建立健全后备力量整组联合工作机制

根据现行国防体制,现役部队预编队伍、预备役部队、民兵和人民防空、交通战备等国防后备力量组织建设涉及军地诸多领域各个部门,长期存在着职能任务交叉,经常出现争地位、争兵员、争经费、争装备、争物资等问题,严重制约着国防后备力量建设科学发展。要从根本上解决这个问题,必须健全完善有关各方联合工作机制,实现军地各级各部门联合部署任务、联合组织实施、联合检查验收。一是要健全完善沟通协调机制。整组筹划阶段,由国动委综合办公室牵头协调有兵员预编任务的现     

试谈加快转变预备役部队战斗力生成模式的方法途径

以优化调整体制编制促进转变.科学合理的体制编制是军队战斗力生成的重要基础.加快转变预备役部队战斗力生成模式,必须坚持结构功能统一定律,调整预备役部队组织结构.要遵循“精干、合成、高效”的原则,采取“按信息能力编组、按信息需求联合”的方式,以现行体制编制为基础对预备役部队进行多能化编组,谋求人与信息系统、信息化武器装备的最佳结合、战斗力资源的最佳配置.要按照面向任务、模块编组、按需组合和职能集中、业务合并、高效集成的原则,压缩单业务单系统单要素保障力量,增编电磁频谱管理、信息网络攻防等特种专业等新要素力量,使人力资源配置更加合理,实现由数量规模型向质量效能型、由人力密集型向科技密集型转变.     

推进国防动员能力生成模式转变之研究

以推动国防和军队科学发展为主题,以加快转变战斗力生成模式为主线,是中央军委胡锦涛主席着眼国防和军队建设全局提出的重大战略思想.国防动员是将国防潜力转化为国防实力的重要举措,必须与军队建设发展相适应,加快推进国防动员能力生成模式转变,为军队战斗力的生成与提高提供重要保障和支撑.     

海军91860部队联合预备役力量演练国际人道主义救援行动

前不久,海军91860部队联合第二军医大学、上海市杨浦区卫生局等11个军地单位,以重大自然灾害情况下国际人道主义救援行动为背景,按照以少代多、研练结合的思路,协调上海市军地有关部门紧急动员杨浦区中心医院、控江医院、市东医院的12名预备役医护人员编成码头救护所,在上海、青岛等海(地)域进行了远程投送医疗力量、远离驻地开设码头救护所、伤病员前接后送和分类治疗等课目的演练,探索军地协调机制建设、军地协作演练模式、军地联合指挥编组、预备役人员征召等问题,为军地联合非战争军事行动提供了重要参考。     

人才聚力事业兴——中航直升机所立足长远发展加强人才队伍建设

从直升机长远发展出发,系统谋划人才队伍的规模、结构、素质和能力,构筑让人才脱颖而出的良好环境和工作机制,实现人才辈出、人尽其才的局面,为直升机产业率先走向国际市场做好充分准备。——直升机所所长邱光荣     

地方物流供应商“藏捏”信息行为的监管机制

针对军民融合现代军事物流体系内物流实体存有"藏捏"信息行为,难以实现信息真正共享,妨害军队物资采购的问题,从地方物流供应商"藏捏"信息动机分析入手,考虑到安全保密原则,基于交纳保密保证金的做法对格罗夫斯机制进行修改,建立地方物流供应商"藏捏"信息行为的监管机制,并运用算例证明了该机制的科学有效性。     

基于案例推理机动工程保障方案生成模型研究

以基于案例推理（CBR）技术为理论基础,研究机动工程保障决策过程中的思维经验和预栗,并对其进行描述、组织和运用,构建了机动工程保障案例的存贮模型和推理模型,促进了科学、充分地运用原有预案,提高决策的科学性和方案生成的效率。     

立体评议 创新机制

正农一师、阿拉尔市把群众评议作为检验创先争优活动成效的一面镜子,及时发现不足、解决问题,促进活动深入开展。广评议,激发创争动力。建立"行业自评、指导点评、群众评议"相结合的"三维立体"机制。一是行业自评。进行"上评下、左右评、下评上"的内部自评,不看关系,不看面子,肯定亮点,指出不足,评出了动力。二是指导点评。师、团两级领导分别对56     

创先争优常态长效 提升党建科学水平

正9月14日,兵团召开创先争优活动总结交流视频会议。会议指出,两年多来,兵团各级党组织紧扣"推动科学发展促跨越、发挥‘三大作用’争先锋"的活动主题,把握规律,分类指导,着力形成齐抓共创的合力机制。以公开承诺、领导点评、群众评议为抓手,强化基层,打牢基础,激发了基层党组织和广大党员创业干事的内在动力,为兵团跨越式发展和长治久安提供了坚强的组织保证。     

理论前沿

农村中小企业支持政策的转型要注意六个方向《新视野》刊文指出,适应发展阶段、发展战略和形势任务的重大变化,加快农村中小企业支持政策的转型,促进农村中小企业的转型成长,越来越成为时代的要求。"十二五"时期,农村中小企业支持政策的转型需要注意六个方向:一是要突出强化支持政策的系统功能,加快推进其整体转型;二是突出支持创新创业、竞争力提升和可持续发展,加快推进由支持企业成长向支持企业家成长转