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郑传锋 《军事经济学院学报》2005,12(3):35-39
中国军人保险制度的创新涉及到创新的推动力问题,创新的内生变量与外生变量共同作用的结果,使军人保险制度均衡状态发生变化。当军人保险制度创新收益大于成本的诱导时,制度创新得以顺利实施。只有当军人保险制度的总成本曲线与总收益曲线相交于均衡点时,收益与成本才相等,并蕴藏着下一次的军人保险制度创新。 相似文献
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关于军人保险制度改革的探讨 总被引:1,自引:0,他引:1
我军军人保险制度自1998年实施以来,为保障军人合法权益、解除军人后顾之忧、促进军队和谐发展起到了积极作用。但随着国家经济的快速发展和社会保险制度改革的不断深化,现行军人保险制度逐步暴露出了许多缺陷和不足。因此应进一步对军人保险制度进行改革和完善:即扩大军人基本保险种类,提高赔付标准,完善现行险种内容;逐步引入商业保险,提高军人保险的保障效能;健全和规范军入社会保障的法律体系;改进和完善军入保险的管理体制。 相似文献
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中国人民银行作出对部队预算内资金有息进入银行的决定,既体现了党和国家对军队建设的关心、支持,又顺应了资金运行规律。这一新改革,突出了国情、军情,兼顾了国家的经济建设和军队的长远建设,完全符合经济发展的客观规律,对军队建设具有重大的现实意义和长远的历史意义。 相似文献
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