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131.
132.
133.
好品质是一个人的立身之本。人品是一个人品质外在表现的标志,是别人对你的衡量标准。好的人品不仅会让你得到周围人善意的对待,还能让你在做事的时候事半功倍。在军营成才拥有好人品就显得至关重要了,而好人品又是由许多品质组合而成的。这三十种品质细致地融入到成才的各个环节。  相似文献   
134.
时下,有的领导干部在批评部属时喜欢说,"我们只对事不对人",意思是说,对于所犯的错误,我们是针对发生的事情来处理的,并不针对某个个人。从"制度面前,人人平等"这个角度来说,"王子犯法,与庶民同罪",任何人"犯了事"都应该一视同仁。因此,"只对事不对人",强调严格按照规章办事,不是针对个人的打击报复,这是值得肯定的。但本着具体问题具体分析的科学态度,在"对事"的同时,也得"对人"。  相似文献   
135.
在基层调查中发现,一些官兵对思想政治教育有厌烦情绪。每逢搞教育,总有一些人借故不参加,或争着出公差;即便参加,也是坐在课堂上没精打采,笔记本记不了几行字。分析官兵对思想政治教育厌烦情绪的根源,有的放矢地进行控制与调节,是增强思想政治教育有效性的根本途径。  相似文献   
136.
康仁 《政工学刊》2010,(4):66-66
理性情绪行为疗法是美国临床心理学家阿尔波特·埃里斯20世纪中期正式创立的。顾名思义,这种方法旨在通过纯理性分析和逻辑思辨的途径,改变个体的非理性观念,以帮助个体解决情绪和行为上的问题。目前该疗法已经广泛应用于临床领域与教育领域。  相似文献   
137.
激情,对于领导干部来说,如同生命一样重要。持久喷发的激情是事业成功的助推器,是达成胜利目标的精神动力。激情是面对工作敢于争先,面对困难敢于克服,面对落后敢于奋起,调动内在潜力和激励个人才能发挥的力量。从这个意义上说,激情就是竞争力、执行力、回复力、创造力、战斗力,是事业之灯、希望之火、胜利之光。  相似文献   
138.
水木 《政工学刊》2010,(11):75-75
最近几年,李连杰因为搞慈善而暂时放缓了自己的电影事业。在一次现场会上,李连杰颇为感慨地说道:“每天我都会做一个祷告,感谢三种类型的人。首先是那些一直以来支持‘壹基金’的人,你们的话时刻鼓励着我;其次我要感谢那些一直对我心存怀疑并提出善意批评的人,你们的话让我们不断完善;  相似文献   
139.
我真的不想当兵了,我想回到家乡去?电话那边,战士哽咽着,用生硬的普通话向我诉说着。三月中旬的一个晚上,我接到了这样一个咨询电话。电话那头小战士普通话讲得很慢,很吃力,自我介绍是彝族人,家在四川偏远的山区,刚刚从新兵连分到连队。自我介绍完以后他  相似文献   
140.
A.你"拍马屁"太露骨,老板听着可能是小乐了一下,可同事们听了可能就会觉得你太没品位。B.你的职场软肋是对办公室里的风吹草动、异样气味太没有敏感度。C.你情绪控制力差,属于黑白分明、不向任何势力低头、甚至有时候不能适时顾全大局的人。D.你聪明又机警,但太自我。你不太理解也不太能够容忍理解能力不高、反应比较慢的人。  相似文献   
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