发挥党组织优势促进企业改革发展

重庆齿轮箱有限责任公司是中船重工所属的大型三线军工企业,是生产齿轮箱、联轴节、减振器的专业化企业,公司现有在岗职工2103人,党员537名,资产总额达10.5亿。公司党委在紧紧围绕企业中心工作的同时,对企业的思想政治工作、党建、企业文化建设、精神文明建设等方面进行了大胆的探索和实践,初步形成了一套自己的工作思路。一、坚持政治领导,全力促进企业的生产经营和改革发展公司党委以企业的发展为己任,紧紧围绕生产经营这个中心,深入贯彻“三个代表”重要思想,自觉把生产经营和改革改制重组中的热点、难点、薄弱环节作为党委工作的重点,融…     

打造精神原子弹——中国核试验基地文化建设做法

中国核试验基地组建40多年来,成功进行了多次不同方式、不同型号、不同威力的核武器试验,创出了一条具有中国特色的核试验发展道路,用世界上最少的试验次数、最高的成功率和最低的费效比,建起了我国精干有效的核威慑力量,奠定了我国在国际舞台上的重要地位。在创造辉煌业绩的同时,也创建了特色鲜明、内涵丰富、独具魅力的中国核试验基地文化。中央军委委员、总政治部李继耐主任称赞道:“基地在创造物质原子弹的同时,也创造了精神原子弹。”一、坚持从事业发展和官兵需求出发,始终以强烈的文化意识建设基地文化。基地从初创到现在,历届党委班…     

提高执政能力必须加强党自身的文化建设

在东方落后国家执政,共产党必须有效地加强自身的文化建设。一定的文化水平与党的制度建设、执政方式运用以及执政能力的提高存在着紧密的联系;新的时代背景与社会条件对共产党自身的文化武装提出了更高的要求;从加强执政能力出发,通过文化建设使党始终代表着先进文化的前进方向,是确保未来有效执政、成功执政的重要保证。     

质量文化在创新中打造

企业是社会生产力和生产关系的载体,也是社会文化的载体,质量文化是企业文化的一个重要组成部分。     

航关文化根深叶茂

中国航天的历史是一部博大精深、历经磨砺的故事书。“两弹一星精神”、“载人航天精神”,形成了个性鲜明的企业文化。炽热的奉献情怀,从中国航天的创立初始到今天的欣欣向荣,一直激励着航天儿女,为实现中国航天大目标不懈奋斗。     

推进党建创新工程 增强企业文化内力——066基地红林厂党委推进“三个转化”纪实

企业创新是一种能力,更是一种进程。党建创新成为企业党组织能力建设的重要内容,通过党建创新,推动企业创新能力建设,已是国有企业党组织的战略任务。066基地红林厂党委积极实践“将政治资源转化为企业资源,将政治优势转化为文化优势,将政治工作转化为管理要素(即三个转化)”的党建工作思路,大力推进党建工作,加速企业文化创新工程。创新党建工作观念发挥党组织整体优势“三个转化”是红林厂党委对企业党建观念、目标、方法的全面创新。在系统总结“效益型、文化型”党建工作实践的基础上,党委提出要用“企业党建是企业管理的一个方面,是通…     

国外企业促进创新的五项策略

目前,美国是创造力经济的领头羊。美国企业对消费者的心态了如指掌,甚至在消费者开口表达之前就已经摸准了他们的需求。对消费文化的深入了解是美国企业的优势,是创新的源泉,是创造力经济的深厚基础。企业创新是开拓性的复杂劳动,而促进     

情系军工履天职——武昌造船厂集团有限公司军工文化建设纪实

<正>同江邻,同海亲,江海铸就我军工人;追求卓越,塑品牌,走向世界展雄风;巨鲸震海,迎潮立,神舟飞天举世惊;言行一致,讲诚信,科学发展永创新;啊,武船人,啊,军工人;强军报国是我们的天职,和谐的武船,咳,与时俱进。这首由武船员工集体作词、国家一级作曲家印青谱曲,同时由亚洲交响乐团演奏、解放军合唱团演唱的《军工人》之歌,每天清晨都会迎着朝霞在长江之滨、黄鹤楼畔雄浑嘹亮的响起。而这里就是我国内陆以造船为主的大型现代化综合性企业和重要军工生产企业——武昌     

传承炮兵文化 践行炮兵精神

《中央军委关于大力发展先进军事文化的意见》指出:全军各部队在不同历史时期、不同环境下形成的各具特点的文化,是凝聚军心士气的强大力量、促进官兵成长的精神营养。要结合军兵种特点和部队使命任务要求,深入挖掘本部队的光荣历史和优良传统,弘扬具有部队特点的革命精神,发展适合军兵种部队特点的文化。     

“三个着眼”提高新组建部队文化建设水平

新组建部队工作重、人员少、设施缺,文化建设资源相对有限。只有充分利用好现有文化资源,提升效率,突出特色,保证可持续性,才能使先进文化深深扎根于官兵心里,促使官兵自觉以实际行动向先进文化的标准看齐,从信仰、价值、规范、素质等方面完成自