通过“四个进一步”加强和改进党管武装工作

党管武装是党对军队绝对领导在人民武装建设上的延伸和发展,是国防后备力量建设必须坚持的根本原则。新的形势和任务对做好党管武装工作提出了更高要求,各级党委政府和军事机关,尤其是军事机关党委第一书记、预备役部队第一政委,要着眼有效履行使命任务,站在政治和全局的高度,准确把握新形势下国防动员和后备力量建设的特点规律,切实担负起把方向、抓落实、促发展的第一责任,努力提高党管武装工作科学化水平。     

加强预备役部队基层建设亟须解决三个问题

质量建军是时代潮流,基层建设是部队建设的基础。提高预备役部队建设质量,关键在于提高其基层建设质量。目前,由于种种原因,预备役部队基层建设质量水平普遍不高,难以适应担负以支援保障作战为核心的多样化军事任务的要求。因此,必须采取有效措施推进预备役部队基层质量建设。其中,解决好以下“三个问题”是提高预备役部队基层建设质量的关键,应引起高度重视。     

采取有效措施增强新潜水员心理素质

潜水员是海军遂行多样化军事任务的重要力量。作为一种高危职业,他们面临的是复杂多变的水下作业环境,高压、低温、水流、黑暗、水生物及一些难以预测的因素,随时都有可能对其生命安全构成严重威胁,进而引发潜水意外事故及潜水疾病。从总体上看,新潜水员发生水下安全事故的几率较高。这固然有新潜水员潜水技术方面的原因,但其心理素质水平不高也是发生水下事故和潜水疾病的重要因素。因此,加强新潜水员的心理素质训练,提高新潜水员心理素质水平,已成为推动海军防救事业发展的当务之急。     

以十八大精神为指导提高院校基层党组织建设水平

十八大报告强调要“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础”,对新形势下基层党组织建设明确了目标方向,提供了根本遵循。院校基层党组织是培养高素质新型军事人才的一线战斗堡垒,使命光荣、责任重大,必须坚持以十八大精神为指导,全面提高科学化水平。     

提高机关干部能力素质需在五种能力上下功夫

新形势下,如何提升部队建设的质量和水平,确保中心任务圆满完成,机关工作面临许多压力和挑战,而提高机关干部的能力素质就显得十分紧迫。提高机关干部能力素质,必须在提升“五种能力”上下功夫： 一、抓住决策服务这个基点。努力在提升出谋划策能力上下功夫 机关干部谋略水平的高低,直接影响着机关办事的效率和首长决策的水平。因此,机关干部要立足全局,善于处理信息,努力为领导决策提供依据和建议。一要注重学习。机关的工作岗位面向全部队,涉及部队工作的方方面面,必须具备既专又宽的知识面,     

抓好分队的训练指导和考评工作

分队是部队构成的主体因素,是战斗力的直接体现。抓好分队训练的指导和考评工作,是提高部队整体训练水平的关键环节。因此,必须在指导和考评上建立行之有效的运行机制。一、在训练指导上要注重转变一是思想观念上要由“能打仗”向“打胜仗”转变。     

牢固树立安全发展理念 扎实抓好部队安全稳定工作

保持部队高度集中统一和安全稳定是党对军队的重要政治要求,对维护社会稳定有着特殊意义。我们应从巩固党的执政地位、构建社会主义和谐社会和有效履行我军历史使命的高度,充分认识保持部队安全稳定的重要性,把安全稳定工作作为关系全局的大事来抓,努力开创部队安全稳定工作新局面。     

吕梁市离石区人武部狠抓依法治军落实

为深入贯彻落实依法治军、从严治军方针,促进部队正规化建设与管理水平稳步提升,山西省吕梁市离石区人武部大力开展学法、用法、守法活动。该部以党的十八大精神和习主席关于依法治军、从严治军一系列重要指示为指导,以提升部队正规化建设水平为目标,以知法懂法、学法用法、依法守法为重点,着力抓好国家法律法令、部队条令条例和规章制度的学习运用,不断强化官兵法规意识和部队依法抓建能力,确保党委依法决策、机关依法     

实现强军目标重在创新发展

创新是军队进步的灵魂．军事斗争的对抗永远充满着创新活力。上世纪90年代党中央、中央军委顺应时代潮流提出科技强军战略．推动军队由人力密集型向科技密集型、数量规模型向质量效能型转变．经过20多年的不懈努力,我国国防科技水平、军队武器装备质量和部队作战能力,都上了一个大台阶。     

中核集团研制的铀浓缩离心机成功实现工业化应用

经过多年攻关,中核集团科研人员成功攻克了离心机研制中的多项关键技术,完成了研制任务并装配铀浓缩工厂,实现了离心机的工业化应用,多项技术指标达到国际先进水平,标志着我国具备了核燃料生产的自主化工业能力。