股改将成为军工企业历史性的机遇与挑战——中国和平利用军工技术协会第六届军工论坛成功举办

继《国防科工委关于推进军工企业股份制改造的指导意见》（以下简称《指导意见》）出台后,国防科工委2007年11月15日颁布了《军工企业股份制改造实施暂行办法》（以下简称《暂行办法》）和《中介机构参与军工企事业单位改制上市管理暂行规定》（以下简称《暂行规定》）两个文件。这两个文件的出台,引起了资本市场的高度关注。2007年11月28日,中国和平利用军工技术协会举办的以“军工企业股份制改造”为主题的第六届军工论坛成功举行。     

积极稳妥地推进军工企业股份制改造——进一步激发军工企业股份制改造的积极性

社会各界对军工企业的改制上市非常关注。国防科工委在2007年11月也相继出台了《军工企业股份制改造实施暂行办法》和《中介机构参与军工企事业单位改制上市管理暂行规定》。国防科工委在1998年成立以来,一直在酝酿对军工企业进行改革。当时主要有两项措施,一是1999年对兵器工业的军品科研生产能力结构进行调整,作为整个国防科技工业能力结构调整的试点,体改司连同七大部委对军工企业进行了18个月的调研,在调研的基础上,给中央上报了军工企业改革脱困的方案。     

美国陆军轻-中型部队数字化改造策略、进程及启示

综合论述了规模空前的美陆军联合应急部队高级战斗试验(JCFAWE)和美陆军战场数字化师顶点演习(DCX)初期试验梗概及下一步技术改进设想;简要介绍了美陆军通信与电子司令部立项并委托开发研制的一种称作“预言者”的新型战场电子侦察系统,该系统打算用来装备美陆军初级过渡性旅战斗队,以最大程度地提高其战场感知能力;通过分析美陆军轻-中型部队数字化改造策略及当前进展情况,提出一些发展我军武器装备建设,尤其是在未来数字化战场上,实现战术级指挥自动化系统与武器系统火力支援平台的无缝隙连接,以及在此基础上实现实时数据、图象与话音通信和增强战场态势感知信息共享的粗浅看法。     

四十五团建设生态文明和谐家园

近年来,农三师四十五团以生态文明团场和生态文明连队创建为切入点,以提高职工素质为根本,尊重民意,关注民生,反映民情,顺应民心,走出一条“人改造环境,环境改造人”的生态发展之路。     

信息化，为企业腾飞插上翅膀——一个老军工企业运用信息技术加快企业发展的启示

当今时代是一个信息化的时代,随着信息化技术在制造业的广泛运用,它在改造传统的制造业的同时,对提高制造业的制造水平、产品质量、工作效率、降低成本、增强市场竞争力等多方面起着决定性的作用。因而在制造业中进行信息化改造势在必行。湖南江滨机器(集团)有限责任公司审时度势,抓住机遇,在实施信息化建设方面进行了一些有益的尝试和探索。2003年,该公司被湘潭市人民政府评为湘潭市制造业信息化工程示范企业;同年,获国家信息化测评中心“中国企业信息化500强”。其利用企业信息化提升技术、扩大品牌影响、促进企业管理经验值得借鉴。     

军工集团之间交叉持股的意义与措施

国防科工委、国家发改委和国资委2007年6月联合发布的《关于推进军工企业股份制改造的指导意见》提出:允许从事关键武器装备总体设计、总装集成以及关键分系统、特殊配套     

提高认识精心组织积极稳妥地推进军工企业股份制改造

近日,国防科工委、发展改革委国资委联合出台了《关于推进军工企业股份制改造的指导意见》,这是国防科技工业深化改革的重要举措,是当前和今后一个时期国防科技工业领域的一项重要任务。     

整合资源 推动军工企业股改

国防科工委、发展改革委、国资委《关于推进军工企业股份制改造的指导意见(》科工法[2007]546号)发布后,国防科工委迅速行动起来,出台了《国防科工委关于非     

以求真务实的作风搞好调查研究

辩证唯物主义关于意识本质的原理告诉我们．客观决定主观．主观反映客观．人的大脑好比加工厂。其原材料只能来源于客观实际。人脑若脱离了客观实际．仅凭想象胡乱加工．就必然会导致主观唯心主义的错误。在决策实践中就会出现“拍脑袋决策,拍胸脯保证,拍屁股走人”的现象。“三拍”的要害在于缺少调查研究．仅凭主观臆断轻率下决心．这是决策之大忌。因此,我们在作出决定之前．应该以求真务实的作风搞好调查研究．按照实际情况确定自己的行动步骤,通过求真务实,达到对事物本质和规律的正确认识与把握．从而能动地改造世界。     

“胖司令”纪事

毛泽东说过：“代表先进阶级的正确思想,一旦被群众掌握,就会变成改造社会、改造世界的物质力量。”为了宣扬推介军队理论学习与实践的先进典型,加强人物线索真情交流,增强互动平台,从本期开始,我们特设“人物聚焦”这一新的栏目。《“胖司令”纪事》是本栏目的首篇,值得一读,“胖司令”的理论素质、思辩能力、治军之道,以及对事业的执着追求和对人的亲和力,都是值得借鉴的。