军用飞机周转备件库存预测方法

军用飞机周转备件对飞行安全及军事任务的完成有着重要影响。在广义更新过程的基础上,运用修理度概念改进了比例危险模型,建立了反映周转备件寿命及维修历史、运行环境等协变量参数变化趋势的预测模型,通过实际故障数据进行参数估计,并仿真计算设定时间段内周转备件的数量。以某周转件为例对有无协变量、不同维修方式等条件进行对比分析,结果表明该方法更符合工程实际。     

“全要素编组”促发展

近日,黑龙江某预备役步兵师按照编强人员、编齐装备、编满物资的要求,集中利用两天时间组织全师营连长召开了“全要素编组”试点工作会议。会议对预备役官兵编配程序、基层组织建设、战备物资储备和通用装备器材编组提出了明确要求,     

装备物流理论在武警部队的应用

装备物流所具有的快速、准确、及时的装备保障能力正是武警部队在执勤作战时必需的。通过探索世界先进国家的装备物流的发展,结合武警部队发展现阶段实际,探索出高水平的装备保障机制,更有利于提高武警部队完成新时期历史使命的能力水平。     

军事人才资源储备略论

文章分析了军事人才资源储备的意义,提出了军事人才资源储备的原则要求,对军事人才资源储备的基本路径进行了探讨。     

从猪鬃看战略物资储备

猪鬃是长在猪脊背上长而硬的鬃毛,可能很少有人会把它与战略物资联系起来,但它在战争中却有着举足轻重的作用:无论是给军舰、飞机、战车刷油漆还是擦拭机枪、大炮的枪管、炮筒,都离不开猪鬃。第二次世界大战中,美国曾把猪鬃列为A类战略物     

“诺亚方舟”在靠近——浙江省平衍阳县海军民兵救护分队速写

初秋,东海某海域,风急浪高。海军某部一艘登陆艇遭“敌机”轰炸,我10余名官兵“落水”、“受伤”……     

注重加强军分区系统干部队伍的能力建设

当前,军分区系统干部队伍的能力素质存在着一些突出的问题,主要表现为:年龄结构偏大、学历层次偏低、知识储备偏旧、任职经历偏单。上述问题的产生,既有客观原因,也有主观因素。从主观上讲,有的干部学习主动性不够强,对后备力量在未来战争中所处的地位作用认识不够深“,后备必用”的观念树得不够牢,满足于知识能应付、工作过得去,围绕高标准履职尽责、立足本职岗位强能增才的自觉性不够高。有的干部开拓创新的动力不足,一些老同志自认为对人民武装工作轻车熟路,吃“老本”思想较重;个别新交流来军分区系统的干部,把单位看作是“中转站”,存…     

“两场”需要一支高素质的后勤干部队伍

当前,我军后勤干部队伍建设存在着干部综合素质不高与高科技知识缺乏、院校人才培训单一与专业封闭、人才使用与交流不当等问题。解决问题的出路在于,改革院校教育训练体制,走联合办学之路,拓宽后勤干部培养渠道;从长计议,加紧后备人才的培养与储备工作;打破部门界限,大胆交流、使用干部,锻造“复合型”人才。     

信息动员建设需需重点解决的四个问题

信息动员,是指为维护国家安全和适应现代战争需要,平时依托国家的信息产业,在地方信息资源、信息技术开发、信息技术人才培养和信息基础设施建设上满足军事需求,以提高信息领域平战转换和信息攻防作战能力所进行的一系列动员活动。笔者认为,当前加强信息动员建设应重点解决好以下四个问题。     

加大国防动员演练组织领导的力度

现代战争科技含量的日益提高和作战手段的日趋联合,对兵员动员工作提出了全新的要求。与之相适应,后备兵员从储备、动员到补充、使用都将呈现出新的发展趋势。