论军人积极情感的培养

情感教育是思想政治教育的重要方法和内容 ,坚持动之以情、晓之以理是其题中应有之义。但是 ,未来情感教育的着力点 ,也是思想政治教育的着力点 ,应该更强调情感本身 ,即强调教育对象积极情感的培养。作者从积极情感的内容、积极情感的意义以及如何培养积极情感三方面作了阐述     

规范智能手机使用严防失泄密问题发生

智能手机就像一把双刃剑,在为官兵带来便捷的同时,也将失泄密问题带入其中。当前,网上勾联、渗透成为间谍活动新的特征,如何积极面对智能手机进军营趋势,打好防失泄密主动仗,是全军上下亟待思考解决的问题。一、注重教育引导,筑牢防控手机失泄密的思想防线分析近年来手机失泄密案件,有人是主动勾联境外敌特分子卖密,有人是在不知情的状态下被敌特分子加为好友。有的官兵法纪意识不牢,敌情观念、防间保密意识淡薄,在思想源头上放松了警惕,使敌特分子有     

依法治军关键在执行

习主席把依法治军、从严治军摆在了强军之基的战略位置,充分体现了党对依法治军的高度重视,体现了军队法治建设的基础地位和基石作用。然而,“天下之事,不难于立法,而难于法之必行”。必须拿出壮士断腕的决心和毅力,狠抓执行、严抓落实,坚决杜绝有法不依、执法不严、违法不纠等现象,深入推进依法治军在部队落地生根、开花结果。履职用权依于法从根本上讲,法治和“人治”是对立的,习主席“把权力关进制度的笼子里”的重要论述深刻揭示了法规     

转业时,个人档案应重视

部队转业对象明确后,干部部门一般会通知本人填写《军队干部转业审批报告表》的草表,而后进入整理、完善干部个人档案的阶段性工作。一纸档案虽然轻薄,却关系着军转干部安置过程顺利与否与安置质量高低之分,转业部门和军转干部个人都不可轻视。那么,档案中含有哪些内容值得关注呢?一是履历类。这类材料一般位于档案的前半部,按照时间顺序进行排列,详细记载了个人军旅生涯中每个节点的情况。包括干部履历书,     

愿当“伯乐”荐英才

黑龙江省大庆市人事局军转干部安置管理办公室主任李勇,任职7年来,主“当“伯乐”,以强烈的事业心和责任感．务实敬业,出色完成了军转干部及家属的就业安置工作。由于工作突出,多次被评为黑尼江省军转安置工作先进个人。     

适应国家社会保障体制改革建立健全军人保险法规制度体系

文章从加快论证军人保险立法,研究完善军人伤亡保险规定,抓紧建立军人退役养老保险制度三个层面,对建立和完善与国家保险政策相衔接、与优抚安置制度相配套的具有我军特色的保险制度体系进行了探讨。     

云南省军区认真做好军人保险工作

云南省军区牢牢把握省军区系统军人保险管理工作的特点和规律,按照“能统则统,能分则分。统分结合”的原则,把军人保险管理工作与整个财务的规范化管理结合起来,对人武部和独立营级以下单位实行“统管统供”,对师级以点单位及有建制财务部门的边防团和预备役团实行“自管自供”,认真钦好军人保险工作。     

“兵团精神”照我心

正不知从何时起,阅读《当代兵团》成了我不变的守候。我喜欢读"屯垦史话"、"兵团档案"栏目,一篇篇真实纪录兵团这一支不穿军装、永不退役的屯垦大军的文章让我感动,也引我深思。为了祖国边疆的安宁,兵团人在天山南北的戈壁荒原中默默付出、屯垦戍边,铸就了可贵的"兵团精神",激励着我要珍惜身边的人、珍惜现有的工作和生活,踏实做事、真     

军人工资制度现状及改革建议

军人工资高于地方公务员20%,是确定军人工资水平的政策依据。该政策的贯彻执行,在一定程度上保护了军人的正当权益。由于政策的时限性,该政策已经失去了原有的效应。为保障军人的合法权益,应以中等收入群体的收入作为参照系制定新的政策。     

和谐的心曲——哈尔滨预备役彷化团“预备役军人号”活动纪实

一辆辆奔驰在哈尔滨市大街小巷的浅绿色、带有明显预备役标志的出租车,以其优质的服务不断为创建和谐城市扬鞭驰骋,赢得了全市人民的高度称赞。这就是驻哈尔滨市陆军预备役防化团于2001年8月精心打造的“预备役军人号”知名品牌。“预备役军人号”机动汽车连的成立标志着一个新的事物在这座美丽的城市诞生,它的存在促进了军民关系更加的密切,也促进了该团战斗力的生成和提高,为创建和谐城市奉献了一首首动人的心曲。