女飞行员刘晓连少将访问南航

建成集团于近日举办检验人员培训班．针对全体检验人员的工作程序、质量职责．责任落实．实际技能等具体情况设置培训内容．为了保证此次培训的质量．特聘专业人员授课．同时对全体检验人员实行严格管理．要求他们遵守培训纪律．认真做好学习笔记。培训结束后．进行闭卷考试．由纪委、安全保卫部及质量保证部的领导监考．考试分数达不到60分的下岗．达不到70分试岗．     

分布式虚拟操作训练系统误操作数据采集方法

介绍了某型武器系统分布式虚拟操作训练系统的功能、构成,并在此基础上研究分布式系统误操作数据采集方法。根据虚拟训练的需求,确定了采集数据的类型,包括2项1级指标、5项2级指标和6项3级指标,全面反映了操作过程中的各种误操作情况;在主仿真流程的基础上,设计了误操作数据采集流程,并将结果写入相关数据库。在系统开发过程中对误操作数据采集方法进行了验证。     

创新平台

通化军分区建立应急工作奖励机制,黑龙江某预备役师强化对新知识新技能的培训,大连市金州区进一步拓展国防教育新途径,宁安市人武部用制度确保政治教育落实,吉林市昌邑区人武部利用多种形式加强人才培养,宽甸县人武部加大投入完善民兵武器库建设。     

绿洲短波

去年,农四师七○团对生活确实困难的职工群众做到了应保尽保,该团全年享受低保人员有1500余人次,领取保障金3．4万元。     

士官司务长任职教育培训的思考

为提高武警部队士官司务长的整体素质,适应部队发展的实际需要,笔者认为要科学确立士官司务长任职教育培训理念;探索适应士官司务长任职教育培训的方法手段;改革过多过杂内容科目设置,构建合理的课程体系;优化师资队伍,改变队伍薄弱现状。1科学确立士官司务长任职教育培训理念士官司务长任职教育培训理念的出发点和落脚点应以岗位任职素质能力培养为核心。培养目标则应着眼于复合型的知识结构、较强的综合能力和良好的全面素质,做到“理论精、技能强、能力全”。一是必须从士官司务长最关心的地位前途问题切入,着力引导他们提高认识,增强事…     

倡导和谐理念 搞好士兵培训

在士兵培训中倡导和谐理念，是新形势下做好培训工作的内在要求，也是士兵成长规律的客观需要。做好新形势下的士兵培训工作，必须努力使我们的军营环境与他们的成长要求相和谐。使我们的工作方式与他们的成才需要相和谐，使我们的培养目标与他们的健康发展相和谐。通过创造拴心留人的军营环境，给予真诚感人的人文关怀，在严格训练中提升素质，促进他们的全面发展，这是士兵成长规律的客观反映，也是贯彻和谐理念最直接、最具体的体现。     

军队基建财务专业人才培训体制的现状与改革

基建财务专业横跨工程技术与经济管理,属自然科学与社会科学的交叉学科。近20年来,始终围绕培养目标,科学地设置课程,狠抓人才、教材、器材三项建设,坚持教学科研并重,为部队输送了一大批“一专多能口径宽、广博精深潜力大”的学员。新时期战略方针的贯彻落实,客观上要求教员队伍整体素质高,教材体系完善配套,面向部队加大科研力度,注重教改增强动手能力,发挥专业优势,培养出跨世纪的高质量人才。     

分布组合式培训仿真器的研究

本文介绍一种新型的分布组合式培训仿真器。它由分布在各处的子仿真器组合而成。子仿真器具有独立仿真功能,可单独用于培训也可互相协作构成一个功能更全、规模更大的培训仿真系统。分布组合式培训仿真器采用积木式结构,子仿真器数量可在一定范围内任意增减,整个系统灵活方便,本文最后简要介绍了它的一个应用例－柴油电站培训仿真器。     

岗前培训的研究与实践

对学员毕业前的岗前培训的内容选择、组织实施及考核方法进行了较为系统的研究与探讨,提出了培训内容总的要求、原则和组织实施方法.指出在岗前培训选题上应注重基础,坚持全面发展,着重提高学员整体素质和第一任职能力.在课题内容选择上搞好“五个结合”,在组织方法上处理好“五个问题”.