试析农工收入增长机制

团场职工增收机制分为微观发育机制、中观组织机制和宏观调控机制三个子系统,这三个子系统同时运行在不断变化的时问和空间里,既需与外界协调,又需与内郎协调。     

履职尽责创先进 立足岗位争优秀

"我承诺,做科技致富、扶贫帮困的优秀党员。""我承诺,坚持做模范诚信职工。""我承诺,发挥好老年志愿者的作用,为社区的稳定和谐作贡献。"……一个个铿锵有力的承诺,从兵团基层党员们的口中说出,每位党员根据自身的优势,能做到什么就承诺什么,将党组织的关怀和温暖实实在在地送入了职工群众的生活。     

泗河镇里的名人

提起吉林圆葱第一镇,很多人都知道,那是榆树市泗河镇,这个镇发了圆葱财,创造了春天投入140万,秋天收入1400万的种植业最高回报率。但你到泗河镇一打听,最有名的不是圆葱,而是一个人,他就是泗河镇武装部长——林英秀。     

兴光村的笑声

沈阳市新城子区兴光村是个朝鲜族村,人多地少,村里又没什么企业．村民只能依靠种地来维持生计,虽然粮食年年增产．但收入却不见增加。村民们整日愁眉苦脸,一片死气沉沉的景象。1993年春．一股出国劳务风悄然刮来,该村支部书记金允植敏锐地感觉到一条脱贫致富的新途径来了．     

江门农民跳“农门”

以“三化”(农村工业化,城镇化和农业产业化)解决“三农”(农业、农村、农民)问题,是党中央在新时期解决农村繁荣、农业发展、农民增收的重大举措,广东各地都高度重视这一工作。作为农业大市的江门市2004年通过调查研究,充分认识到“三化”带“三农”的必要性和重要性,各级领导都投入了极大的热情,探索和创新“三化”带“三农”工作。     

向着“小康”迈进——新湖农场落实科学发展观促职工增收纪实

“我们没有任何理由陶醉于已有的成绩而稍有懈怠,没有任何理由固步自封而止步不前,没有任何理由满足现状而不思进取.”这句胡锦涛总书记在西柏坡学习考察时的讲话,作为农六师新湖农场干部职工的座右铭,醒目地写在该场机关办公楼入口处.今年上半年,新湖农场为落实科学发展观、促职工增收又做了些什么,就此笔者对农六师新湖农场进行了探访.     

职工致富的引路人

2005年5月2日5月2日一大早,当在农田里忙碌的三连职工们抬头看到卜宪运时,都惊喜地张大了嘴巴,“卜连长回来啦”,大家不约而同地喊道。     

致富信息

棉田套种小茴香职均增收3000元;挂牌花卉俏销;鱼池投药要领;养羊如何出效益;     

特色农业促增收

近几年,农八师一四三团不断调整种植业结构,大力发展精品农业和名、优、特产品,并已形成了五大特色农业基地,为职工群众致富开辟了新的天地。     

巾帼致富赛须眉

农一师十五团女职工王万梅在荒漠上开垦20亩蔬菜基地,建立温室大棚,种植枣树10亩,养羊300多只,年纯收入8万元。她是该师妇女科技致富的代表。