建设特色军营文化 激发创一流工作热情

正近年来,江西省南昌县人武部把军营文化建设作为思想政治工作的重要内容,作为一个"亮点"来抓、一个"窗口"来建。按照"主题突出、要素齐全、美观大方、规范适用"的原则及"忠诚、尚武、和谐、健康"四位一体营区文化建设思路,将党和国家领导人关于军队和国防建     

江西某预备役师：建设生态文明从我做起

【主题词】生态文明建设 “划定生态保护红线”“实行资源有偿使用制度”“改革生态环境保护管理体制”……连日来,这些生态文明建设的关键词成为江西某预备役师官兵热议的内容。“目前,江西的生态环境质量处于全国领先水平,但是我省的生态优势是建立在工业化程度相对较低、发展仍然不足的基础上,还相当脆弱。由于江西省产业层次整体不高,经济发展与环境保护的矛盾日益突出,     

笔架山下的爱民情——江西省吉安军分区官兵应急救援纪实

“叮铃铃……”4月12日上午10时13分,江西省吉安军分区作战值班室电话乍响。     

江西省吉安县县委书记刘洪 红土地上兴武忙

昔日革命先烈热血洒疆场,今朝红土地上再涌双拥潮。身为江西省吉安县这片红土地上的县委书记、县人武部党委第一书记刘洪,上任4年来,为武装工作倾注真情和心血,使该县国防后备力量建设取得了长足发展。吉安县人武部被评为“江西省征兵工作先进单位”,被省军区表彰为“全面建设先进单位”“先进团级党委”、“安全稳定工作先进单位”。     

资溪操练“水手”

近日,江西省资溪县人武部联合该县防汛指挥部举办的为期半个月的冲锋舟操舟手专项培训在鹤城镇江家源水库结束。本次培训分为理论讲授、现地教学、实际操练、考核验收四个阶段进行,主要学习冲锋舟的使用、维护保养及常见故障排除等专业技术。通过培训,     

超常决策以人为本精心操作——江西省属军工企业职工安置工作主要做法

自2005年7月26日江西省政府召开省属军工企业改革脱困工作会议后,江西省属军工企业职工安置工作开始启动,至2006年3月底一次性将省属军工24家企业、3.5万职工身份置换完毕,安置费用全部发放到位,历史遗留问题基本解决,安置工作顺利结束,4至8月,与各设区市、县(市)协调解决了职工养老、医疗、失业保险问题。整个安置工作进展顺利,未发生大的群体性事件,体现了“五个超常规”:即领导决心超常规,资金筹措超常规,政策措施超常规,上下配合超常规,具体操作超常规,受到省委、省政府和国防科工委领导的高度赞扬。江西省副省长凌成兴专门就此作出批示…     

L15（猎鹰）高教机成功完成首飞阶段试飞

近日,洪都航空工业集团公司被中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局评为2005年度全国“安康杯”竞赛优胜企业,同时被江西省总工会、江西省安全生产监督管理局评为2005年度江西省“安康杯”竞赛优胜企业。     

江西省井冈山市人武部掀起党史学习教育热潮 红军传人续写奋斗青春

“1928年4月,朱德率领南昌起义军余部和湘南起义的农军,经过艰难曲折,与毛泽东领导的秋收起义部队在井冈山胜利会师了。这是一支年轻的队伍,当时毛泽东35岁,陈毅27岁,彭德怀30岁,年龄最长的朱德也才42岁……所以,青春一直是中华民族生气勃发、高歌猛进的持久风景。”春天的井冈山,鸟语花香,处处绿叶舞动,一片生机盎然。3月18日,江西省井冈山市人武部开展“学党史砺初心、新时代新担当”主题活动,引导大家自觉弘扬革命传统,传承红色基因。     

新“三难”这样被破解——江西省宜春市袁州区针对国有企业破产撤并加强基层民兵建设的做法

现状：新“三难”带来新困扰 随着市场经济发展的不断深入，一些国有企业先后走上破产、拍卖、撤并之路。以江西省宜春市袁州区为例，辖区原有10多家国有中型企业，近年来已全部改制，有的被估产拍卖，有的改制成民营企业。这些企业改制后，职工下岗分流，人员重新组合，武装机构按程序被撤销，民兵工作随之成为无本之木，名存实亡。     

民兵组织建设，他们这样做到规范有序——江西省宜春军分区破解难题加强民兵组织规范化建设的做法

春节刚过，江西省宜春军分区民兵整组工作就紧张有序地展开了。该军分区严格按照总参谋部动员部2006年有关文件要求，对少数人武部上报的文件规定以外的5种分队予以撤销，使民兵分队“名称混乱”问题得到彻底纠治。