海军07式服装全景展示

7月10日，海军召开海军07式服装发放工作电视电话会议，海军张展南副司令员亲临会场并发表了讲话，他说：“这次会议是贯彻落实全军军服调整改革会议精神的具体行动，标志着海军07式服装换发工作的全面启动。”为此，本刊记者通过对海军后勤部陶先华部长专访等形式，全面介绍海军07式服装换发情况及有关知识。[编者按]     

定出高额奖励计划 求助私营承包公司 美国征兵煞费苦心

前不久，美联社有一则报道说，对于美军征兵工作而青，2006年是个丰收的年度，因为当年包括陆军、海军、空军和海军陆战队等几乎所有军兵种都实现了本年度的征兵任务，而这些都要归功于美军不断采取的富有创意的招募手段和高额奖金刺激等激励政策；     

2009～2010年度美国参谋长联席会议主席指南

2009年12月21日,美国参谋长联席会议主席迈克尔·马伦海军上将发布了《2009-2010年度美国参谋长联席会议主席指南》,对2010年联合参谋部的主要工作做了详细的规划和阐述。该指南首先对2009年的国际形势和军事形势做了简要评估,并在此基础上指出2010年联合参谋部的三大优先任务和战略目标：在大中东和中南亚捍卫重要的国家利益;部队的健康问题;适度平衡的全球战略风险。     

伊拉克战争后的美国大战略

本文首先定义了美国大战略的结构性因素,指出国际力量分配、美国的官僚机构以及公众是其战略局限和战略机遇的主要因素。其次,阐述了这些因素的改变,如美国实力的相对衰落、在伊拉克和阿富汗反暴乱作战行动中过分扩张的军力和美国公众对进攻性大战略的担忧,以及如何导致大战略的改变,尽管有变化,但从总体上看,美国大战略仍保持了大部分的延续性。