浑水摸鱼

浑水摸鱼,也作"混水摸鱼".原意是趁着水浑浊鱼儿看不见,伸手将鱼捉住.后来比喻乘混乱之机,获取不正当的利益.比如老舍<四世同堂·四十五>:"其余那些人,有的浑水摸鱼,乘机会弄个资格.他们没有品行,没有学识,在国家太平的时候,永远没有希望得到什么优势的地位."     

怛逻斯之战争议辨析

怛逻斯之战是中国古代史上一场有标志性意义的战争。它是唐与阿拉伯两大帝国、中华与伊斯兰两大文明在欧亚大陆"心脏地带"的一次碰撞,其结果深远地影响了后来亚洲的历史发展进程。国内学界关于这场战争的起因、唐军的参战人数及败因、战争的影响等重大问题有很多争议,需要对此进行深入研究。     

对我国现行出入境管理及边防检查制度的思考

本文根据我国现行出入境管理及边防检查制度中存在的问题和矛盾,从实践和法理两个方面进行了具体分析。提出了在现行制度条件下,必须加强出入境管理部门与边防检查机关职能配合与互补的观点,并从打击中国公民因私出境领域违法犯罪的问题;提高出入境活动宏观控制的能力问题;情报、信息共享问题;打击外国人“非法入境、非法居留、非法就业”问题;查控工作等五个方面进行了进一步的论述和思考。     

边防查控行为可诉性研究

边防查控行为是否具有可诉性,是个有争议的问题。文章认为查控行为具有可诉性。从理论上讲,这是依法行政和保护公民权利的要求;从法律上讲,查控行为是一项行政强制措施,属于行政诉讼受案范围。本文针对不可诉论的理由,着重阐述了查控行为可诉性的法律根据和理论根据。     

建立和完善相关政策法规确保从非军事部门招收士官工作的顺利实施

新颁布的《兵役法》对士官制度作了重大改革,其中很重要的一条就是“根据军队需要,士官也可以直接从非军事部门具有专业技能的公民中招收”。从非军事部门招收部队急需的专业技术人才,是兵役制度改革后我军建设面临的一个新课题。现行《关于改革与完善士官制度的实施办法》和《中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法》中,对我军士官的选取、套改、军衔的授予与晋升、士官的待遇以及士官退出现役后的安置等都作出了比较具体的规定,但对从非军事部门     

谈谈改进思想方法和工作方法

去年,江泽民在东北考察工作时指出：“领导干部,不论是干哪一行的,都应该学习马克思主义哲学,努力掌握唯物辩证法,做到既能审时度势,对不断变化的新情况做出准确判断和及时有效的处置,又能驾驭全局,根据事物发展的规律,把党的路线方针政策贯彻落实好,积极主动地做好工作。”江泽民的这一重要论述,具有很强的针对性和指导性。对于我们领导干部来讲,当前,最重要的就是要学好马克思主义哲学,不断改进我们的思想方法和工作方法。     

治安管理处罚条例存在的问题及修改意见

建国以来,作为我国重要行政法的<治安管理处罚条例>几经修改补充,不断促进我国的治安法制建设.但现行的<条例>仍然存在着不适应新形势需要的一些问题,需要进一步修改和完善.修改<条例>是一项系统工程,应遵循积极稳妥的原则,适应国情和形势的需要,为新时期治安管理工作提供强有力的法律依据.     

推行干部任前公示制

干部任前公示制 ,即在任命之前 ,对拟提升的干部张榜公布 ,主动接受群众监督 ,一段时间后 ,再根据广大群众的意见作出任免决定。这一举措扩大了干部工作中的民主 ,拓宽了知人识人的渠道 ,对有效地防止和避免用人上的失察失误将起到积极作用。一、更新观念 ,充分认清干部任前公示制的必要性。实行干部任前公示制 ,是深化干部人事制度的一大改革和创新 ,这项工作在一些单位试行后已经取得明显的成效 ,受到了部队官兵的好评。尽管各单位情况有所不同 ,但选拔干部实行公示制势在必行。(一 )有利于充分发扬民主。让群众广泛参与干部工作 ,在干部…     

加强兵役法规建设应强化三个环节

在征兵工作中坚持有法可依,有法必依,强化对违反兵役行为的处罚措施,是新形势下搞好征兵工作、提高新兵质量的重要保障.我国公民履行兵役义务,是建立在高度政治觉悟和自觉自愿基础上的,是光荣和神圣的职责.     

立起备战打仗导向抓建基层

<正>“守不忘战,将之任也;训练有备,兵之事也。”军队因打仗而生,为胜战而建。党的十八大以来,习主席领导我军始终把备战打仗作为第一要务,把战斗力标准实打实立起来,贯彻到我军基层建设的方方面面,一切工作都向能打仗、打胜仗聚焦。习主席指出,“军队首先是一个战斗队,必须坚持一切建设和工作向能打胜仗聚焦”。各级党委机关应当旗帜鲜明立起备打仗导向,紧紧扭住战备训练抓基层,切实把战斗力标准在基层立牢落稳,进一步提高基层建设质量和用兵效能,使基层真正做到召之即来、来之能战、战之必胜。