮卡迪利广场,夜生活才刚刚开始。…     

基于卷积核剪枝的遥感目标检测模型压缩方法

针对基于卷积神经网络的遥感目标检测模型压缩问题,基于卷积核剪枝理论,设计了卷积通道剪枝的方案,对YOLOv3模型进行精简压缩.提出卷积通道的概念并将BN层系数作为卷积通道的评估因子,使用L1正则化将评估因子稀疏化,将评估因子值较小的卷积通道剔除,再对各卷积层中的参数进行微调,从而达到模型压缩的目的.使用该方法对自制的典型遥感目标检测数据集进行目标检测实验,在剔除90％参数的情况下,测试精度下降率在10％以内.实验结果表明该方法能以较小的精度损失为代价,节省大部分的储存空间和计算量.     

利用复单脉冲比的群目标存在性检测算法

详细推导单目标和群目标条件下单脉冲比的统计特性,根据其本质差异提出基于单脉冲比的群目标检测算法,在双目标条件下通过仿真分析了群目标检测性能与信噪比、目标角度间隔以及复幅度比之间的关系,得出了有益的结论。当小目标伴随大目标时不容易被检测出来;两个幅度相当的目标,相位差别越大越有利于群目标检测。群目标检测可以有效剔除"野值",为分辨与测量奠定基础。     

针对新的形势 大力开展爱国奉献教育

吉林省四平市铁东区人武部针对新形势,采取多种形式进行爱国奉献教育,收到好的效果。 教育中,他们采取“学、听、看、访、谈”的形式进行教育。广泛开展“辨是非、定措施、见行动”活动,使全部人员克服了模糊认识,稳定了思想;增强了大局观念和奉献意识,振奋了精神;树立了爱岗敬业思想,提高