以强军目标为统领提升团队全面建设水平

习主席鲜明提出建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队,是党在新形势下的强军目标,是新时期军队建设发展的方向。作为基层团队,要始终举旗铸魂、凝聚军心,真抓实备、聚焦打赢,依法管理、从严治训,不断提升战斗力建设水平,全面践行强军目标。     

贯彻落实《决定》精神推进依法从严治军

依法治军是现代军队建设的基本规律,从严治军是古今中外治军之道的精要所在。实现党在新形势下的强军目标,全面加强军队革命化现代化正规化建设,必须努力贯彻落实《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》（以下简称《决定》）的要求,创新发展依法治军从严治军的理论和实践。     

坚持依法治企 推进军民融合

<正>军民融合在我国已上升为国策,但过去一些法规制度对军民融合过程中政府、军方、企业等各相关主体的职责规定较为笼统,缺乏可操作性,导致实际工作缺少基本遵循,造成相关主体不作为、乱作为现象的发生。因此,推进军民融合也需要有法可依,执法必严。加快《军民融合促进法》等国家层面军民融合法律法规的出台,以法律形式明确军民融合组织领导,规范军民融合工作程序方法已成为当前的迫切问题。首先要进一步制定完善政策法规体系,     

积极构建良好的军营法治生态

构建良好的军营法治生态,应当着力解决教育管理"背弃法"的问题,切实形成按纲施教、依法治管新常态;解决战备训练"偏离法"的问题,形成从严备战、依法治训新常态;解决党内政治生活"变通法"的问题,形成依规治党、依法治权新常态;解决纠风肃纪"绕开法"的问题,形成法之必行、依法执纪新常态;解决热点敏感事务"扭曲法"的问题,形成照章办事、依法行事新常态。     

善于运用法治思维和法治方式推动领导机关工作

依法治军、从严治军是强军之基。运用法治思维和法治方式加强领导机关建设,应当着力提高法治思维能力,善于坚持依法办事,切实增强法规制度执行力,为实现强军目标提供坚实可靠的基础和保证。     

加强“四个保障”推进部队权责清单构建运行

部队构建运行权责清单,对各级主官和机关的权责进行梳理列单,对权力运行流程进行明确规范,能够督促部队领导机关合理运用手中权力、积极履行应尽职责,保障官兵有效行使正当的知情权、参与权、建议权、监督权等合法权益。这是在部队管理实践中探索创新依法治军方式的实际举措,对于解决部队管理中存在的管理多头、职责不清、效益不高等问题,提高依法治军水平具有十分重要的积极意义。部队领导机关应采取有力措施,从思想、组织、能力、机制等方面加强相关保障,确保部队权责清单顺利构建、有效运行,切实提高部队管理实效。     

对依法从严治军的几点思考

军委主席胡锦涛同志最近对全军部队提出了“不断提高推进中国特色军事变革、推进部队机械化信息化建设的本领,不断提高依法从严治军、加强部队正规化建设的本领”的政治要求,为部队建设指明了方向。坚持依法从严治军,就是从法律和制度上把党关于国防和军队建设的主张,用法定程序上升为国家意志,实现党的领导与依法办事的统一;就是把我军治军的成功经验,用法律的形式确定下来,促进我军的革命化、现代化、正规化建设。因而军队各级要从时代的高度,清醒地认识依法从严治军对部队建设发展的重要性,立足实际加快部队建设步伐。     

农村籍士兵责任田相关法律问题解读

对于我军广大农村籍士兵来说,责任田要么是其退伍后赖以生存的基础,要么是其提升生活水平、展示人生价值的平台,其重要性可想而知。然而在现实中,各地对农村兵责任田问题的解决办法差异较大,严重扰乱了农村兵的思想。因此,这一领域的法律知识,无论是     

维权须有据

战士李某向部队反映,自家承包的林地被侵占,多次向村、镇和林业主管部门反映,但一直没有得到解决。部队维权部门派人随同李某回乡处理纠纷。但因李家林权证损毁严重,林业部门登记不全,并且没有签订林地承包合同,给维权工作带来了很多困难。现实生活中,类似的情况并不少见。随着社会公众法律意识不断增强,维权成为了时下热议的话题。有的甚至为了一句话、一块钱、一口气而对簿公堂。实践中,少数官兵虽有依法维权的意识,但因为没有充分有力的证据,结果遇到了侵权无处诉的困境。俗话说,"打官司就是打证据",如果没有证据作     

现役军人投保,为何索赔遭拒

上月,某部战士小李返乡休假期间,与朋友报名参加了当地足协组织的业余足球比赛。但是,组委会明确要求参赛者必须持购买的人身意外保险合同方可注册比赛。小李随后向几家保险公司咨询,但均被告之军人因属高危行业人群,不在购买人身意外保险之列。可是小李参赛心切,就隐匿了军人身份,用人伍前办理的公民身份证购买了一份价值150元、保期1年的人身意外保险合同,并持此合同顺利注册参赛。在随后的比赛中,小李被对方球