有话直说

正要学做"四种人"连队干部工作生活在基层,他们处理事务、待人接物时的一举一动都会直接影响党群干群关系。笔者认为,连队干部需从以下几个方面加强修养,赢得更多职工的信任和拥护。一要体察职工,做深入职工的贴心人。要经常扎根一线,倾听职工呼声,急职工之所急、帮职工之所需,使职工愿意向连队干部敞开心扉。这样,干群才能在思想上达成共识、行动上形成合力。     

八师、石河子市 以“考廉”促廉政

正八师、石河子市纪委、党委组织部积极探索领导干部教育、管理和使用相结合的途径和方法,于2013年12月印发了《关于对师、市新提职领导干部进行任职前廉政法规知识考试的通知》,强化领导干部廉政教育,以"考廉"促廉政。《通知》明确规定廉政法规知识测试作为干部选拔任用的一项重要依据,凡是拟提拔为团处级(含副处级)领导干部,在公示期内必须过"考廉"关,考试成绩记入个人     

用真感情践行群众路线

正群众路线是我们党的生命线和根本工作路线,密切联系群众是我们党立于不败之地的最大政治优势。能否坚持和贯彻党的群众路线,关键取决于对群众的感情是否真挚。对群众有没有真感情,是检验党员干部宗旨意识的试金石,是共产党员讲党性的集中表现。真感情要用真心来培养。党员干部对群众有没有真感情、心中有没有群众,是能够看得见、听得出、感受得到的。面对群众时的语气不一样、态度不一样,思维方式、言行举止不一样,所作的决策也     

四师:成效明显 凝聚力量

正按照中央和兵团党委的统一安排,四师教育实践活动从2014年2月份开始,分两批在53个党委(党组)、37个师机关部门及直属单位党组织中扎实开展,在721个连队、社区等基层党组织中压茬推进,20006名党员参与其中。统一思想提高认识教育实践活动开始以来,四师抓实组织基础,成立了以师主要领导为组长的领导小组;抽调精兵强将,组成8个督导组,全师各单位也成     

常到百姓家看看

前不久,笔者参加一次会议,一位领导同志在会上要求各级领导干部要常到百姓家看看,看看他们的生活过得怎么样,多和他们拉拉家常,听听他们的心里话。听后,顿觉此言意味深长,发人深省。     

实现强军梦关键靠实干

实干兴邦。实现强军梦、官兵梦,关键在于实干。不实干、不落实,再伟大的梦想也只是南柯一梦或是空中楼阁。只有真抓实干、狠抓落实,才能让目标引领发展,把梦想变成现实。     

山西省军区党委考核师旅级党委班子——轻车简从深入基层指导帮带

贯彻落实十八大精神,在新的起点上推动部队建设,必须坚持求真务实的科学态度,牢固确立战斗力标准,把能打仗、打胜仗作为强军之要。不能搞那些花架子、虚套子、劳民伤财的东西。要大力倡导说实话、办实事、求实效的工作作风,始终坚持一切从实际出发抓工作,遵循部队建设的客观规律抓工作,着眼部     

习近平在十八届中央纪委二次全会上发表重要讲话强调 更加科学有效地防治腐败 坚定不移把反腐倡廉建设引向深入

新华社电中共中央总书记、中共中央军委主席习近平1月22日在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上发表重要讲话。他强调,全党同志要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针,更加科学有效地防治腐败,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。     

把小事抓好 让官兵满意——河北省保定军分区热忱为基层送温暖解难题

"增加20万元经费用于改善士兵队伙食、免费为22名职工进行体检、节前400多箱慰问品全部分发到基层、44名职工领到了经济适用住房钥匙……"春节刚过,河北省保定军分区就组织对1月份承诺的10件实事进行验收。装备库职工黄树强说:"这是军分区党委改进工作作风最直接的体现,也是我们最好的过年礼物。"该军分区党委在集中学习讨论中央关于改进工作作风、密切联系     

适应新岗位 投身新实践 创造新业绩

从作战部队交流到人武系统的干部,如何加快转型、适应转变,是交流干部面临的新的课题。我认为作为一名新任主官,要在人武部有所作为,必须积极适应新岗位,投身新实践,创造新成绩。只有这样,才能无愧组织培养,无愧军人职责,无愧群众期望。适应新岗位,必须强信念固根基。作为一名党员领导干部,不论岗位如何改变,忠诚党的事业的政治信念不能变。人武部门领导双重、