坚持"四个依靠"提高基层建设整体水平

贯彻落实<军队基层建设纲要>,扎实做好抓基层打基础的工作,要按照新时期基层建设特点和规律的要求,进一步确立依靠官兵、依靠制度、依靠创新、依靠激励打基础建基层的意识和工作方法,努力把基层建设提高到一个新水平,为提升部队战斗力奠定坚实的基础.     

打牢坚实基础 提高队伍素质

第二次世界大战期间,某公司为美国空军生产的降落伞合格率为99.9%,在当时已属极上乘。但是空军认为这意味着每1000个伞兵中,就要有一个人因产品质量而丧命,合格率应达到100%。可该公司说,100%合格率是不可能达到的奇迹。后来,军方不再同公司讨价还价,而是改变了一下质量检验制度:每周交货时,军方任意抽出一只伞,由公司的负责人亲自装备上身并从飞机上跳下。实行这个制度后,该公司不得不每天绞尽脑汁提高质量,结果100%合格率的奇迹出现了,其追求成功率的观念也从此改变。有形或无形的制度就像一条条边界,限制着人的行为方向、活动路线,由此划…     

军车应尽快实行退役淘汰制度

长期以来,在我军车辆管理部门一直流行着两个观点,一个是“修旧利废,变废为宝”;另一个是“用烂、用垮”。这两种观点,在我国汽车工业处于起步阶段的时期内,确实起了缓解供求矛盾的积极作用。但随着生产力的发展,它愈来愈受到价值观念、效益观念的挑战,逐渐走向了它本来意义的反面,变成了积弱积贫的代名词。正是在这两个观点的影响下,我军逐渐积攒了大量的老旧车.据统计,1973年以前装备部队的车辆(国家列为报废标     

论士兵薪金制度改革

一、士兵薪金制度的弊端目前,我国实行义务兵制为主体的义务兵与志愿兵相结合的兵役制度。所谓士兵系指义务兵和志愿兵的统称。士兵生活待遇基金,具体包括志愿兵工资津贴和义务兵津贴两部分。从薪金结构上考察,志愿兵实行工资制与供给制相结合的制度,除由国家免费供给伙食和被装外,其工资津贴由三部分构成:级别工资,职务津贴和军令津贴。其中级别工资从一级至八级,按等级     

诫勉谈话——管理干部的好形式

中央军委制定颁布的《关于加强军队高中级干部教育管理的若干规定》,是新时期加强高中级干部教育管理的重大举措,《若干规定》突出了制度建设在加强高中级干部教育管理中的作用,把制度建设放在特别重要的位置,注重从新的实际出发,积极进行制度创新,非常符合当前军队干部管理实际。     

部队会计控制制度建设研究

建立健全内部会计控制制度,是加强财务管理和资产管理的重要措施,可有效降低财务风险和减少资产损失,规范会计行为,提高会计信息质量,从而保证国家会计法律法规和规章制度的有效实施。     

学习贯彻“两会”精神牢固树立科学发展观

上月初召开的十届全国人大二次会议和全国政协十届二次会议,是在我国改革和发展处于关键阶段召开的重要会议,是我国各族人民政治生活中一件大事。2903名人大代表认真讨论和审议温家宝总理的《政府工作报告》和其他重要报告,畅所欲言,共商国是,充分履行了人民代表的光荣职责。2229名政协委员肝胆相     

兵团企业文化必须进行重新整合

一个优秀的企业,要想在市场竞争中立于不败之地,企业文化无疑将起到核心的支撑作用。     

无职不代表无为——农六师开展党员设岗定责活动纪实

日前,记者在农六师采访时看到该师很多连部办公室前挂着一块“党员定岗定责”监督栏。芳草湖总场三分场党委书记郑兴华高兴地告诉记者,现在我场一线的党员工作积极性很高,在场里各项工作中发挥了积极作用。