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111.
马兴 《兵团教育学院学报》2012,(5):18-18
<正>聆听兵团二中杨学东校长《阳光下,我们共同成长》的专题报告,很受启发。兵团二中是一所久负盛名的兵团名校。兵二以其丰富的办学经验和厚重的文化积淀,独特的魅力享誉疆内外。杨学东校长从学校的历史、教师成长、学生成长、校园成长等方面,以及一些具体的做法进行了详细阐述,理念明确,层次清晰,特别是在学校的人文关怀、教师发展等方面,具有很强的实用性,非常值得学习和借鉴。 相似文献
112.
济南军区政治部干部部 《军队政工理论研究》2012,13(6)
加强作战旅主官队伍建设,应强化精选优配意识,切实在严格标准、选准配强上下功夫;聚焦能力素质转型,切实在提升信息化素质和联合指挥素养上下功夫;适应加快转变要求,切实在健全培训机制、加大培养力度上下功夫;把握旅级工作特点,切实在增强帮带指导的科学性有效性上下功夫;优化成长成才环境,切实在增强动力、激发活力上下功夫. 相似文献
113.
党增龙 《军队政工理论研究》2012,13(6)
从优化素质结构入手,抬高站立点,提升思维层次;选准切入点,提升综合素质;把握关键点,提升指导水平.着力增强旅团政治机关履职尽责能力. 相似文献
114.
提高职工的综合素质,为他们提供最大限度的发展空间,既是维护职工的根本利益,也是维护企业的根本利益,是企业和谐的基础,也是构建和谐企业的关键。
构建和谐企业是摆在企业管理者面前的一个新课题,在实践中需要解决的问题很多。学习贯彻科学发展观,就是要以实现人的全面发展为目标,始终把实现好,维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点。作为企业,提高职工的综合素质,为他们提供最大限度的发展空间.既是维护职工的根本利益.也是维护企业的根本利益.它是企业和谐的基础,是构建和谐企业的关键。 相似文献
115.
沈国权 《军队政工理论研究》2012,13(5)
新型作战力量是新质战斗力生成的源泉,适应新型作战力量发展需求推进人才建设科学发展,是贯彻主题主线重大战略思想的内在要求.加强新型作战力量人才建设,必须适应装备和技术构成数字化、智能化的特点,确立“智力增量”的新思路;适应以基于信息系统的体系作战为基本作战样式的特点,确立“体系培养”的新思路;适应采取“模块化编组”的组织结构特点,确立“模块配置”的新思路. 相似文献
116.
正7年来,兵团广大科技工作者围绕提高自主创新能力、建设创新型兵团的战略任务,在工业、农业及社会事业等领域取得了一大批科技成果记者:7年来,兵团科协充分发挥自身组织优势,为推动兵团经济社会发展作出了巨大贡献。请问兵团科协主要开展了哪些活动?田笑明:7年来,兵团科协学术交流活动蓬勃开展,据不完全统计,兵团 相似文献
117.
118.
俗话说,人不可貌相,海水不可斗量。在我以前服役的部队里,就有一个不能貌相的班长,人称"鲁班长"。"鲁班长"并不姓鲁,只是他的"型"太像《水浒传》中的鲁智深了——虎背熊腰,还偏偏有个同样光溜溜的脑袋。于是,"鲁班长"就这样被叫开了。但是,别看"鲁班长"一身顸实,他可是一个十足的文艺青年。先说"鲁班长"的绝活——篆刻。说起篆刻,还得从他读士官学校时说起。当时正值学校组织一个板报评比,"鲁班长"所在队实无良将, 相似文献
119.
120.
我国陆地边界与15个国家接壤,边防线长2.2万多公里。边防民兵对于维护边疆繁荣稳定发挥着不可替代的作用.他们地位特殊,责任重大,使命光荣。随着边境形势任务的不断变化,边防民兵要在边防军分区、人武部的带动和帮助下,适应变化,与时俱进,着力提高以下四种能力素质。 相似文献