以程序意识和法治思维加强问题线索的管理

加强问题线索管理和处置是纪检监察工作的基础和前提。《中华人民共和国监察法》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》等法律法规都对问题线索管理程序要求作出明确规定。依照法规要求,坚持程序意识和法治思维加强问题线索管理,要优化集中管理模式、精准分析研判线索、建好问题线索台账、深化管理成果运用,通过精准的问题线索管理、严格的问题线索流转执行程序,不断提升问题线索管理质效,为纪检监察机关高质量开展监督执纪问责提供有效支持。     

领导干部要运用法治思维和法治方式管理教育部队

坚持依法治军从严治军,必须提高思想认识,不断强化运用法治思维和法治方式管理教育部队的自觉性;要坚持问题导向,认清当前部队管理教育实践中存在的突出矛盾和问题;要多措并举,着力提升运用法治思维和法治方式管理教育部队的水平。     

政工实践的工具书、指导书和资料书

正我和基地其他常委以及许多从事政治工作的同志们,都是《军队政工理论研究》的忠实读者。刊物所刊发的文章有很强的思想性、理论性和指导性,紧贴部队实际,研究解答当前政治工作领域一些重大课题和广大官兵关注的实际问题,让我们很受启发、很受教育。基地各级政工领导感到,通过学习《军队政工理论研究》,对党的创新理论有了更深一层次的理解和把握,开展政治工作有了更高的站位、更     

运用习主席系列讲话蕴含的科学思维加强和改进宣传思想工作

运用习近平主席系列讲话蕴含的科学思维加强和改进宣传思想工作,必须注重用战略思维抓大谋远,增强软实力;注重用系统思维聚力增效,做强大宣传;注重用辩证思维破解难题,把握时、度、效;注重用底线思维守好阵地,传播正能量;注重用创新思维解放活力,赢得主动权。     

对抗系统，让思维与战场同频共振

（一）7月14日,广东某预备役高炮团体系对抗训练室,你攻我防激战正酣。空调已开得很足,但逼真的战场环境让“红蓝”双方指挥员额头还是渗出密密的汗珠。这样的训练镜头,今夏在该团经常可以看到。团长杜登高告诉笔者,防空兵部队体系对抗训练系统装备该团后,受到热捧,各级指挥员一有空就排兵列阵,组队厮杀。     

浅议建立完善机关人才队伍建设机制

正机关,被誉为首长决策与指挥的"外脑"和"智囊",机关人员的素质不仅决定着单位的工作效率,而且也直接影响部队战斗力的提高。因此,必须注重机关人才队伍建设。机关人才队伍建设需要做的工作很多,其中加快建立完善一整套科学合理的制度机制尤为紧迫。一要建立完善选拔机制。首先,要拓宽选拔渠道。打破过去只在本单位、本部门、本领域对口选拔机关人才的惯性思维,探索走开跨专业、跨领域交叉选拔的路子,广开进才之路,广纳贤人志士,特别要     

上海市青浦区注重加强基层武装工作规范化建设 向习惯性思维开刀

2013年11月底,上海市组织215个乡（镇、街道）武装部部长专程来到青浦区金泽镇武装部和朱家角民兵水上应急分队取经,现场学习他们抓规范化建设经验。     

从“洛克菲勒卖珠宝”看如何破除思维定势

美国石油大亨约翰·洛克菲勒淘得人生第一桶金并非来自石油,而是靠卖珠宝得来的。1858年,19岁的洛克菲勒与朋友合开了一家珠宝饰品店,尽管货真价实,却生意惨淡。尽管他一再调低价格,仍旧门庭冷落。一天,心烦气躁的洛克菲勒决定外出散心,出门前他告诉店员,店里商品全部按原价的两倍出售。大家都以为他疯了,可是,没过几天店里的商品几近售罄。洛克菲勒完全没有想到,自己无意中的举动居然让小店的生意起死回生。事后他找到了答案。原来,购买珠宝的顾客绝大多数人并不懂珠宝,他们大多凭着“质优则价高”的购物理念和思维惯性。     

一师、阿拉尔市 塔河岸边建起魅力园区

正数字:经过近10年的发展,国家级阿拉尔经济技术开发区渐成规模,形成了纺织与食品加工、重化工、光伏电子新材料、有色冶炼、光伏发电产业"一区七园"的格局,规划总面积72.37平方公里。目前,已落户企业92家,今年1月至4月,园区实现生产总值15亿元,带动5000人就业。故事:阿拉尔经济技术开发区位于美丽的塔里木河源头,是军垦新城一师、阿拉尔市的重要组成部分,也是一师、阿拉尔     

严把“三大关”闯市场

正金秋十月,伊犁垦区大地上到处都是一片丰收的忙碌景象,咚咚作响的四师绿华糖业生产车间内,工人们正忙着检修生产设备,有条不紊地为迎接公司新一轮榨期工作作好准备。绿华糖业有限责任公司有着国家农业部授予的"农产品加工示范企业"称号,是兵团、四师农业产业化重点龙头企业,日加工能力4000吨,拥有原料基地10万亩。虽说近年来新疆糖业总体发展并不景气,但绿华糖业却能避险增效、保持盈余,堪称疆内糖业发展的奇迹。这一切,同公司始终把生产品质过硬的优质产品