环卫战线上的“孺子牛”——记石河子市优秀共产党员王寿生

现年42岁的王寿生是石河子市市容环卫处清运队的一名清扫车驾驶员。自1999年11月从部队转业到环卫处工作以来,他一直工作在清运垃圾的第一线,从事清扫、清运垃圾的工作。他连续多年被市建设局评为“先进生产者”,被石河子市人民政府授予环卫系统“先进个人”光荣称号。在农八师、石河子市2008年争先创优表彰会上,王寿生又被光荣地评为师、市级优秀共产党员。     

“白、绿、红”结果

[背景资料]“白、绿、红”工程 “白”指40万吨出口棉基地项目和30万锭棉纺锭技术进步和升级项目。“绿”指以50万吨优质香梨为主的绿色食品基地项目。     

1962“伊塔事件”前后

37年前的春夏之交,一起轰动中外的事件打破了中国两北边疆往日的平静。伊犁哈萨克自治州、塔城等地大量边民不惜丢下故土,赶着牛马,装载着能带走的一切,外逃苏联。     

废弃井致人受伤 管理者承担责任

[案例]某单位所属锅炉房,于2006年停止使用。锅炉房外墙西侧有一废弃的渗水井,井口直径1米左右,井深8.5米。2007年11月9日夜,王某某从前院邻居刘某某家看完电视回家途中,到锅炉房附近解手时,掉入渗水井里,造成右距骨和腰椎压缩性骨折。王某某将锅炉房渗水井所属单位告上法庭,要求赔偿。     

基建财务管理重在监控

近年来,各项工程项目的建设任务不断加重,基建财务管理难度越来越大。实践表明,要抓好基建经费管理,使其发挥最大效益,关键在于监督和控制。     

改革经费分配办法强化预算管理

当前预算管理存在着分配机制不够合理、预算编制不够科学、预算执行不够严格、预算调整不够严肃、预算监控不够有力等问题。其原因主要是财务管理体制不顺、党委财务宏观调控能力较弱、经费分配方式不够科学。解决这些问题,必须改革经费分配办法,改变经费分配方式、公务事业费标准和预算编制模式。     

培育当代军人核心价值观足进部队后勤建设科学发展

2月上旬至3月中旬,驻疆联勤某分部干部培训l班上的500多名师、团、营、连“四级主官”带头践行当代革命军人核心价值观,集智聚力,分析破解束缚基层部队建设发展的“瓶颈”,共同研究探索后勤保障部队建设的特点规律和办法途径,着力提高各级主官发现问题、分析问题、解决问题、破解矛盾的能力。     

推进后勤保障社会化应关注的问题

推进后勤保障社会化,政治政策性强、业务涉及地方,且内容繁杂,在推行中必须对相关问题予以关注和解决。     

拨开“迷雾”铸铁拳——河北某预备役步兵师着眼信息化战场锻造后备劲旅闻思录

网络交织,荧屏闪烁。前不久,一场连接河北、山西的远程异地网上对抗演练在网上展开。"红""蓝"双方指挥员相隔千里,在屏幕前摆兵布阵,斗智斗勇。指挥大厅内,战车声、枪炮声、爆炸声不绝于耳;大屏幕上,突破与反突破、围歼与反围歼、逆袭与反逆袭扣人心弦……经过4昼夜的激烈对抗,扮演"红军"的河北某陆军预备役步兵师科学决策,沉着指挥,灵活用兵,果断出击,迫使"蓝军"战损率达63%。     

战斗力在规范训练中提高——江苏省常熟市人武部规范民兵军事训练闻思录

江苏省常熟市人武部针对当前制约民兵训练中存在编非所训、训非所用,训练安排不合理、训练质量不高、训练管理不严等问题,以新的《民兵军事训练与考核大纲》为依据,以提高训练质量为目标,着眼提高民兵"两应"能力,注重从解决问题入手,形成了规范民兵训练的方法路子。近日,这个人武部的做法受到了总参有关部门的肯定。