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941.
近年来,我国国防动员工作以军事斗争准备为牵引,注重质量,深化改革,整体建设水平有了较大提高.但也应看到,无论是编制体制、运行机制、法规制度,还是国防观念、兵员素质、应急体系建设等,都与打赢信息化条件下局部战争的要求有较大差距,必须紧密联系社会发展实际,以科学发展观为指导,统筹协调,合力解决矛盾,推动国防动员建设深入发展. 相似文献
942.
943.
美国为保持超级大国优势,确保在全世界的"领导地位",正全力打造一支无可匹敌的军事力量,在开发新的作战概念、改革编制体制、加强部队训练的同时,集中力量研发各型新式武器,积极做好应对常规战争、反恐战争和维护秩序等行动准备.综合有关资料,现就美国研发中的新式武器介绍如下. 相似文献
944.
政府是国家经济安全的终极监管主体,应对国家经济安全最终负责。国家经济安全中的政府监管活动主要包括:监管市场主体的准入、监管市场主体的经营行为和监督产品或服务在市场上的流通。政府监管应着重从金融监管、国家审计、行业监管和公司监管等方面入手。实现政府监督,必须强化政府监管体制创新。 相似文献
945.
资源节约型社会的构建引领军队行政消耗性支出管理改革;军队行政消耗性支出管理改革是贯彻落实科学发展观、构建资源节约型社会的着力点。资源节约型社会的构建具体要求军队行政消耗性支出控制规模、优化结构,树立科学理财观念,创建有利于节约资源的制度安排,变革现有的管理技术方法和消费方式,以促进资源节约型军队的构建。 相似文献
946.
我军政治工作快速反应能力面临着信息化作战的严峻挑战(一)政治工作反应速度慢与信息化战争节奏快的矛盾。信息化战争是以现代信息技术为支持的战争,C4ISR指挥系统、计算机网络、数字化通信、现代传媒手段以及机动快、射程远、精度高的武器系统在战争中的广泛运用,为作战双方提供了迅速达成作战目标的技术基础,使战争突然性增大,作战样式转换迅速,战场情况瞬息万变,战争节奏不再是以天计算,而是分秒必争。但由于我军的总体发展水平还处于半机械化与部分信息化阶段,加之长期和平环境的影响,使我军政治工作在领导指挥体制上,层次繁多、条块… 相似文献
947.
948.
人武部是地方县(市、区)党委、政府抓人民武装工作的职能机构。编制体制调整后,人武干部职数少了,工作任务重了,对领导干部和党委班子的能力素质提出了更高的要求。新世纪新阶段,要着眼增强凝聚力、战斗力和创新力抓班子、建队伍,全面提高人武部党委班子和领导干部的能力素质,推进人民武装工作创新发展。一是要提高把关定向的能力。能够从思想上政治上掌握部队,确保军令政令畅通。自觉坚持廉洁奉公、恪尽职守、按章办事,做到听指挥、守纪律、顾大局。不滥用职权,不滥行交往,坚决抵制腐朽思想文化的侵蚀和“酒绿灯红”的影响,始终保持政治上… 相似文献
949.
军队人才队伍建设作为一项战略工程,具有长期性、复杂性的特点,是一个动态的、渐进的过程。改革完善人才培训体制,要坚持可持续发展的观念,健全人才培训的经费保障体制、人才调控机制和激励机制,规范院校类型和体制编制的调整机制,为军队人才队伍建设可持续发展提供良好的外部环境,使我军人才培训体制不断创新发展,与时俱进。要健全军队院校人才培训经费保障机制。目前,院校为筹措院校教育经费,保证规划内任务的完成和院校的长远发展,被迫面向部队和地方,举办了一些函授教学、自学考试、计划外研究生教育以及地方委培班。这些培训任务,一方… 相似文献
950.
国防动员体制是兼顾国家安全战略和国家发展战略,联结国防建设与经济建设,实施平战转换的桥梁和纽带。对国防动员体制机制进行改革和完善,是做好军事斗争准备,维护国家安全统一的客观要求,是一件具有战略意义的大事。加强动员指挥体制建设。健全完善国防动员指挥体制,是迅速将战争潜力转化为战争实力的关键。要健全国防动员组织机构。抓紧落实国防动员机构设置和人员编制,切实把国防动员办事机构设置好,把专兼职人员配备齐。要完善国防动员方案计划。抓紧制定现实军事斗争国防动员准备方案,尽快完善人民武装动员、国民经济动员、人民防空、… 相似文献