自主择业安置政策效果的分析与思考

文章从自主择业安置方式实施四年多来的政策效果出发,分析了现行自主择业安置政策存在的不足,对完善我国自主择业安置政策提出了一些建议:完善自主择业军转干部的经济补偿;逐步放宽自主择业条件,进一步加强自主择业安置政策的宣传教育;深化军转培训机制改革,加大对自主择业军转干部的管理服务与就业扶持;加快军转安置立法进程。     

本刊传真

广场文化热乡村;庄河市人武部扶贫帮困结硕果;吉林省军区重奖高学历人才;农垦格球山农场严格落实退役安置政策;某预备役高炮团提高预备役官兵素质     

军校研究生创新能力培养的主要途径

军校研究生的创新能力源于创新教育方法。因此,军校研究生教育应加大对研究生创新能力的培养力度,注重更新教育观念,营造创新氛围;优化导师队伍,提高导师素质;调整课程体系,改革教学内容;倡导自主学习,灵活选用资料;重视研究方法论的教育,提高研究生文献检索能力和解决实际问题的能力。     

论新疆生产建设兵团城镇文化建设

在兵团城镇化建设中,文化建设是其重要的组成部分。文章对城镇文化建设的基本要求、兵团城镇文化发展的基本途径以及兵团城镇居民素质的培养和提升等方面进行了阐述。     

社会主义市场经济条件下军事后勤管理效益论

军事后勤管理工作既是一种军事行为,也是一种经济行为。后勤管理要适应社会主义市场经济环境,不仅要树立军事效益观念,更要树立经济效益观念。高效率、高效能、高效益是衡量后勤管理保障有力的标准。建立军地结合、条块结合、平战结合的后勤保障体制,是提高后勤管理效益的前提,加强财务管理是提高后勤管理效益的关键,抓好后勤廉政建设是提高后勤管理效益的必要手段。     

试论提高学员综合素质

本文分析了高技术战争的特点及对人才素质的要求.认为军队院校人才培养要适应高技术战争的需要,必须在提高学员综合素质上下功夫.同时本文还着重提出了提高学员综合素质的几个途径及相应措施.     

雷达面临的威胁和舰载相控阵雷达的战略地位、关键技术及其解决途径

文章以雷达面临现代战争的威胁为前提,论述舰载相控阵雷达的战略地位、关键技术及其解决途径。     

论省军区应付突发事件的后勤保障

省军区应付突发事件具有受领任务紧迫,准备时间仓促,斗争环境复杂、手段特别等特点;要求后勤具有快速反应能力,随机应变能力,整体协调能力。省军区后勤应树立“全力以赴、千方百计、着眼快速、整体保障”的指导思想;在充分发掘自身潜力的同时,注重从周密准备、建立独立的后勤通信系统和精干的后勤指挥机构、灵活选择保障方式等方面实现保障有力。     

略论我军未来防卫作战以劣胜优的实现途径

中央军委制定的新时期军事战略方针,确定要把军事斗争准备的基点放在打赢高技术条件下的局部战争上。这就决定我们必须把研究如何实现以劣胜优的问题贯彻到军事斗争准备的全过程,以求真务实的科学态度探索以劣胜优的途径。雄厚的经济实力是以劣胜优的物质基础,要以经济建设为中心,实现经济建设与国防现代化建设的协调发展。人是战争诸因素中唯一具有能动性的因素,要充分发挥人的主观能动作用,用人的因素弥补武器装备的劣势。要探索有效方法,转变敌我力量对比,实现以强击弱、以劣胜优的目标。     

对中学生进行青春期教育的必要性和有效途径

对中学生要否进行青春期教育,这在教育界尚未取得一致的认识。为此,兵团第中学自1988年开始进行了实验。实验证明,在青少年青春开发育时期,向他们适当地传授性生理、性心理和性伦理道德知识有助于他们身心健康成长。在中学生中进行青春期不仅是必要的,而且效果是良好的。