韩国海军军官学院

韩国海军军官学院位于首都汉城,依山傍海,是韩国海军培养初级指挥军官的院校。学院创建于1946年1月,担负着为韩国培养领导21世纪“海军时代”的海军军官的任务,是一所集军事训练与培养全球化思想学员于一     

保持基层军官昂扬的精神状态

由 于各级党委重视干部队伍建设 ,基层军官的整体素质有了很大提高。但在“四个多样化”的新形势下 ,基层军官精神不振干劲不足问题也在一定范围内存在。主要表现在 :①进取思想不强 ,在工作态度上体现为“混”。难关在前 ,一筹莫展 ,无心恋战 ,坐困愁城 ,凡事随大流 ,跟风跑 ,做一天和尚撞一天钟 ,得过且过 ,无所用心。②表率观念不强 ,在工作作风上体现为“懒”。不屑带头 ,要求别人不做的自己先破例 ,要求战士去做的自己懒得做。③求实精神不强 ,在工作方法上体现为“飘”。不深入、不踏实、不细致 ,惟上而恶下 ,惟虚而厌真 ,惟名而烦实 …     

切实把好预备役军官出入队关口

预备役军官作为国防后备力量的骨干,是未来信息化战争重要的指挥人才和专业技术人才,其建设的立足点是为了保证战时出战斗力。这就要求我们在预备役军官选拔配备和培养的过程中,依照《预备役军官法》的相关规定,制订切实可靠的措施,以战斗力标准为牵引,把好“进口”,畅通“出口”,尽快实现整支队伍向“实战型”转变,迅速提高实战能力。[第一段]     

对实行职业军官收入分配制度的思考

实行职业军官制度,必须逐步改革现行的军官工资分配制度,将职业军官的收入水平而非基本工资依法确定为高出同级地方公务最20%。但考虑到我国目前的国力不可能一步到位,因此应分阶段实施。第一步,解决军地人员收入水平“倒挂”问题;第二步,使军人收入超过同级地方公务员10%;第三步,实现政策目标,达到超过20%的幅度。此外,在财力允许的情况下,对退役军官可按照“收入资本化”计算一次性退役生活费。     

加强边防通信军官专业训练刍议

随着边防信息化建设投入不断加大,边防部队信息化水平得到很大提升,但边防信息化人才短缺的问题仍然存在,尤其是边防通信军官人才队伍建设与担负的使命任务还有差距.因此,加强边防通信军官业务训练,提高通信军官业务和管理能力,是巩固和发展边防信息化建设成果的关键.     

建立基层政治军官任职资格制度

任职资格是指从事一定职业所应具备的经历、知识、素质和能力。建立基层政治军官任职资格制度 ,就是对即将走上基层政工领导岗位的军官 ,按照其岗位职责要求而建立的资格考核审查制度。研究和建立基层政治军官任职资格制度 ,对于科学选拔使用基层政治军官 ,完善干部考核任用机制 ,促进基层政治军官整体素质提高具有重要意义。基层政治干部任职资格制度的基本构想1 .指导思想。以“三个代表”重要思想为指导 ,以《现役军官法》、《现役军官职务任免条例》、《政治工作条例》等规范性文件为依据 ,认真贯彻全军政工会议精神 ,制定《基层政治军…     

高标准贯彻落实《军官职务任免条例》

《中国人民解放军现役军官职务任免条例》(以下简称《任免条例》) ,是我军历史上正式颁发的第一部军官职务任免条例 ,是继《现役军官法》之后加强我军军官队伍建设的又一重要举措。条例的颁发实施 ,对于正确贯彻执行干部“四化”方针和德才兼备原则 ,坚持公道正派地选拔任用军官 ,加强新型军事人才培养 ,建设高素质军官队伍 ,提供了强有力的制度保证。学习贯彻《任免条例》是军队政治工作的一项长期重要的任务 ,各级领导和从事干部工作的同志都应当充分认识贯彻实施条例的重要意义 ,正确领会其基本精神 ,熟悉各项政策规定 ,切实用条例规范军…     

铸造坚不可摧的精神支柱——对高学历军官强化理想信念教育必要性的几点认识

江泽民同志指出：“只有在全党和全体人民中牢固树立正确的理想信念,才能不断增强凝聚力和战斗力,我们的事业才能不断取得成功。”共产党人的理想信念,在现阶段就是建设有中国特色社会主义,最终实现共产主义。这是我们的光辉旗帜和力量源泉,是我们强国富民的巨大精神动力。目前,我军的高学历军官队伍虽然人数还不多、所占比例也不大,但他们集领导干部、知识分子、革命军人、共产党员几种身份于一身,大多年轻,且处在部队建设的重要位置,肩负着继往开来、富国强军的历史重任和维护国家主权、领土完整、保卫人民和平劳动的神圣使命。     

用制度规范运输管理

运输规范化管理是后勤规范化管理的重要组成部分。加强运输规范化管理 ,应着力从建立配套的管理设施、统一的管理标准 ,健全系统的管理制度、科学的管理手段 ,大力培养一批高素质的运输管理干部队伍和技术精湛的驾驶员队伍入手。通过规范化管理 ,实现运输保障有力的要求 ;通过运输规范化管理 ,促进后勤规范化管理的全面发展。后勤规范化管理的本质就是依法管理。关键在于把运输工作全方位地置于法规、制度的控制之下 ,做到按规章办事 ,靠制度监督 ,真正把运输工作纳入规范化管理的轨道。一是要增强法规观念。努力培养一批讲政治、懂业务、善…