加强军队文职人员队伍建设

为更好借助社会人才资源为军队建设服务,2005年我军建立并实行了文职人员制度。这是我军力量构成和用人制度的重大调整改革,是推进军队现代化建设的重大战略举措。建立一支编配相符、进出顺畅、结构合理、素质较高的文职人员队伍,要在三个方面下功夫。     

经济建设 势头良好

回首走过的2008年,面对复杂多变的国际国内经济形势,兵团上下团结一心、沉着应对,国民经济继续保持平稳较快发展的良好势头。预计全年实现生产总值510亿元、同比增长12.5%,三次产业结构由2007年的37∶29∶34调整到35∶31∶34,团场农牧工家庭人     

危中求机 再创佳绩

兵团党委六届二次全委(扩大)会议召开后,农十二师党委提出了2009年的发展思路:按照科学发展观的要求,一方面加快经济结构调整,一方面促进增长方式转变,双管齐下加快农十二师农业现代化、新型工业化和城市化的步伐,全力推进农十二师经济社会保持又好又快的发展态势。     

历史性的转折

不久前在石河子召开的兵团工业工作现场会议上传来一个重要信息:兵团经济发展将实现历史性的转折,到2020年,兵团经济总量占新疆经济总量的比重将由目前的12.5%提高到20%。兵团党委作出这一重大决策,预示兵团     

十年辉煌征程 与时代同进步——发展中的新疆冠农果茸集团股份有限公司

地处梨城库尔勒市的新疆冠农果茸集团股份有限公司(以下简称冠农股份)是由兵团农二师5家国有法人单位于1999年12月30日联合发起设立的股份有限公司。冠农股份现有5个控股子公司,其中独立核算的公司15个,3个参股公     

预备役部队风采——辽宁陆军某预备役高射炮兵师

辽宁陆军某预备役高射炮兵师组建于1983年6月,其前身是沈阳陆军某预备役高射炮兵师,是全军首批组建的预备役部队之一.     

创新机制 改进方法 深化民兵预备役建设调整改革

新形势下,民兵预备役部队肩负着支援保障诸军兵种联合作战、应急维稳、抢险救灾等多样化军事任务,使命光荣,责任重大.与之相适应,要坚持以科学发展观为指导,创新工作机制,改变工作方法,深化民兵预备役建设调整改革.     

解放思想与预备役部队建设创新发展

预备役部队是我军建制序列的重要组成部分,是国防后备力量的骨干.这支部队组建以来,通过数次调整改革,各项建设取得了长足进步,但也存在一些突出的矛盾和问题.     

对推进征兵工作创新发展的几点思考

征兵工作是国防建设的基础工程,是各级兵役机关的重要职责。近年来,我国征兵工作调整改革加速推进,取得了显著成绩。但从科学发展的角度看,征兵工作还存在着不少有待改进之处,需要认真加以研究和解决。     

新中国60年兵役制度的调整改革与发展趋势

新中国60年间,兵役制度经历了4次较大的调整改革:从革命战争年代的志愿兵役制到新中国成立初期的义务兵役制;从完全的义务兵役制到以义务兵为主体的义务兵与志愿兵相结合的兵役制;从义务兵为主、志愿兵为辅的兵役制到义务兵与志愿兵地位均等的兵役制;从以农村青年和城镇待业青年为兵员主体的兵役制到以各级各类院校应届毕业生为兵员主体的兵役制,并改革完善士官制度.在信息化条件下,兵役制度的改革将不断深化并出现新的发展趋向:在兵员构成上,逐渐走向志愿兵役制;在兵员素质上,大学生日益成为士兵方阵的主力;在军官队伍建设上,探索建立中国特色的军官职业化制度;在征兵方式上,时间地点将更为灵活;在兵员权利和义务上,义务分担也更为均衡,待遇更为优厚;在兵员征集手段上,网络技术广泛应用,效率不断提高.