责任成本管理浅议

责任成本管理是企业管理的一个重要组成部分,近年来,兵团八建致力于企业成本管理办法的研究和探索,在工作实践中总结出施工企业进行成本控制的一套有效运行机制和方法,实施后收到了明显的效果。     

谁来当家作主

团务、连务公开是职工群众知情的前提,是扩大基层民主的有效形式。职工群众只有知政、知情,才能参与到团场、连队民主决策、民主管理和民主监督中去。要全面推行预公开制度,由事后公开向事前、事中公开延伸,把公开的“关口”前移,即在决定或办理与职工群众利益密切相关的重要事项时,预先将方案公布,在听取职工群众意见的基础上进行调整、修正后,再予以正式公布,     

大力加强基层部队“四个基本”建设

抓好基本教育、建好基本队伍、落实基本制度、完善基本设施,是贯彻落实胡主席“在抓基层、打基础上下功夫”指示精神的有效载体和实践平台。抓住了基层“四个基本”建设,部队的基础就能牢固,基层建设就能上水平。一、加强“四个基本”建设要坚持科学的发展观。党的十六届三中全会和四中全会都强调要坚持全面、协调、可持续的科学发展观,“四个基本”揭示了部队基层建设的特点规律,是科学发展观的体现。谋划和指导“四个基本”建设,要做到:(一)确立全面抓建设的发展观。基层建设全面发展,本身是由其内部平衡性和协调性所决定的,“四个基本”…     

国防动员信息化建设的几点思考

信息化战争是未来战争的基本形态,因此我们在建设一支信息化军队的同时,还必须搞好与信息化作战相适应的国防动员建设。信息化条件下的国防动员,涉及领域宽广、质量要求很高、时间十分紧迫。因此,必须采取有效措施大力加强,以为打赢未来信息化战争取得主动权。一、要搞好顶层设计信息化国防动员建设是一项复杂的系统工程,必须强调顶层设计的统揽作用,通过顶层设计强化领导、统一规划、统一体制、明确标准。只有这样,才能确保国防动员信息化建设规划具有全局性、科学性和权威性,保证国防动员信息化建设的顺利进行。可考虑由国家国防动员委员…     

国防教育进企业——首钢总公司贯彻“协调发展”方针加强国防建设系列报道之二

时代在变,观念在变,但“首钢人”对国防的热忱始终没有变。首钢总公司作为具有光荣历史传统的国有大型企业,为适应形势发展的需要,积极拓宽国防教育渠道,构建新的有效载体,在实践中探索出一条有鲜明时代特色的企业国防教育新路。     

新疆维吾尔自治区国动委组织国防动员机制与地方应急管理机制衔接试点

为深入推进应急应战一体化建设,提高遂行多样化军事任务能力,日前,新疆维吾尔自治区国动委在乌鲁木齐市组织了国防动员机制与地方应急管理机制衔接试点,按照"指挥机构联合构建、应急力量统筹合建、方案计划     

济南军区民兵预备役部队在抗旱保丰收中发挥重要作用

自2010年9月份以来,山东、河南两省大部分地区连续百余天无有效降水,遭遇50年来最严重旱情。济南军区党委把抗旱保丰收作为当前一项重要政治任务来抓,省军区各级成立了抗旱指挥领     

国防动员体系与应急管理体系衔接问题研究

随着军队参加抗击自然灾害、维护社会稳定、打击恐怖活动等非战争军事行动的日益增多,传统的为战争服务的国防动员,其功能已延伸到非战争     

和谐军工是发展与和谐的统一

构建和谐社会,是党中央从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发向全党全国提出的一项重大任务。国防科技工业在国家社会经济发展中具有战略性地位和作用,如何在开创新局面的进程中,不断认识和把握构建和谐社会的各项要求,结合国防科技工业自身的特点和规律采取有效措施,通过国防科技工业自身的和谐发展,形成构建和谐社会的重要标志,是当前面临的一项重大课题。在构建社会主义和谐社会框架内,提出构建和谐军工非常重要,它不仅是国家构建和谐社会的一个有机组成,也是适应了国防科技工业转型升级这一关键时期的客观要求…