预防职务犯罪应走出三个误区

由于历史、经济、社会等诸多因素的综合作用,现阶段,职务犯罪作为一种社会现象是不可避免的,军队内部也不例外;但是采取措施防止或尽量减少其犯罪行为的发生．则是有可能的。四总部联合颁发了《军队预防职务犯罪工作若干规定》,这是我军历史上第一份预防职务犯罪的法规性文件,对于进一步规范和做好预防职务犯罪工作有着重大意义。我们应当以学习贯彻《规定》为契机,下大力做好军队预防职务犯罪工作。当前应注意走出三个误区：     

抱怨不如改变

最近到新兵集训队检查工作,听到部分带兵干部和骨干抱怨现在的新兵不好带、问题多,总是把干部骨干的话当作耳旁风。在基层单位,确实有一些干部和骨干习惯于用老经验、老眼光看待新生代的战士,总是用自己当兵时候的感受去简单“类推”,习惯于用“我们当年怎样怎样的”来教育战士。对战士的思想、追求和爱好,看负面影响多,看积极因素少,越看越不顺眼,导致官兵关系不合拍,无法产生共鸣。     

加快培养政治机关能文精文队伍

近期,我们对师旅团政治机关的素质状况进行了一次普遍调查,其中反映最突出的一个问题,就是机关的文字水平整体下滑,一些政治机关干部不愿写、害怕写、写不好的问题十分突出,各级写材料的能人高手面临着青黄不接、后继乏人、断层断茬的严峻形势。分析原因,主要有以下几点：     

弘扬雷锋精神对加强部队思想政治建设的启示

“听党指挥”是弘扬雷锋精神的永恒主题,加强部队思想政治建设。必须紧紧抓住坚定官兵理想信念这个根本。雷锋精神历经近半个世纪的洗礼,其历久弥新的永恒主题,集中反映在“听党指挥”这个最本质、最有生命力的内涵上。雷锋“听党话、跟党走”的行动启示我们,不管形势任务怎样变,坚持党对军队的绝对领导不能变,教育广大官兵坚定理想信念,始终高举旗帜、听党指挥这个根本不能变。要加强“知党、爱党”教育,坚定官兵对党的忠诚。     

关于幸福的教育

起点：树立正确的幸福观 幸福观是人们对幸福、对追求幸福的途径的系统认识,它产生于一定的文化中,以一种主观的意识形态起作用。它是一个人的人生观和世界观在对待幸福问题上的表现,是产生并形成幸福感的关键。幸福观与价值观、人生观有着密切的联系,是比较稳定、深层次的、系统化的价值选择体系,是幸福评价标准和评价思想的综合观念形态,对幸福感具有导向与动力作用。     

军队文化工作的历史经验——军队文化的理性思考之二

人民军队的文化工作是在八一南昌起义的枪声中诞生的。在硝烟弥漫的战场上,我军官兵听着“冲锋号”的激昂旋律冲下战壕、奋勇杀敌;在行军打仗的途中,我军官兵唱着《三大纪律八项注意》歌走过村村寨寨,取得沿途百姓的信赖……人民军队的文化工作是我军的一大发明、一大特色,它的自觉意识与主动精神为我军历史书写了光辉的一页。今天,我们有必要放眼八十年文化工作的历史长河,     

推动经常性基础工作有效落实

抓好经常性基础工作落实是部队建设永恒的主题。面对信息化给部队建设带来的新情况新问题,各级要注意坚持从“四个经常”入手,加大工作力度,不断提高经常性基础工作落实的质量。     

强化五种意识增强事业心责任感

军委胡主席强调：要采取有力措施抓一抓干部的事业心责任感问题。实践证明,事业心和责任感是立业之本、成事之基,建设强大军队离不开每名官兵的牺牲奉献。在这方面,干部应该作出表率,坚持在强化五种意识中增强事业心和责任感。     

努力做一名合格的政治机关干部

太年“五四”青年节,胡锦涛总书记致信中国青年群英会,号召广大青年做理想远大、信念坚定,品德高尚、意志顽强,视野开阔、知识丰富,开拓进取、艰苦创业的新一代。这一号召,深刻揭示了当代青年成长成才的基本规律。军队政治机关干部是青年中的精英,更要按照“四个新一代”的要求去努力、去发展。     

切实增强思想政治工作实效

“思想政治工作是我军的生命线”是对革命战争时期我军思想政治工作的科学总结和形象比喻。进入新世纪新阶段,思想政治工作仍然是我们推进部队全面建设、打赢未来战争的重要保证。胡主席强调指出,要着眼时代发展和形势任务变化,创新和改进思想政治工作的内容、形式和手段,切实增强思想政治工作的针对性、实效性,为推进中国特色军事变革和军事斗争准备,有效履行我军历史使命,提供坚强的政治保证和强大的精神动力。践行胡主席这一重要指示精神,关键要在拓展“生命线”功能上下功夫。