军校"三个代表"重要思想"三进入"的基本内容

正确解决好“三个代表”重要思想“三进入”的基本内容 ,无疑是做好“三进入”工作的基本前提。我们认为 ,军校“三个代表”重要思想“三进入”的基本内容 ,必须要着力围绕以下四个方面进行。第一 ,深入揭示“三个代表”重要思想与马列主义、毛泽东思想、邓小平理论一脉相承的内在联系。要科学揭示“三个代表”重要思想与马列主义、毛泽东思想和邓小平理论一脉相承的关系 ,进而启迪学员把“三个代表”重要思想 ,作为马克思主义理论在当代中国发展的最新理论成果来学习。据此 ,在军校《马克思主义哲学原理》、《毛泽东思想概论》、《邓小平理…     

定要枭龙飞云天——新型飞机诞生记

(一) 2003年8月25日.初秋的成都。 枭龙FC-1新型飞机腾空而起.它像一颗耀眼的新星,格外引人注目。它是新型飞机.而且“新”得与众不同。 它新.两年半研制成功,简直是神话。 它新,首次引进外资生产出口军用飞机。     

凝聚民心奔小康

农五师九○团以"三个代表"重要思想为指导,以"致富职工群众,发展壮大团场"为目标,党组织的战斗力和党员队伍素质明显提高,走出了一条抓党建、稳队伍、促发展的新路子。给钱给物,不如有个好支部。这是九○团职工群众在日常生活、生产中得出的结论。在"党建联创"活动中,该团广泛开展了"党员扶贫""党员干部联系户""学习卜宪运"等活动。该团党委勉励基层干部常到职工家看看,常到农户地里干干,常到贫困户家转转,从而了解职工有什么要求,需要哪些帮助。党员同困难职工结对帮扶,切实解决他们所遇到的实际问题。该团九连在开展"两级联创"活动中,以争创"五好党支部"为目标,党员干部时刻不忘扶贫帮     

炮兵火力运用方案评估

根据炮兵火力运用实际,从战术、技术两个方面建立了炮兵火力运用方案评估因素集,确定了评判等级及各因素模糊化参考值,并给出了各因素的隶属函数,进而根据各战术、技术因素评判矩阵及各因素的权重向量,建立了对火力运用方案评估的模糊综合评判模型,并给出了模型应用示例.     

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沈阳军区 为了将《国防教育法》落到实处,大连市中山区人武部规定:凡国防教育不落实的,年终不能评为武装工作先进单位。 (张吉昌张长久) 辽宁省盘锦市双台子区人武部在基层武装部成立民兵联防巡逻队以来,共协助公安机关破获各类案件98起,调解各类纠纷320起,为国家和集体避免和挽回经济损失达100余万元。(余四海 赫金玲)近年来,吉林省公主岭市人武部先后投资     

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沈阳军区 辽宁省盘锦市兴隆台区人武部在中学开办国防教育班,利用假期向中小学生讲解国防知识、进行队列训练等,使青少年国防教育工作走上正规化、制度化。 (赵颂扬) 辽宁省大连市中山区结合城乡实际,把国防教育纳入到全区“两个文明”建设的总体规划,促进了“两个文明”建设的全面发展。该区多次被省、市评为国防教育工作先进单位。     

兵中专家，龙宫青梁

“脚蹬黄解放,一身咔叽布;肩上不带星,活像土八路”这句俚语是过去对部队士官(志愿兵)的一种戏称,随着新的兵役制度的实施．士官队伍如雨后春笋蓬勃壮大起来。     

“两栖团长”汪允栋

汪允栋,人称“两栖团长”,块头大,黑黝黝,寡言干练,走路带风。任团长6年,他的信条是:要做好打赢未来高技术条件下局部战争的准备,就要少说多做,干! “不掌握新装备, 你这个连长就别当了!” 那是汪允栋走马担纲高导团团长不久的一天,他到连里检查训练情况,意外地发现新配备的高炮新式指挥仪在仓库里被束之高阁,战士们仍然沿用传统的人工操作。原来,该连在首次指挥仪、雷达连动实弹射     

适应形势需要 培养合格人才——对基层专武干部现状及人武学院学员培养的调查与思考

为探索学院办学思路,使人才培养与实际需要紧密结合,建立招生与分配的良性循环,我们采取各种形式对全省部分地区的基层专武干部队伍编制情况、人武学院历届毕业学员安置情况和工作表现及对人武学院教学的改进意见等方面作了详细调查了解。为学院的教学和办学思路提供了重要依据。