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培育当代革命军人核心价值观,既是一个重大的理论问题,又是一个重要的实践课题。只有通过创新理论武装、思想认识提高、典型模范激励、先进文化熏陶、营造有利环境等多种途径和方法,才能使广大官兵对当代革命军人核心价值观形成自觉、持久和深刻的政治认同、理论认同、情感认同和价值认同,不断激发践行动力,把"听党指挥、能打胜仗、作风优良"的强军目标落到实处。 相似文献
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党史文化在对中华民族优秀传统文化和当代中国先进文化积极传承的基础上,展示了中国共产党的光辉历史和优良传统,成为践行中华民族精神和时代精神的先锋,是中国特色社会主义文化形成发展的实践中极具活力与价值的部分。在贯彻强军目标的进程中积极整合和挖掘党史文化资源,可以为深化当代革命军人核心价值观培育提供新思路。 相似文献
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周宓 《军队政工理论研究》2014,(3)
积极心理学对培养青年学员价值观具有一定的借鉴和指导作用。由于社会大环境影响和青年学员自身特点的原因,青年学员在价值培育中面临一系列新问题。必须注重运用积极心理学培养青年学员积极的人生观、积极的生活态度、正确的幸福观。 相似文献
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《难忘激情岁月纪念三线建设50周年》征文活动启动后.本刊编辑部收到了大量的投稿。稿件中所记录的大量往事.让我们重温了三线建设取得的重要成就,真切地感受到那一段激情燃烧的岁月和三线建设者为了国家和民族的利益无私奉献、顽强拼搏的高尚情操,这是军工系统践行社会主义核心价值观的生劝诠释。本刊近期陆续选登征文,同时,欢迎广大读者继续投稿。 相似文献
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价值取向问题,实质是价值观问题。所谓价值取向,就是根据一定的价值观对人们价值选择的定位和定向,它在“什么能做、什么不能做、什么应该做、什么不应该做”的价值选择中表现出相对稳定的倾向。可以说,有什么样的价值取向,就会有什么样的为官之道、行为表现和精力投向。从人武系统的现实情况看,各级干部的价值取向总体上是端正的。但在新的历史条件下,受社会大环境和多种因素的影响,部分干部的价值取向出现一些新特点。突出表现为,重实惠轻奉献、重安家轻事业、重安逸轻作为。究其根源,主要是价值取向出现了偏移。 相似文献
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新形势下借助信息网络进行部队党史军史教育,是军委总部为巩固扩大思想文化阵地提出的一项重要举措。总政治部《关于加强部队军史馆(荣誉室)建设的意见》提出具体要求,“部队要建设数字化、网络化军史馆(荣誉室),扩大受众范围和展陈空间,努力提高军史馆(荣誉室)建设质量”。新疆军区部队点多线长、高度分散,常年驻守高原戈壁,缺少“走出去”的优势、“请进来”的条件;边防巡逻、维稳执勤等任务繁重,时间难安排,人员难集中,参观难落实;加之传统史馆内容固定、形式单一、时代气息不浓,难以满足官兵文化需求。近年来,我们认真贯彻落实上级有关指示精神,按照兰州军区统一部署,结合军区实际特点,在推进部队军史馆(荣誉室)建设中,积极创建网上数字军史馆,为部队学习传承优良传统,培育当代革命军人核心价值观,适应新形势下官兵精神文化需求做了一些有益探索,收到了较好效果。 相似文献
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吴志忠 《军队政工理论研究》2013,14(2)
外军军事文化建设各有独到的做法,同时也有一些共性的特点,主要体现在四个方面:重视发挥表征符号文化的功能;强调以军人价值观为核心内容;突出“制度规范”文化建设;着眼任务需求与官兵需要的统一. 相似文献
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周宓 《军队政工理论研究》2013,14(3)
运用积极心理学理论创新当代革命军人核心价值观培育方式,必须构建积极的学习情绪,提升官兵学习的能动性;解析积极的培育内容,加深官兵理解的透彻性;建立积极的保障制度,确保官兵践行的有序性. 相似文献