铸魂兴武写忠诚——山西省忻州军分区以“三爱一创”活动为平台深入持久培育核心价值观纪实

滔滔黄河水,巍巍雁门关。近年来,驻守在晋西北革命老区的忻州军分区党委,面对国家级连片贫困县,始终着眼强化偏远艰苦地区人武部干部安心更尽心、奋发有作为的进取意识,在军分区、人武部广泛开展爱国防、爱驻地、爱本职、创一流的"三爱一创"活动,引导广大官兵积极践行当代革命军人核心价值观,忠诚使命不懈怠,埋头尽责谋发展,有效促进了军分区部队全面建设和各项任务的圆满完成。近日,山西省军区召开现场观摩会推广了他们的经验做法。     

开展三爱活动 争创一流业绩——山西省忻州军分区“三爱一创”活动剪影

近年来,山西省忻州军分区以"爱国防、爱本职、爱驻地、创一流"活动为载体,积极践行当代革命军人核心价值观,有效激发了广大官兵创先争优内在动力,促进了军分区建设创新发展,有力推动了忻州"创建军民融合发展先进     

搞好基层连队学习型党支部建设

创建学习型党支部,是建设马克思主义学习型政党的基础工程,是深入学习实践科学发展观的内在要求,是加强军队党组织建设的重要内容。各级要深入研究特点、积极开展工作,确保学习型党支部建设取得明     

努力提高军官考评体系的综合效益

军官考评体系是胡主席着眼履行新世纪新阶段我军历史使命,建设高素质干部队伍作出的一项重大战略决策。如何发挥考评体系的内在功能,努力提高考评体系的综合效益,是当前部队需要认真思考研究的重要现实课题。     

创新激励机制 激发年轻干部活力

激励是一个心理学的概念,常指一种精神力量或状态,起到加强、激发和推动作用,并且引领和指导行为指向目标。对于广大年轻干部坚持以人为本,着眼成长需要,采取各种必要的人性化激励措施,是进一步加强教育管理、充分激发队伍活力、提高干部工作绩效水平的有效途径。     

论基层政治工作如何坚持“以人为本”

以人为本既是科学发展观的核心,又是我们党治国理政的重要理念,还是指导我们具体工作实践的基本法度和准绳。《政治工作条例》把“以人为本”具体明确为军队政治工作必须遵循的一项基本原则,强调必须“坚持以人为本、促进官兵的全面发展”。针对当前基层官兵思想特点和政治工作实践需要,坚持“以人为本”的基本原则,应该重点做好三项工作：     

法国军队转型进入关键期

21世纪初期,法国军方提出向“2015年的军队”转型的计划,以适应新的战略环境需要。目前,这一转型计划已到了关键期。最近,军方提出了法国到2015年的国防工业发展规划,将为反恐、军队现代化和参与联合国维和行动提供更大支持,并预测了到2015年武装部队的可能开支。     

政府:执行文化更重要

大力弘扬求真务实精神,努力培育政府执行文化,是建设廉洁、勤政、务实、高效政府的迫切需要,是实践“三个代表”重要思想、全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的内在要求,也是推进国防科技工业持续快速协调健康发展的不竭动力。要以培育政府执行文化为切入点,进一步强化政府执行意识,改进政府执行方式,加大政府执行力度,增强政府执行实效。一、大力弘扬求真务实精神,为培育政府执行文化提供思想保障。求真务实,是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神,是我们党的思想路线的核心内容,也是党的优良传统和共产党人应该…     

以信息无缝传输达成一体化

一体化联合作战实现的关键是信息一体化,达成信息一体化的主要途径是信息无缝传输。可见,信息无缝传输一体化,是一体化联合作战的客观需要和必然选择。无缝传输的前提:理顺信息运行关系理顺信息运行关系,合理规定信息“流向”、“流量”、“流速”是攻克信息壁垒、实现全维共享的先决条件。一是根据信息流作用不同区分传输类型。根据作战指挥的需要,可区分为情报共享信息链、指挥控制信息链及作战协同信息链。战场所涉及的众多情报信息均可根据性质不同纳入到各类传输链路中。二是依据作战级别不同界定传输范围。由于作战中各级指挥机构对信…     

政府绩效评估要有新思路

提高行政效率从来就是行政管理的重要目标,如何提高政府的工作效率,直接关系到国家的经济发展和社会发展。笔者认为,用新的思路,建立适应时代需要的我国政府绩效体系,应该是提高政府工作效率的良策。