以创新精神抓好部队思想政治教育

一、端正指导思想,准确把握官兵思想变化的新特点。准确把握官兵思想变化的新特点,是抓好部队思想政治教育的前提和基础。当代基层官兵绝大多数是1980年后出生的一代新人。他们的成长一直伴随着改革开放和社会主义市场经济的发展进程,其思想观念、价值取向和行为方式,无不打上时代的烙印。要把握官兵思想变化特点,就必须紧密结合时代大背景去考察和理解,     

做好用特色理论武装官兵的工作

用中国特色社会主义理论体系武装官兵,是部队思想政治建设的重要内容和长期任务。当前基层官兵理论基础比较薄弱,部分战士文化程度较低,必须着眼理论武装对实践主体的新要求,努力做好用特色理论体系武装官兵的工作,使之真正植根于官兵头脑,成为工作的方向盘、进步的金钥匙。     

如何应对压抑心理

认清表现是前提 日常表现是判断基层官兵是否存在压抑心理的“晴雨表”。官兵的心理变化会不同程度地通过行为方式、面目表情、情绪起落等途径表现出来,只有正确认识这些表现,才能够选准工作对象。一般来说,基层官兵的压抑心理有以下六种表现形式：     

增强战斗精神培育的科学性

一、防止言多行少,注重真抓实练,增强战斗精神培育的实践性。战斗精神培育,一靠教育,二靠实践。现实表明,一些部队之所以表面上抓官兵战斗精神培育轰轰烈烈而实际效果并不理想,很大程度上就是因为口号喊得响而抓的力度小、空洞说教多而实际举措少,归根结底,就是讲的多、做的少,教育与实践相脱节。战斗精神表现在战时,培养在平时,关键在实际。培育过硬的战斗精神,一定要注重把部队放在军事训练转变、军事斗争准备实践中特别好战斗风貌有极大的促进作用。     

突出“四求”搞好教育

关注新动态。国内外发生重大事件、党和国家重大方针政策出台、军队重大调整改革等,都可能引发官兵思想波动。因此,要积极关注国内外最新动态,将理论界、学术界对相关问题的最新研究成果介绍给官兵,让他们了解主流媒体的声音,掌握权威人士的说法,消除小道消息对官兵的影响,“打好主动仗”、“下好及时雨”,使官兵时刻保持清醒头脑。     

提高小散远单位自建能力

小散远单位建设具有诸多不利因素,一是通常远离机关,独立分散,工作指导难到位;二是条件艰苦,环境特殊,官兵面临的实际问题多,官兵思想难管控;三足隶属关系复杂,干扰因素大,工作秩序难正规;四是基础设施薄弱,矛盾困难突出,整体建设难突破。因此,提高小散远单位独立自建能力十分关键。     

如何“干干净净干事”？

处理好做人与干事的关系。干事必先做人,做人和干事是辩证统一的,是互为条件和互相促进的。一个好人不一定能干事,但不会做人,则绝对干不好事。有的人一当上官,不是老老实实地为基层服务、为官兵服务,而是摆官架子、“官升脾气长”,说话“腔调”也变了,对同事、对部属甚至对老领导的面孔也变了。有的围着掌权的人转,围着利益转,将真理、道德丢在了一边。     

远航训练硝烟弥漫

没有远航过的潜艇兵不算真正的潜艇兵,能随艇参加远航是潜艇兵的殊荣。最近,笔者有幸采访了南海舰队某潜艇支队远航训练的部分官兵,信手将几个特彩片段呈现给读者。     

抗灾救灾政治工作回顾与启示

今年前两个月,贵州遭遇50年未遇的特大雪凝冰冻。面对严重自然灾害.我师部队坚决响应党中央、中央军委和胡主席号令,全力投入抗灾救灾战斗,出色完成了恢复交通、抢修电网、运送物资、以及灾后恢复生产等任务,以实际行动赢得了地方党委、政府和人民群众的普遍赞誉。在这次抗灾斗争中,我们坚持把政治工作做到一线.为夺     

中印参训部队官兵的衣食住

五指并拢．掌心外翻．印方哨兵的敬礼给人们留下了深刻印象……中印陆军联合反恐训练期间,双方参训部队官兵同吃同住同训练,双方各具特色的生活方式吸引了人们的眼球。