兵团举办组工干部专题培训班

4月7日,兵团组工干部业务知识专题培训班在兵团干部学院开班,来自各基层单位的百余名组工干部参加培训。据悉,此次培训旨在进一步提高组工干部的理论水平、业务知识和工作能力,明确当前和今后组织工作的目标和任务,更好地推进兵团组织工作。培训以新时期对组织工作的新要求、坚持民主集中制、     

一师八团找准问题力求进步

近日,一师八团20多名宣传文化干部重走了该团加工厂老吊桥,接受宗旨意识教育。这是该团在宣传文化系统开展"讲大局、强素质、转作风、优服务"主题教育实践活动的一项内容。今年以来,八团宣传文化系统紧紧围绕兵团、师、市、八团党委的工作大局,全面落实主题教育实践活动的各项工作要求,找准找实宣传文化干部思想、作风、纪     

军地融合抓建 深度高效联动——天津市静海县人武部着力提升应急能力建设水平

天津市静海县人武部积极适应新形势任务要求,着力加强民兵应急能力建设,不断创新军地联训、联管、联用运行机制,深化融合抓建,深度高效联动,较好地提升了民兵预备役部队应急应战能力。     

现代登陆作战的特点及其对后勤保障的要求

高技术条件下的登陆作战属于进攻战斗类型,是一种诸兵种联合作战的行动,对后勤保障提出了新的更高的要求。从英阿马岛实战看,登陆作战的特点表现为时间短,强度高,物资装备消耗大;需要保障的单位多,要求高;不确定因素多,情况复杂;参战部队多元合作,协调指挥复杂。因此,在组织登陆作战后勤保障时必须建立全方位、多样式的物资装备保障体系;必须通观全局,突出保障重点;必须合理部署,实行靠前保障;必须建立合成化、权威性的后勤保障指挥机构。     

目标·信心·实干

进军的号角已经吹响,我们要坚定信心、苦干实干,向着既定的目标进发兵团党委六届十一次全委(扩大)会议明确了兵团全面建成小康社会的目标。蓝图绘就,时不我待,我们要以攻坚克难的勇气,以苦干实干的作风,来实现兵团发展历史上最为辉煌的目标。目标体现了科学发展观的要求。兵团党委在深入研究全面建成小康社会内涵要求、综合分析兵团全面小康实现程度以及主要差距的基础上,提出到2015年率先实现国内生产总值和人均收入比     

增强征兵准备工作实效之浅见

征集时间前推是促进征兵改革、提高兵员质量的有力举措,但同时也对征兵准备工作提出了更高要求。笔者认为,适应形势任务需要,增强征兵准备工作实效,应重点在三个方面持续用力。一、筹划准备宜"早"不宜"晚"。扎实有效的征兵准备是圆满完成征集任务的前提和基础。随着征集时间的调整,征兵准备的时间更紧、任务更重、要求更高。以往那种临时突击式的征兵准备已无法适应征兵工作新要求。为此,筹划准备应突出一个"早"字,做到尽早展开、先入     

牢记能打仗、打胜仗的根本要求

中央军委主席习近平强调指出,要牢记能打仗、打胜仗是强军之要,必须按照打仗的标准搞建设抓准备,确保我军始终能够召之即来、来之能战、战之必胜。这是对人民军队有效履行使命的根本要求,也是新时期民兵建设的根本遵循。中国民兵自诞生之日起,就一直作为军队的得力助手和强大后备力量,     

浅谈军分区如何在全面建成小康社会中更好地发挥职能作用

党的十八大报告明确提出:"坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗","到2020年实现全面建成小康社会宏伟目标"。这个重大战略部署,既是符合时代要求和人民愿望的行动纲领,也是夺取中国特色社会主义新胜利的动员号令。军分区作为地方同级党委政府的军事工作部门,要积极响应党中央、中央军委的号召,自觉把意志和行动凝聚到中国特色社会主义道路的伟大旗帜下,更好地践行我军宗旨和使命,努力为全面建成小康社会做出新的贡献。     

基于创新人才培养与行业需求融合的调查研究——以会计专业为例

会计人才作为经济社会人才的重要组成部分,目前存在低端人才过剩,高端人才不足的情况.而在经济"新常态"形势下,企业越来越需要具有创新能力的会计专业人才来提高自身竞争力.本文从高校培养主体和行业需求两个角度分别设计调查问卷,分析供需双方对会计创新人才培养的要求及差异.本文认为目前高校会计专业人才培养应当构建创新教学模式,改革教学方法,加强校企合作,从而减轻供需要求不对等的情况.     

船舶大型编队的组合转向方法研究

针对现有转向方法在船舶大型编队转向中存在的问题,从满足大型编队转向要求的角度出发,结合不同类型转向方法的实施特点,提出了一种新的组合转向方法设计思路。给出了基于该思路的大型编队转向方法具体实施步骤,并利用模拟仿真平台进行了典型编队的仿真验证,证明了方法的有效性与适用性。