关于做好大学生征集工作的思考

新形势下搞好大学生征集工作,必须围绕实现强军目标,从解决当前存在的问题入手,将大学生征集纳入国家和军队总体改革框架,在顶层规划、体制机制、配套政策等方面进行整体筹划、系统推进,实现大学生征集、服役、退伍的良性循环.     

国际视野下的退役军官安置问题(下)

本文通过对美、俄、英、法、德、日、韩、印、加拿大、澳大利亚、土耳其、朝鲜等12个国家退役军官安置的分析比较,提出了对我国退役军官安置极具启发借鉴意义的经验和思路,即:帮助回归,牺牲补偿,政府主导,两全覆盖,就业为主,重在培训。     

红色文化融入高校思想政治教育路径研究

在新时期不断发展和变革的今天,我国高校思想政治教育已日益成为我国高等院校思想政治教育的重要组成部分。在先进的社会主义文化体系中,以“红色文化”为主体,而“红色文化”也是高校“思想政治”的重要载体和优秀的教育资源。充分发挥“红色文化”的优势,可以极大地提高高校“思政”课程的教学效果。但是,在当前的形势下,如何使“红色文化”教育得到合理有效的运用,是当前高校教育改革的一个重大问题。     

构建国情乡情亲情助教体系的着力点

《军队思想政治教育规定》明确指出:"构建国情乡情亲情助教体系,利用爱国主义教育基地、纪念场馆、战斗遗址等红色资源开展现地教学,结合重大节日、纪念日组织庆祝缅怀、走访慰问等活动,推动思想政治教育与国民教育、国防教育相衔接。"随着社会更加开放多元,军营生活与社会联系更加密切,官兵接受信息途径更加广泛,思想政治教育必须与社会发展接轨,开阔视野,延伸教育触角。     

练就能战善战的精兵劲旅

声如千骑疾,气卷万山来。新年伊始,习主席向全军发布开训动员令,号召全军各级"全面推进军事训练转型升级,练就能战善战的精兵劲旅"。这一重要指示要求,鲜明指出了新时代练兵备战的方法途径和目标指向,为把我军全面建成世界一流军队吹响了冲锋号角。"矛不磨不利,兵不练不强。"军事训练作为未来战争的预演,是生成和提高战斗力的基本途径,也是最直接最有效的军事斗争准备。     

浅议农村兵难征的原因及对策

随着市场经济体制的不断完善和发展,征兵工作出现了许多新情况新问题,多年来在全国大部分地区一直是“当兵热”的广大农村地区,去年也出现了“兵难征”的现象。鉴于我国仍是一个农业大     

双拥办有个王主任

位于大兴安岭东麓、嫩江右岸的莫力达瓦达斡尔族自治旗,有一位受到驻莫旗军警部队官兵交口称赞的“双拥迷”,他就是主管双拥工作的民政局副局长、旗双拥办主任王延忠。     

加强转业待安置士官管理

部队转业待安置士官从确定转业距地方报到长达7个月之久,部分人员想留没留下,易地安置又不符合条件,各种想法多、思想顾虑大等等,给各级做好“两个经常”工作带来了一定难度,同时也给部队安全管理工作带来了一定的影响。在加强对转业待安置士官的管理上,各级务必要引起高度重视     

旅团抓好人才培训要有新思路

未来战争的较量是人才的较量,谁占领了人才的“制高点”,谁就能取得未来战场的主动权。针对当前旅团军事人才队伍建设的实际情况,笔者认为只有在人才培训的目标、内容、途径上有所创新,才能抓好人才队伍建设。     

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吉林省龙井市人武部开展"面对面、心贴心、实打实"为基层民兵服务活动。人武部党委"一班人"带领专武干部深入乡镇村屯、企业车间,面对面地与广大民兵交流谈心,实打实地为他们排忧解难,增强了民兵预备役人员的自豪感和自信心。(肖艳峰王玉新)北京市顺义区出台《顺义区退役士兵安置办法》,保障退役士兵利