从严治军必须大力弘扬求真务实之风

从严治军,严在求真务实。笔者通过调查发现,形式主义、弄虚作假和报喜藏忧现象在一些单位还比较普遍。有的不能正确看待政绩,为保全单位名誉,谋求个人升迁,人为设景点、树样板、造典型,热衷于数字竞赛,大做表面文章,随意夸大工作政绩;有的不能正确对待问题,出了事故案件,不是实事求是查原因、追责任、定措施、补漏洞,而是想方设法找借口、寻托词,不惜报虚情况,找假证据,设法掩盖矛盾,隐瞒问题;有的不能正确看待发展,不在打基础、抓根本、管长远的工作上用气力,专在费劲小、见效快、形象好的工作上做文章,脱离实际定海市蜃楼式的发展目标,倾…     

从严治军 重在落实

最近,我们按照北京军区的统一部署和安排,坚持以党的三代领导核心和胡主席关于从严冶军、维护稳定的一系列重要指示为指导,以条令条例和上级要求为依据,认真落实总部和两级军区的部署要求,通过理论学习、专题辅导、对照检查、集中整治,增强了贯彻条令条例、依法从严治军的责任感和紧追感,使部队出现了一个团结稳定的良好环境。     

贯彻从严治军方针 加强预备役军官管理

预备役部队调整改革后,预备役军官的管理工作出现了许多新情况、新问题,特别是依市建团,扩大了编组范围,对于选择和配备高素质的预备侵军官队伍创造了条件,但预备役军官在地方的职务相对较多、精力投入少等实际给管理工作带来了难度。     

着眼快速动员 建立健全民兵管理制度

信息化战争进展快速,具有初战即决战的特点。适应信息化战争特点组织民兵参战支前,必须提高民兵的快速动员能力。在市场经济条件下加强民兵快速动员能力建设,关键在于遵循“依法治国”、“依法治军”和“从严治军”的原则,建立健全和认真落实民兵管理的各项规章制度。(一)干部责任制度。实行领导岗位责任制是当前地方各行业通行和有效的做法。民兵工作也要借鉴地方这个做法,按照《国防法》、《兵役法》、《民兵工作条例》以及其他有关文件关于专武干部,民兵营、连、排、班干部职责的规定,建立干部岗位责任制,把民兵工作任务分解到具体单位和…     

提高依法治军水平

十六大报告指出,要提高依法治军的水平。自从依法治军方针提出后,法治在军队建设中的重要性日益显现,逐步深入人心,在军事立法、执法、司法和法制教育、法律服务等方面都取得了很大成就。但应看到,依法治军与建设社会主义政治文明、全面实施依法治国基本方略的时代要求相比,与我军革命化、现代化、正规化的建设要求相比,在广度、深度和力度上还存有很大差距,我军的法治能力和水平还有待于提高。如何提高依法治军的能力和水平1.抓教育,增强法规意识。提高部队整体的法治水平,必须抓好法制教育,增强官兵法律和条令意识。但是,法制教育不能眉毛…     

政工干部成长的摇篮

我最初在部队做技术工作,一次偶然的机会见到了《政工学刊》,使我对政治工作逐渐产生了浓厚兴趣,并促使我走上了指导员、机关于事的岗位,专注于政治工作实践和研究。这一切,都要感谢贵刊独到的办刊风格。     

加强人武部正规化建设的几点思考

县(市、区)人武部驻地大都在城市,干部职工在工作和生活上也经常与地方打交道,容易受到各种不良因素的影响。因此,县(市、区)人武部必须认真贯彻依法从严治军的方针,大力加强正规化建设,抓     

孙子治军思想及其启示

《孙子兵法》是我国春秋争霸时期战争智慧的结晶,它通篇贯穿着朴素的军事辩证思想,主要涵盖了作战、治军等领域。从练兵与精兵、以法治军与以情带兵、奖励与惩罚三个方面,探讨了孙子的治军思想,以期为带兵者提供借鉴和帮助。     

曾国藩以和治军思想初探

以和治军是曾国藩军事思想中的一个重要组成部分,主要包括“军与军和、将与卒和、军与民和”三方面的内容。曾国藩经过多方努力,不仅使军队内部和谐一致,而且使当时紧张的军民关系得以改善,为湘军军事上的成功打下了良好的基础。曾国藩的以和治军思想对当前和谐社会背景下的和谐军营建设有一定的借鉴意义。     

加强军分区、人武部审计工作的几点思考

审计工作是依法治军、从严治军的重要手段,地位作用越来越重要。但是,由于受到体制编制的限制,军分区、人武部没有设立专门的审计机构,也没有配备专职的审计人员。在这种情况下,加强军分区、人武部的审计工作,应努力把握好以下三个方面:一是转变观念,提高思想认识。应强化审计工作是市场经济条件下从严治军的重要手段、是提高军事经济效益的重要途径、是促进部队廉政建设的重要举措的思想认识,进一步明确审计工作的重大意义。二是勇于探索,谋求最佳效益。军分区、人武部在开展审计工作中应坚持做到“四个结合”:预算审计与督促过好紧日子有…