军人保险问题刍议

现行军人保险存在险种少范围窄、给付标准低、系统功能不全、账户管理不细、人少事多矛盾突出等问题。解决这些问题,必须调整优化险种结构,科学制定保险标准,完善军地衔接机制,优化软件审核功能,加大账户管理力度,解决人少事多的矛盾。     

军人保险基金监管机制模型分析

军人保险基金的安全程度与每个军人的利益直接相关,军人保险基金管理中心作为基金的管理者,与全体军人之间存在委托代理关系,若要实现军人保险基金管理效益的最大化,则应建立合理的监管机制。基于道德风险条件下军人保险基金监管机制激励和约束作用的发挥,只能通过调整基金管理部门的利益取向来进行,但这种调整要付出一定的成本。     

对军人保险制度的再认识

当前,军人保险制度还存在军人保险定位不明、发展受限、意识不强、协议复杂等问题。要促进军人保险制度的发展,必须尽快出台军人保险法,把军人保险与社会保险摆在平等的地位。同时,改革军人保险基金的营运方式,拓展投资渠道,实现专业化管理。     

军人保险基金的多元组合投资模式浅探

军人保险基金的保值增值是当前军队财务理论研究领域的热点问题。文章通过对简单数学模型的分析,将国际社保基金的成功经验——多元组合投资模式引入我军军人保险基金运作中,并结合我军实际,提出了详细的多元组合投资建构方案,同时还简要论述了实际操作中应注意的相关问题。     

财务机制对保险制度建设的影响

文章将军人保险险种划分为社会性军人保险、互助合作型军人保险和商业性军人保险三类,并分析了三类保险基金运行的特点及大数法则在军人保险基金精算平衡中的作用,提出军人保险基金运行机制不能完全受目前军队财务管理体制的影响,要积极进行制度创新,扩大当前保险基金统筹范围。     

军人保险基金运营收益分配制度变革分析

文章以军人保险基金运营收益最大化为前提,以提高军人待遇为目的,对军人保险基金运营收益分配制度进行了分析,并提出了制度变革的政策建议。