创建网络思想政治教育模式的实践与思考

运用网络开展思想政治教育,能破解"基层单位类型多、分布广,集中施教难组织;教育对象层次多、构成杂,分类指导难到位;政工干部编制少、能力弱,授课层次难提高"等难题。但要实现规范有序常态运行,应当创建网络思想政治教育     

抓好基层干部队伍建设

基层干部队伍是部队基层建设的骨干力量,他们精神状态的好坏、能力素质的高低,直接关系着部队战斗力建设的强弱。新形势下,抓好基层干部队伍建设,应着重在强化敬业意识、精业意识和创业意识上下功夫,把他们的心思和精力凝聚到抓工作、带部队、干事业上来。     

消防战训业务训练师资队伍建设研究

消防院校教练员队伍是一支专门从事消防业务理论教育和灭火救援业务技能训练的教育队伍。教练员队伍建设质量的高低决定着消防部队教育训练的发展方向,对提升消防部队整体作战能力起着关键性的作用。以提高消防教练员队伍综合素质为切入点,在分析现阶段教练员队伍现状的基础上,剖析了教练员队伍中存在的问题和原因,总结了新时期消防部队教练员应具备的素质与能力,提出了提高教练员队伍综合素质的措施,并提出了具体、可行的培养方案。     

凝聚力量 迸发激情——徕远宾馆文化建设纪实

多年来,徕远宾馆十分重视企业文化建设,积极发挥企业文化的重要作用。他们把"笑迎天下客,真情在徕远"作为企业文化建设的目标,而且用兵团精神和社会主义核心价值观引领企业文化发展,注重从稳定员工队伍、增强凝聚力等方面入手,为企业的健康发展注入了活力。抓文化建设,培养员工的共同价值理念如今,宾馆、酒店如林,竞争日趋激烈。如何在激烈的竞争中立于不败之地,使企业健康持续发展?徕远宾馆在实践中总结出的经验是:必须用先进的企业文化引领企业发展,努力培养员工     

文化骨干作用大

据笔者了解,在一些团场的基层单位,职工群众农忙时在田间劳动,有了空闲时间不知道如何度过,有的躺在家中休息,有的甚至打扑克、搓麻将打发业余时间,文化生活单调枯燥。为推动团场文化建设,加强文化骨干队伍建设,日前,农五师八十一团聘请了18名专职文化管理人员充实到基层单位。笔者认为,这个办法好。笔者建议,加强基层文化工作,团场文化管理部门,既要重视文化管理人员的选拔配备,更要加强经常性岗位培训,不断提高文化管理人员的组织计划、发动群众、开展文化活动的实际工作能力;要重视发挥他们的骨干作用,有计划地     

让“生命线”在民兵队伍迸发新活力——国防动员系统创新开展民兵政治工作纪实

1934年2月,江西瑞金,中国工农红军第一次全国政治工作会议,“政治工作是红军的生命线”由此提出。自此,这条生命线,串联起我军发展的每一个关键节点,在岁序更迭中化作红色基因融入每名官兵的血脉,历久而弥新。     

换羽腾飞——国防动员系统加强新时代民兵队伍建设回眸

800万人次,45万人。这是2020年全国抗疫期间,动用民兵的总人次数和出动民兵最多一天的人数。17万余人,900多公里。这是2020年夏季防汛救灾,民兵配合解放军和武警部队转移群众人数和加固堤坝的长度。     

加强新体制下人武部职工队伍建设的思考

我国在进行部队建设与国防建设的背景下,人武部职工队伍建设发挥着巨大作用。正值新旧体制转换的重要阶段,我们需要做好人武部职工的定位,在军地双重领导下认清自身岗位职责。在积极推动人武部建设创新的过程中,不仅要统一思想、理清思路、抓住关键,还应当提高对人武部职工队伍建设的重视程度,注重人武部职工办事能力、综合素质的培养,严格落实考评、安全、教育、奖惩方面的制度,保证人武部职工思想不放松、工作不松懈,通过制度落实实现对人武部职工工作与生活行为的有效约束,在工作和生活中体现出对人武部职工的关怀,以此提高人武部职工的工作热情。出于完善新体制下人武部职工队伍建设的目的,本文着重对新体制下人武部职工队伍建设的重要性与问题进行了分析,并对加强人武部职工建设的策略进行深入探讨。