一支陆军船队的海上传奇

尴尬境遇铸起坚硬脊梁作为陆军中的水兵,他们的处境有时颇为尴尬。"与连队相比,他们的作风不够严……"在不少人眼里,船艇兵就是这么一种形象,一个舒舒服服的后勤兵种。曾经有一位领导,到大队检查时看到了几个"腰杆挺不直"的兵。然而,在一次乘船进岛途中,他改变了这个想法。那次,由于海上风浪较大,他产生了晕船反应,便想到床铺上休息一会。当他紧抓着栏杆,缓慢挪移到战士住舱时,他被眼前的景象惊住了。在仅有11.5平方米的空间里,摆放着8张床铺、2个桌子等16件生活物品;     

基于深度学习的网络安全预见路径研究

当前,我国正处在由网络大国向网络强国转变的关键时期,网络安全威胁不容小觑。以深度学习为代表的人工智能技术在网络安全领域的应用价值日益凸显,着眼基于深度学习的网络安全预见路径和价值趋向研究,能够从方法论层面有效提高抵御网络安全威胁的主动性和针对性,实现由"被动防御"向"主动预见"的网络安全战略升级转型。文章探讨相关概念内涵,提出"数据预判—技术预测—战略预见"的网络安全预见逻辑路径,并对深度学习技术在网络安全预见领域的应用前景进行探讨,从技术的融合渗透、开源共享、要素协同治理等方面阐释了网络安全预见的价值趋向,通过理论分析论证深度学习技术对提升网络安全预见力的重要作用。     

基于记忆提炼的对比度量增强在线类增量学习图像分类方法

图像分类中类增量学习具有知识灾难性遗忘现象,现有的基于经验回放方法着重考虑的是记忆库的更新和采样方式,忽略了新旧样本之间的特征关系。为此,提出了一种基于记忆提炼的对比度量增强在线类增量学习图像分类方法(cME²),设计了两种新的正负样本对,对旧样本信息进行了加强重复再利用,强化了模型对冗余特征和共性特征的表达能力,基于最近邻均值分类器改善了嵌入空间中的样本分布合理性。最后,通过对比实验和消融实验验证了所提方法的有效性和高效性。     

基于深度学习的枪声联合识别定位

针对现有枪声识别与定位任务中,识别与定位需分别进行,造成计算耗时、系统冗余、开发流程复杂等问题,提出使用一个Two Stage CRNN深度学习网络模型处理枪声识别与定位任务。首先,对采集到的枪声信号进行对数梅尔变换并计算广义相变互相关谱作为网络模型输入;其次,第一阶段通过CRNN网络对枪声信号进行识别;最后,第二阶段通过引入掩码实现判断是否将CRNN网络权重共享实现定位。相关实验表明,此方法能有效解决传统方法中识别与定位任务分别实现、系统冗余、开发流程复杂的问题,在实现联合识别定位中具有一定的应用价值。     

基于智能反射面辅助的无人机主动监听优化方法

针对可疑用户可能利用无线通信危害公共安全的问题,通过智能反射面和无人机组合的方法来帮助合法监视器监听可疑链路。首先,考虑了无人机与地面用户以及地面用户之间复杂的信道交互,构建了一个合法监视器监听速率最大的优化问题。其次,为了解决这个复杂的非凸优化问题,采用深度强化学习技术,将无人机的轨迹规划和智能反射面的相移变化问题建模为马尔可夫决策过程,设计了相应的奖励函数,并基于最大熵的深度强化学习算法实现无人机和智能反射面相移设计的联合优化。最后,从仿真结果看,与无智能反射面的优化方案相比,有智能反射面的优化方案不仅提高了合法监视器的监听速率,还降低了无人机的能耗,另外智能反射面反射单元的不同数量也会对监听速率产生影响。同时,相较于近端策略优化,基于最大熵的深度强化学习算法的优化策略拥有更稳定的训练过程和更快的收敛速度。     

学习实践活动在兵团

主持人语:中共中央决定在全党开展深入学习实践科学发展观活动,是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大     

党建传真

29团"一卡通"公开透明信息2008年,农二师29团投资40多万元,在31个农业单位建立了"农户一卡通"系统,与职工家庭电脑联网,承包户     

切实搞好党委中心组学习

党委中心组是在党委内部建立的政治理论学习组织,是领导班子和领导干部学习理论、加强思想政治建设的重要形式,是提高理论思维能力和科学决策水平的有效途径。加强和改进党委中心组学习,应重点解决好影响学习效果的关键问题。     

国防科工局党组召开解放思想大讨论学习会陈求发提出“树立和强化七个新观念”

11月18日,国家国防科技工业局党组召开解放思想大讨论学习会。党组全体成员出席会议,并结合自己的思想实际和工作实际．围绕“把思想认识从那些违背科学发展观要求的观念、做法和体制机制的束缚中解放出来,克服满足现状、因循守旧等思想”的总要求,畅谈了体会。     

对照检查须务实

联系思想和工作实际搞好对照检查,是党委机关和党员干部学习教育中经常采用的一种基本方法,旨在揭摆问题、剖析原因、汲取教训,为进一步转变工作作风、抓好部队建设奠定良好的思想基础。为此,无论是查找薄弱环节,还是总结经验教训,都应该从实际出发,务求实效解决问题。然而,一些单位往往热衷于图形式、造声势,致使对照检查过多过滥,凡开展理论学习、思想教育、作风整顿、主题活动,都要集中安排时间进行对照检查,其实并未真正解决问题,成为“务虚不务实”的形式主义。