调整产业结构 转变经济发展方式 陕西国防科技工业助推地方经济发展

6月底至7月初.受陕西省国防科工办邀请.陕西省委宣传部组织16家中央驻陕媒体和陕西主流媒体.深入西飞公司、西航公司、航天四院、西船公司、惠安公司、西安阎良国家航空高技术产业基地、西北工业技术研究院等7个单位.就调整产业结构、发展低碳经济、促进军工经济发展方式转变等内容开展了为期3天的采访报道。陕西省国防科工办党委对此次采访报道活动高度重视.精心组织,周密安排,各军工单位通过专题介绍、实地参观、重点采访等形式.全面展示了陕西军工企事业单位深入贯彻落实科学发展观.加快军民融合.实施战略重组.调整产业结构,加快转型升级.转变经济发展方式的新举措、新经验和新成效。此次采访活动对树立陕西军工良好的社会形象起到了积极的促进作用。陕西省国防科工办加大对外新闻宣传工作力度,为国防科技工业又好又快发展和建设西部强省努力营造良好舆论氛围的做法值得借鉴和推广。     

西船公司抢占科技高地 拉动新兴产业腾飞

西船公司是我国水下装备和舰船动力的科研生产基地,具有雄厚的军工科研生产能力。多年来,公司结合陕西、山西能源大省的具体实际,以市场需求为导向,实行军民结合战略,加快产业结构调整,使民品占经济总量的80%,呈现出增幅大、发展快的特点。     

从2010年版《四年一度防务评审报告》解读奥巴马政府的国防战略及对华军事战略调整

201O年2月1日,美国国防部向国会提交了2010年版《四年一度防务评审报告》（以下简称《报告》）。这份吸引全球目光的报告是奥巴马政府执政以来的首份重大战略报告,对未来数年的美国军事战略布局和安全战略构想具有指针意义。与2006年的版本相比,新报告除继续关注反恐、反扩散等内容之外。     

加强基层专武干部队伍建设几点思考

基层专武干部队伍建设的质量,事关民兵预备役建设的大局。中央、军委及各级党委、政府和军事机关历来都十分重视,先后出台了一系列文件、规定,采取相应措施加强基层专武干部队伍建设。但个别地方专武干部的调整、配备还存在着这样或那样的问题。有的对专武干部任免权限不明、程序不清;有的在能力素质、身体年龄上把关不严;有的把专武干部岗位当做"闲职",将一些综合素质一般者照顾进专武干部队伍。使得专武干部队伍建设难以适应新时期民兵预备役建设发展要求,制约了民兵预备役建设质量。     

预备役部队和民兵组织建设调整改革探要

预备役部队和民兵组织建设是后备力量建设的基础工程.新形势下,我们要着眼应对多种安全威胁、完成多样化军事任务,扎实做好预备役部队和民兵组织建设调整改革,为提高预备役部队和民兵建设质量夯实基础.     

以科学发展观为指导 深化征兵工作调整改革

科学发展观是新时期国防和军队建设的重要指导方针.征兵工作是军队建设的基础,征集高素质兵员是从源头上提高部队战斗力的重要保证.随着我军信息化建设步伐不断加快和社会主义市场经济深入发展,征兵工作面临新的机遇和挑战,要求我们以科学发展观为指导,深化调整改革,推进征兵工作健康有序发展,全面提高新兵整体质量,为提高履行我军历史使命能力奠定坚实基础.     

围绕提高遂行多样化任务能力 深化后备力量组织整顿工作

黑龙江省军区坚持把做好年度民兵、预备役部队组织整顿工作作为巩固组织、提高战斗力的基础性工程来抓,紧贴后备力量担负的新使命新任务,深化认识,加强领导,精心筹划,严密组织,突出应急,带动应战,有效推进了年度组织整顿工作落实,为提高后备力量遂行多样化任务能力奠定了坚实基础.     

江苏省军区召开民兵组织建设调整改革座谈暨任务部署会议

为深入贯彻落实科学发展观,大力加强民兵质量建设,前不久,江苏省军区在南京市召开民兵组织建设调整改革座谈暨任务部署会议,总结新形势下加强民兵组织建设的经验做法,探索解决民兵组织建设存在的矛盾和问题,研究制定提高民兵组织建设     

穿出精神气

新中国成立以来,我军服装先后经历了多次调整改革,其中比较大的有5次,50式、55式、65式、87式和07式。可以说,一部海军服装发展史也就是半个世纪以来人民海军官兵生活水平提高和军容仪表更新的一个缩影。     

十年科技路一个新“江南”

新世纪开始的科技兴企之路,拓宽了中国兵器湖南江南公司的发展道路。到目前,江南公司的主导军品呈现了由单一向多用途、多功能、多领域转变,初步形成了四大平台、六大系列的格局;民品形成了以压力容器、工业泵为骨干民品,汽车、数控专用设备等为重点的“三大一小”民品发展格新,以科学发展的眼光看待问题,破解发展难题,是推动江南发展的根本原因。企业战略调整、科技管理机制建立、科技投入加大、科技精英打造等科技兴企“新略”,激活了企业科技一盘棋,成为了江南科学发展的强劲引擎。