首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   371篇
  免费   1篇
  国内免费   3篇
  2023年   1篇
  2022年   2篇
  2020年   2篇
  2017年   1篇
  2016年   2篇
  2015年   4篇
  2014年   22篇
  2013年   30篇
  2012年   36篇
  2011年   22篇
  2010年   18篇
  2009年   22篇
  2008年   21篇
  2007年   26篇
  2006年   26篇
  2005年   51篇
  2004年   9篇
  2003年   3篇
  2002年   24篇
  2001年   34篇
  2000年   12篇
  1999年   3篇
  1998年   1篇
  1997年   1篇
  1996年   2篇
排序方式: 共有375条查询结果,搜索用时 15 毫秒
331.
林福有  马银来 《国防》2001,(7):13-13
近年来,浙江省台州军分区结合实际,认真贯彻新时期双拥工作方针,深入开展拥政爱民和拥军优属活动,多次被上级评为双拥工作先进单位。他们的做法是: ——充分发挥宣传员作用,积极搞好全民国防教育。一是依托爱国主义教育基地进行教育,二是组织讲师团集中开展讲课授课,三是营造浓厚的国防教育氛围。 ——充分发挥服务员作用,积极为军队建设提供各种保障。近年来,军分区所属人武部共为部队输送合格兵员数万人,连续20年无责任退兵。每当转业退伍安置、兑现优  相似文献   
332.
新修订的《军队基层建设纲要》,围绕全面锻造"三个过硬"基层重构基层建设标准,为新时代军队基层建设提供了基本准则和依据。必须着力强化建设过硬基层的使命担当,充分把握特点规律,深入破解矛盾问题,有效探索实践路径,不断开创基层建设新局面。一、坚持首位首抓,防止政治引领虚化从基层实际看,有的真学深学"打折扣",口号众多但动作较少,花样频出但质量较低,活动繁杂但效果较差,还没有完全入脑入心、走深走实;有的认识认知"缺纯度",对一些敏感问题反应迟钝,鉴别不及时,抵制不得力,斗争不坚决;有的信任信赖“掺水分”,不爱营盘爱键盘,不信战友信网友,不找组织找群主,不看制度看百度。  相似文献   
333.
李亮亭  刘长勋 《中国民兵》2010,(3):I0001-I0001
为切实维护广大外出民兵的合法权益,山东省莒南县人武部立足实际,积极寻求工作突破口,全力打造劳务输出品牌,努力破解民兵参加工伤保险难题,为民兵参加工伤保险开通了“绿色通道”。  相似文献   
334.
陈亮明 《政工学刊》2010,(11):14-15
在基层党组织和广大党员中深入开展创先争优活动,是党的十七大作出的重大部署,是推动学习实践科学发展观向深度和广度发展的重要举措。开展好这项活动,对于巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果,激励基层党组织和党员充分发挥作用,推动部队建设科学发展,具有十分重要的意义。部队在开展创先争优活动中必须坚持从实际出发,加强统筹,注重实践,  相似文献   
335.
日前,各地学生军训工作已由试点阶段进入到全面普及的阶段。只有从实际出发,科学解决制约学生军训工作的不利因素,才能有效提升学生军训工作的质量。一、拓展帮训渠道,通过科学训练提高学生军训质量。一是要充分发挥省军区部队、当地驻军和军事院校的作用。现役部队和军事院校帮训力量强、训练质量高、经验质量高、经验丰富,可承担大型高等普通院校的学生军训任务。二是要发挥武  相似文献   
336.
随着军队体制编制的调整改革,人武部门编制相对减少,队伍更加精干。但也遇到了一个新矛盾,就是人员少了工作任务没有少,而且随着常备军数量的减少,国防动员和后备力量建设的任务更加繁重。在新的历史时期,人武部门要做好新时期军事斗争准备,就必须解决好人少事多的矛盾,就必须从提高人员素质入手,大力加强人武部的能力建设。一是必须坚持从实际需要出发,加强人武干部能力建设。人武部门的工作有着自身的特点和规律,抓能力建设要从实际需要出发,着重提高以下五种能力。一是政治工作能力。人武干部应当具有很强的政治敏感性和政治鉴别力,善于从政治上分析判断形势、思考处理问题,始终坚持正确的政治方向。二是作战能力。人武部门是军事机关,平时从事人武工作,战时则要动员支前,必须学军事、懂军事。尤其要努力掌握现代军事高科技知识特别是信息化知识,不断提高驾驭现代战争能力。三是调研能力。调查研究足谋事之基、成事之道。人武部门的干部,人人都应掌握调查研究这项基本功。要通过深入细致的调研,掌握真情实况,探  相似文献   
337.
最近,重庆璧山县人武部对13个街道、镇乡的26名专武干部进行调研,发现这支队伍整体素质较好,同时也存在职责意识淡化、进取精神不强、兼职过多、素质参差不齐、业务水平偏低等现实问题。基层武装干部队伍的这种状况,已不适应国防后备力量建设形势发展的需要,在实际工作中不妨用好以下三招。  相似文献   
338.
为贯彻落实胡主席关于“应对多种安全威胁,完成多样化任务”的指示精神。四平军分区从自己实际出发。强化应急管理工作,完善军地联动机制,做好防大灾、抗大灾的各种准备,推进社会和谐,促进经济发展。早在制订新年度工作规划时。该军分区就把人力、物力、财力用在提高战斗力这个刀刃上。  相似文献   
339.
黄汉光 《国防》2008,(12):65-66
国防动员如何在着眼"应战"的同时,拓展"应急"功能,提高"应急"能力?东莞市从"三资"企业多、外来人口多、治安情况杂、应急任务重的实际出发,注重在体制融合、机制创新、力量集成、手段改进和训练改革等方面下功夫、求突破,初步探索出  相似文献   
340.
张智 《国防》2006,(2):51-54
组织边境地区后备力量应急动员支前,是抗敌局部入侵或“蚕食”的一种重要作战行动。作为边防省军区来说,着眼边境地区后备力量应急动员支前、提高快速动员和整体遂行作战任务能力,既是适应未来边境地区应急作战的实际需要,也是省军区一项重要工作。一、认清边境地区后备力量应急动员支前的地位和作用,增强责任意识和紧迫意识边境地区是祖国的门户,战略地位十分重要。加强边境地区国防后备力量建设,提高应急动员支前能力,对于建设平安边疆、稳固边疆、繁荣边疆具有重要的意义。组织边境地区后备力量应急动员支前是满足“应急”之必须。边防无…  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号