在“四个坚持”中打造机关精品干部

构建学习型军营、培养学习型干部,已经成为新形势下部队发展的一种必然走向。作为机关干部,更应合着时代的节拍,以更高的标准、更严的要求、更过硬的能力素质干好本职工作,使机关工作的质量效益更上一层楼。要在机关这座“熔炉”里锻造出高质量的“精兵利剑”,     

促进官兵读书成才

为认真践行胡主席“四个新一代”（理想远大、信念坚定的新一代,品德高尚、意志顽强的新一代,视野开阔、知识丰富的第一代,开拓进取、艰苦创业的新一代）的指示要求,着眼提升官兵综合素质,促进官兵学习成才,我们在青年官兵中深入开展了“读好书、立好志、当好兵”活动,取得明显成效。     

论国防教育的渗透性与大学生综合素质培养

当年钱学森回到中国时,美国海军次长痛心疾首地说：“钱学森无论到哪里,他都能抵得上5个师。”正是这位著名的科学家指出：“一个完整的人应该具备一些军事方面的知识。”钱老这句简短的话语,蕴含着深刻的意义。让我们先来看两组数据：     

年轻干部提升心理素养的内容与途径

心理素养是心理素质和修养的总和,是干部综合素质的重要组成部分。拥有良好的心理素养,保持健康的心态,不仅是干部履行职责、应对竞争、不断提高自身素质的客观要求,而且影响到干部的成长进步,更事关党和军队的发展。随着干部的更替,80后逐渐成为基层部队建设的骨干力量,他们思想活跃、     

培育当代革命军人核心价值观 促进官兵全面发展

当代革命军人核心价值观不仅是我军战斗力的重要源泉,也是提高官兵素质能力、促进官兵全面发展进步的思想政治基础和强大精神力量。部队无论是在作战行动和执行任务中,还是在平时的训练管理工作中,既要保证各项任务的圆满完成,还要肩负着培养官兵、教育官兵、促进官兵全面发展的重任。     

加强武警学院研究生导师队伍建设的几点思考

研究生导师队伍是研究生教育工作的主体,导师队伍的整体素质直接影响着研究生的培养质量。针对武警学院导师队伍的现状以及目前导师队伍中存在的一些问题,就进一步加强导师队伍建设提出了几点建议。     

武警部队继续教育考务骨干培训在学院举行

为深入贯彻总政关于在职科学文化教育清理整顿的指示精神,进一步提高继续教育考务骨干开展工作的业务水平和能力素质,促进考试安全保密工作的有效落实,推动在职科学文化教育健康规范持续发展,6月23日上午,武警部队继续教育考务骨干培训班开学典礼在学院隆重举行。     

着力加强"一线带兵人"队伍建设

新修订的《军队基层建设纲要》要求,着力加强一线带兵人队伍建设。要关心基层干部的发展,提高思想政治素质,提高领导单位全面建设能力。     

旅团政治部(处)主任履职尽责的着力点

当好旅团政治部(处)主任,要求围绕中心,始终把"打赢"作为服务保证的重中之重;关注全局,自觉站在党委角度搞好工作协调;严谨细致,扎实推进工作终端落实;提高能力,努力培养优秀政治干部.     

反劫持四大首备要素

文章认为,反劫持人质行动首要原则是以人为本,生命第一;反劫持人质行动首要战法:用谋求胜,攻心为上;反劫持人质行动首要装备是"慈杀"武器为主导;反劫持人质行动成员首要素质是忠诚强悍,智勇双全。