坚持战斗力标准 持久激发练兵动力

古田会议的一个重要启示,就是要用卓有成效的政治工作解决好军事工作问题。习主席在全军政治工作会议中深刻指出:"政治工作必须保障战斗力标准在军队建设各个领域、各项工作中贯彻落实。"因此,激发练兵动力是政治工作贯彻全军政工会议精神,坚持战斗力标准,服务保证能打仗打胜仗的重要课题。一、练兵动力的持久性来自思想牵动的稳固性,要固化以职责使命为永恒主题的军人意识教育习主席强调,培养战斗精神,要从思想上入手。因     

议装备研制过程“六性”管理与监督应进行的基础工作

<正>针对当前我国装备研制过程"六性"工作存在的问题,就装备研制合同签订、评审、组织管理以及信息收集等基础工作提出了建议措施,供参考。引言装备研制过程是产品"六性"形成的关键阶段,实施研制过程的"六性"管理与监督,对产品"六性"要求的实现以及减少寿命周期费用至关重要。然而,当前在装备研制过程中,不少单位和研制人员,对装备"六性"工作还未严格按国家军用标准规定进行装备研制、试验与管理,只重     

军费绩效管理是依法治军的内在要求

<正>军费绩效管理是深化军费管理制度改革的有益探索,是提高军费使用效益和依法治军的内在要求。2014年10月26日,经中央军委批准,全军部队全面推行军费绩效管理工作,着眼花钱必问效、低效必问责,优化财力资源配置,改进经费支出管控,努力实现效益最大化,确保每一分军费用在刀刃上。军费绩效管理是深化军费管理制度改革的有益探索,是提高军费使用效益和依法治     

新疆兵团青少年科技辅导员队伍建设现状调查

本文对新疆兵团青少年科技辅导员队伍建设情况从选拔、培训、评价、激励四个维度进行了初步调查,分析存在的问题,并提出合理建议.     

按照好干部标准选人用人

贯彻全军政工会议精神,按照好干部标准选人用人,要求完善考核评价体系,解决“考察准”的问题;加强教育管理监督,解决“培养好”的问题;坚持正确用人导向,解决“把关严”的问题.     

智慧型军工科研院所:由概念走向现实

从国防科技工业发展现状看,目前大部分军工科研院所处于数字化院所阶段的不同时期,只有少部分单位已基本完成数字化院所建设,正向信息化院所转变在智慧地球、智慧城市、智慧企业等概念提出以后,智慧型军工科研院所的概念也进入人们的视野。智慧军工科研院所的内涵2008年,美国IBM公司首席执行官彭明盛首次提出了"智慧地球"的概念,并将其描述为下一个改变人类生活的重大信息革命。随着物联网、大数据、云计算等新兴信息技术的发展和应用,我国一些城市提出了建设"智慧城市"的发展战略,部分高等院校也提出了建设"智慧校园"的发展思路。     

交出党建“三问”的满意答卷——2014年兵团抓基层党建工作综述

"是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建?""是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成了从严治党的书记?""是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任?"2014年10月8日,习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上谈到党建工作时连发三问,振聋发聩。党建"三问"发出之后,一时间,在全国各级党组织中激起千层浪。这党建"三问"就如同习近平总书记向全国各级党组织、     

聚焦中心任务 为强院兴院提供强大人才保证

一、深刻领悟会议的精髓要义,切实抓好会议精神的贯彻落实。把好干部标准立起来。习主席强调,军队好干部的标准,就是对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、实绩突出、清正廉洁。这一标准,为好干部“画了像”,也为选贤任能提供了铁尺子。把正确用人导向树起来。要大力倡导“为事业”的信念,形成“创事业”的风尚,注重把“两个坚持”“三个导向”“四个反对”等要求贯穿到干部工作之中,切实树立起正确的用人导向。把政策机制建起来。     

军人保险基金管理现状与政策建议

当前军人保险基金管理存在机制不完善、立法滞后、管理方法不科学和运营方式单一等问题,要从改革管理机制、加快立法步伐、拓展运营渠道和加强规范化管理等方面加大改革力度。     

略谈《孙子兵法》语言研究的现状

《孙子兵法》是我国古代流传下来的最早、最完整、最著名的军事著作,也是现存中国和世界军事理论史上最早形成体系的军事理论巨著。《孙子兵法》问世以来,对其军事理论价值和其语言文学价值的研究成果很多。但是,相对而言,对其语言研究还是比较薄弱的。从语音、词汇、语法、修辞、篇章结构五个方面进行分析和总结,有助于正确掌握和评价《孙子兵法》语言研究的现状和价值。