安徽省军区组织民兵装备管理干部业务集训

针对军分区民兵装备仓库主任新手多、县级人武部兵器室相继建成使用、预备役部队装备保障任务重等实际,为进一步提高全区装管干部业务技能和综合素质,推动装备管理末端落实,确保枪弹安全,前不久,安徽省军区在蚌埠军分区训练基地组织了全区民兵装备仓库主任、人武部兵器室分管参谋、预备役师旅团装备科（股）长及直属队兵器室军械员业务集训,围绕＂学政策、精业务、练技能、抓规范、强能力＂这一主题,     

河北省今年上半年高新技术产业发展势头良好

河北省今年上半年规模以上工业高新技术产业完成增加值677．9亿元人民币,同比增长11．8％,比一季度提高2．3个百分点,较同期工业增速快7．2个百分点,比一季度提高1．2个百分点。高新技术产业增加值占规模以上工业增加值的比重达12．5％,比一季度提高0．3个百分点,为2003年二季度以来的最高点。     

三线建设缩影——攀枝花钢铁基地今昔

正1965年12月,时任中共中央总书记的邓小平和夫人卓琳视察西南三线地区,在攀枝花听取冶金工业部副部长徐驰讲解攀枝花钢铁基地建设规划沙盘,称赞说:"这里得天独厚。"     

在求实务实落实中不断提高政治工作质量

实现强军目标,政治工作责任重大、任务艰巨,只有做到以求实的思想方法掌握工作主动权、以务实的指导思想确保工作健康发展、以落实的作风干劲推动工作见底见效,才能不断提高政治工作质量效益,铸牢官兵永远做党和人民忠诚卫士的坚定信念。     

着眼南海使命特点强化官兵战斗精神培育

深入贯彻习主席重要指示,着眼南海使命特点强化官兵战斗精神培育,必须在使命牵引中坚定为国而战、誓卫海权的崇高信念;在练兵备战中锻造敢于亮剑、寸海必争的勇气胆魄;在传统感召中增强英勇无畏、敢打必胜的信心决心;在环境熏陶中催生强军胜战、勇当先锋的雄风锐气。     

着力解决基层部队博士生干部培养使用中存在的问题

随着国民教育发展不断成熟,越来越多的高学历人才投身军营,基层部队培养使用好博士研究生干部这一高端人才群体和新兴人才力量,关键在于走出思维误区,抓好基层对接,找准切入点,瞄准需求,促使他们成为基层部队发展建设的骨干力量。     

着力解决新形势下部队政治工作面临的几个矛盾问题

适应形势和任务要求,加强政治机关和政治干部队伍建设,要以强军目标为统领,着力解决政治机关建设层次与职能任务不适应的问题;以人才建设为核心,着力解决政治干部培养体系与岗位要求不对接的问题;以改革创新为动力,着力解决政治工作制度机制与转型发展不合拍的问题。     

构建完善的政治工作法治体系

贯彻党中央依法治国与依法治军方略和全军政治工作会议精神,必须着力提高政治工作法治化水平,构建完善的政治工作法治体系,包括完备的法规制度体系、高效的法治实施体系、严密的法治监督体系、有力的法治保障体系。     

新型军事人才培育的几个着力点

正新型军事人才具有专业门类多、来源范围广、军地融合度高等特点,其成长发展规律也有一定特殊性。我们要深入研究把握新型军事人才培养的特点规律,进一步提高人才建设的质量效益。一、依托岗位实践培养人才。一个干部从"可造之才"变为"有用之才",最好的办法就是把他放到有利于发挥作用的岗位上历练,放到军事斗争准备实践中磨砺,放到艰苦环境和工作一线摔打。一是在岗位练兵中增长才干。引导官兵把本职岗位作为锻     

着力提高机关思想政治工作的针对性有效性

提高机关思想政治工作的针对性有效性,必须把握针对性更强、结合点更多、影响面更大的特点;认清当前存在的口号化倾向、形式化倾向、虚无化倾向等短板;将思想教育与严格管理、典型示范与后进转化、启发思想与解决问题等方面结合起来。