中国兵器工业理化检测学术交流会在西安举行

为了提高兵器工业理化检测专业整体技术水平,增强各成员单位理化检测人员之间的技术交流,2007年11月30日至12月1日,中国兵器工业理化检测学术交流会在西安举行,来自兵器集团公司下属34家企业的80余名从事理化检测工作的代表参加了会议。     

油料保障人员胜任特征评价模型研究

在回顾总结国内外胜任特征研究成果的基础上,采用职务分析法、BEI方法对118名油料保障人员进行了实际问卷调查,整理获得优秀油料保障人员胜任特征指标共24个.将这些特征编制likert5点量表,筛选出3类12项指标,构建了我军油料保障人员胜任特征评价模型,并进行了简单运用.研究结果可以为我军油料保障人员的选拔、评价提供理论依据.     

基于指标体系的火力分配模型研究

火力分配是现代作战中的关键问题,如何有效地进行火力分配对高效发挥火力、提高作战效能、争取作战的主动权具有重大意义。根据评价指标筛选原则,建立了一个反映目标价值的多层次评价指标体系,提出了火力分配的GEM-AHP计算模型。实例研究表明,该模型对多指标决策的火力分配问题具有很好的适用性。     

转型路上铿锵行——阜新军分区组织官兵为老工业基地作贡南纪实

栉风沐雨,春华秋实。 近年来,阜新驻军和广大民兵预备役人员,在阜新军分区党委的组织、协调与发动下,以推进转型振兴为己任,紧紧围绕“突破阜新”的发展战略,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,参建工作结下了累累硕果,谱写了一曲曲动人乐章,为阜新经济社会发展作出了应有贡献,在辽宁省为振兴老工业基地作贡献总结表彰会上介绍了经验,并受到沈阳军区通报表彰。     

科学组训注重实效努力推进民兵军事训练水平整体跃升

近年来,随着市场经济体制改革的深化,国家经济多元化的格局日益突显,民兵军事训练所处的环境也在不断发生着新的变化。地方企业改制转轨,人员下岗分流,受其影响,外出打工人员增多：受利益驱动,企业民兵工作机制不健全．这些不利因素给组织民兵军事训练带来了许多弊端。我们感到：当前制约民兵军事训练质量提升的“瓶颈”主要表现为“四难”。     

多域光网络中的一种支持多播业务的动态RWA算法

路由与波长分配(RWA)仍是下一代智能光网络中的一个核心问题。由于下一代智能光网络将被划分为多个路由域进行分布式的网络管理,因此传统光网络中的那些基于全网信息的 RWA 算法将不再有效。与此同时,随着光网络中多播业务的不断增加,RWA 算法的研究中又出现了一些新的挑战。为解决这些问题,文章结合多播业务的需求,提出了一种适用于多域光网络中的可支持多播业务的动态 RWA 算法,并对其进行了计算机仿真研究,分析了算法的性能。     

养猪也要遵守“三大纪律”

笔者前往安徽省怀宁县高河镇全丰村农民王焕祥的养猪场采访,却被礼貌地挡在了门外。憨厚朴实的王焕祥解释说:场里制定了养猪‘三大纪律’,其中规定非生产人员不准进入生产区,前些时候来参观的几位领导因为没有消毒,都被我们无情地挡了驾。在确认不会携带病菌并进行严格的消毒之后,笔者才得以进入养猪场。2200平方米的养猪场里,除了一排排整齐干净的猪舍和一     

沟通顺畅 水到渠成——浅谈沟通在企业项目管理中的重要作用

在企业运作过程中,作为项目管理人员可能经常会遇到以下的情况：客户在检查项目阶段成果时,指出曾经要求的某个产品特性没有包含在其中,并且抱怨说早就以口头的方式反映给了项目组的成员,糟糕的是作为项目经理的却一无所知,而那位成员解释说把这点忘记了……     

学报编辑人员参加编辑业务培训

7月30日至8月4日,我院科研部学报编辑部雷智勇、余炳毛、熊贤培三位同志,参加了在湖南省张家界市举办的全国高校编辑出版人员业务培训学习。     

防空导弹混编火力群目标分配工程算法研究

对防空导弹混编火力群的目标分配条件、效能指标函数、分配模型和算法进行了研究,提出了解决目标分配问题的几种工程算法,并通过对这几种算法进行分析和综合运用,提出了一套优化性好、实时性强、可靠性高的优化算法.